在杭州怎么评职称
杭州不可以直接评中级职称，需要满足一定的工作年限。 大专以上毕业人员。
杭州职称评审需要根据申请人的自身条件来选择适合的申请方式。
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杭州高级工程师职称评定条件及流程如下：评定条件：具有本科及以上学历，专业与工程技术领域相适应，工作年限不少于8年。在工程技术领域从事研究、设计、开发、管理、技术推广、教学等工作，具有重要业绩和突出贡献。
初级职称一般是指助理工程师，虽然没有管理权限，但也是一个工程人必备的职称证书。那杭州初级职称申报流程详细步骤是怎么样的？有什么申报条件呢？ 杭州初级申报条件： 大学本科学历毕业，从事专业技术工作一年以上。
浙江省事业单位职称聘任需要几年的考核
事业高级职称聘任期限需要5年。大多数情况下需5年聘请任职高级，事业单位专业技术职称岗位晋升分“大晋升”和“小晋升”两种晋升 *** 。
中级4年，高级5年。根据查询，申报职称必须提供《专业技术人员年度考核登记表》。申报中级职称需提供连续4个年度的考核登记表，申报高级职称需提供5个年度的考核登记表。
一般是10级岗位满两年，满足一些技术条件，就可以聘9级岗位，由单位统一组织。事业单位十级职员晋升九级职员的条件：晋升九级职员必须单位要有空缺岗位。晋升九级职员必须在十级职员岗位工作3年以上。
正常的来说，你如评管理岗位，应该是10级，走技术岗位，助工应该是12级，之一年一般不评为11级。事业单位（Public Institution）是指由 *** 利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
有如下规定：博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。职称可评可考。
事业单位职称有三级，分别是：初级、中级和高级。
浙江建筑类初级职称评定条件?
1、助理工程师（初级职称）的评定条件为：中专学历毕业后，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格。大专学历毕业后，三年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格。
2、建筑初级职称的评定条件 在建筑工程技术岗位上工作满一年，非国家统招生，但获得学士学位或大学本科毕业一年，大学专科毕业三年以上，中等专业学校毕业五年以上，经考察合格。取得职称计算机考试初级合格证书。
3、以下评职条件信息由建筑评职论文发表九品论文网归纳。
4、职称评定有关要求：申报对象：在专业技术岗位上工作的人员。
5、第三条：专业技术资格评审工作一般每年开展一次。人事行政部门按照评审权限制定年度评审计划，及时向社会发布评审相关信息。
6、一般先从初级申报，初级可以分技术员和助理工程师；中级就是工程师；而高级可分副高级工程师和高级工程师之分，专业职称评审时需提供身份证明、毕业证、工作简历、专业论文、计算机及外语等级考试合格等证明材料。
