评职称要在哪里发表论文?
评职称发表论文主要有两种途径：直接向编辑部投稿，优点：费用相对较低，缺点：费时费力，录用率低；找 *** 投稿，优点：省时省力，能够快速匹配合适的刊物，缺点：需要交一定的中介费用。
每个单位对于评职称都会有相关的文件要求，比如：论文必须发表在国内正规刊物上，有CN刊号和ISSN刊号，或者明确强调需要知网、万方等数据库收录的刊物，这些都是要求。提前搞懂这些要求，才能更好地按照要求去准备论文。
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
如果你论文质量高，有自己认识或者熟悉的杂志，或者你有导师给你处理，那么建议你自己发。如果你论文写作有困难，不知道去什么刊物投稿，论文质量一般的，你可以找论文发表网站发。我之前就是上淘淘论文网发的，挺有效率的。
职称论文发表一般流程是什么
投稿 投稿是指论文发表人员选择好投稿期刊之后，我们再通过邮箱、在线投稿窗口、 *** 或者微信等方式将自己的论文稿件发送给编辑就好了。
发论文，首先要找靠谱的公司，然后说明你要发几篇，怎么发，发表要求啥的。
而一般杂志社的正规发表流程是：投稿——审稿——发录用通知——交版面费——收样刊 。
发表期刊论文的整体流程：投稿 先根据自己的论文研究方向，选择合适的期刊，写作后进行投稿。
现在发表学术论文一般要求作者交一定的版面费给杂志社，除非是知名专家和学者。
职称论文如何发表?
1、单位对期刊发表的要求 先了解清楚自己所在单位的评定细则，根据职称文件的加分细则，再去找相关的期刊投稿。比如有些单位评中级职称要求至少发表2篇省级期刊论文。那我们就只满足“省级2篇”这个要求就好。
2、发论文，首先要找靠谱的公司，然后说明你要发几篇，怎么发，发表要求啥的。
3、发表期刊论文的整体流程：投稿 先根据自己的论文研究方向，选择合适的期刊，写作后进行投稿。
4、业绩材料包括论文、专利、著作等，因为评审周期较长，所以建议提前发表。不同职称级别和地区，所需要的业绩材料也是不同的，具体会有相关文件的要求。
