陕西没有助理职称中级,没有助理可以直接评中级吗

2024-06-04 陕西职称评审网 23
A⁺AA⁻

陕西没有助理职称中级,没有助理可以直接评中级吗

没有助理工程师职称,可以直接评中级工程师吗?

1、没有助理工程师 可以直接评工程师职称吗 要看你的学历。有的地方可以直接评中级职称。本科毕业5年可以直接申请中级职称。具体情况只能咨询当地人力资源和社会保障局,各地规定不一样。

2、可以,但需要担任助理职务满足相应的年限要求,中级工程师报考要求如下:(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,并担任助理职务四年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上,并担任助理职务四年以上。

微信号:jy002002007
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号

3、可以,但需要担任助理职务满足相应的年限要求,大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,并担任助理职务四年以上;大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上,并担任助理职务四年以上。

4、另外中级职称是要考的,要考职称英语和职称计算机,并且发表相关论文一篇。

没有助理工程师职称,可以直接考中级工程师职称吗?

1、没有助理工程师职称,可以直接考中级工程师职称吗? 可以。初级会计职称和中级会计职称之间没有关系,可以跳过初级会计职称直接考中级会计职称。

2、可以,但需要担任助理职务满足相应的年限要求,大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,并担任助理职务四年以上;大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上,并担任助理职务四年以上。

3、没有初级职称是可以直接报考中级,只要符合下面的条件就可:有专科文凭。有注册过的从业资格证,就是挂靠单位的。一定的工作年限,专科满五年,本科满四年。

请问没有助理工程师可以评中级工程师吗?

不可以,中级必须以不同的学历取得助理工程师的规定年限后才可以评审。 中级申报与取得助理工程师的年限对应关系如下: ⑴大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。

没有评过助工,从事申报专业工作一定年限,具有相应的学历也是可以直接评的。只要符合评中级工程师的条件的就可以。

没有评助工,能直接评工程师吗 可以,但有学历限制,比如你是硕士研究生学位以上,可以直接评工程师,否则不行 没有助工能不能评工程师 没有助工能评工程师的。

可以,但需要担任助理职务满足相应的年限要求,大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,并担任助理职务四年以上;大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上,并担任助理职务四年以上。

没有初级职称是可以直接报考中级,只要符合下面的条件就可:有专科文凭。有注册过的从业资格证,就是挂靠单位的。一定的工作年限,专科满五年,本科满四年。

...没有评助理工程师(初级职称),可否直接评中级职称?

没有助理工程师 可以直接评工程师职称吗 要看你的学历。有的地方可以直接评中级职称。本科毕业5年可以直接申请中级职称。具体情况只能咨询当地人力资源和社会保障局,各地规定不一样。

没有评初级职称,可以直接评中级职称。自 2005年起,对于申报中级专业技术资格的人员,不再要求必须取得初级专业技术资格,只要符合学历及从事专业工作年限的要求,即可直接申报。

而国标要求评中级,助工需要满足一定的年限:博士、硕士、双学士学位,取得助理工程师职称后,从事技术工作满2年;本科、专科学历,取得助理工程师职称后,从事技术工作满4年。

没有初级职称是可以直接报考中级,只要符合下面的条件就可:有专科文凭。有注册过的从业资格证,就是挂靠单位的。一定的工作年限,专科满五年,本科满四年。

陕西省初级、中级、高级工程师职称如何评定

高级职称:(1)大学本科毕业,从事相关专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。(2)大学专科毕业,从事相关专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。

无助理工程师称人员需先评定理助理工程师。二 陕西 评职称 你是要评初级么?初级职称就是助理工程师。需要从人才市场取得一张表格,填完之后让所在单位盖章,返回人才市场,交100元办理职称证。

高级工程师职称评定的条件: (1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并需担任中级职务五年以上。

省人事局都有备案, 可以通过证书编号查询。高职评定的申报表要求存档,可以在档案中找到。高级工程师职称,不是通过社会考试取得的。

助理工程师(初级职称):本ke毕业后从事本工作满1年以上;大zhuan毕业后从事本专业工作3年以上;中zhuan毕业后担任技术员级职务5年以上。

客服微信号码

客服微信号码

客服微信号码

客服微信号码

留言咨询
提交留言

您将免费获得

  • 全面诊断

    您将获得专家对您个人职称评审所需条件的全面诊断服务,我们不同于传统代评公司,仅是提供一些通用的,浅显的建议

  • 找出疏忽点

    我们在了解您个人的基本情况之后,将挖掘出您目前不利于职称评审的疏忽点,还将详细说明您在职称评审时应当改善的确切的事项。

  • 分析需求

    我们通过丰富的从业经验,结合目前的实际情况,确认好符合您实际情况的职称评审需求。

  • 定制方案与报价

    对您的需求深入了解后,将结合您目前的情况,我们将为您量身定制一份职称评审代评方案及报价单。

获取方案

×
请设置您的cookie偏好
欢迎来到职称评审网
我们希望在本网站上使用cookie,以便保障本网站的安全、高效运转及服务优化,有关我们使用cookie的更多信息,请点击查看了解更多。
接收Cookies
决绝Cookies