河南副高级职称专家费,河南省学术技术带头人待遇

2023-02-03 河南职称评审网 14
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专家费收费标准是什么

河南副高级职称专家费,河南省学术技术带头人待遇

专家费指在项目研究过程中支付给临时聘请的咨询专家的费用。专家咨询费由项目负责人按照项目研究实际需要编制,支出标准按照国家有关规定执行。根据人员的不同级别标准和不同的咨询形式支付专家费。人员级别标准,高级专业技术职称人员的专家咨询费标准为1500-2400元/人天(税后);其他专业人员的专家咨询费标准为900-1500元/人天(税后)。院士、全国知名专家,可按照高级专业技术职称人员的专家咨询费标准上浮50%执行。

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专家咨询费标准2021最新规定

在讲专家咨询费之前,还得旧事重提,先来说一说“专家劳务费”。

很多社会组织工作人员对这两个“费”傻傻分不清,专家劳务费就是劳务费,只不过是披上了“专家”的马甲,劳务费的性质没有变,怎么发?参考《财务审计|关于社会组织存在的“劳务费发放”问题》。这里特别强调一点,发多少?一定要问为你单位付出劳务的专家,他(她)所在单位或上级部门有没有制定本单位人员领取劳务的规定,有规定的按规定标准发放;没有规定的,根据双方签订的劳务协议执行;禁止的,坚决不发,别给专家添麻烦。

言归正传,我们来看专家咨询费是什么?财政部制定的《中央财政科研项目专家咨询费管理办法》(以下简称办法),第二条规定“专家咨询费是指科研项目(课题)承担单位在项目(课题)实施过程中支付给临时聘请的咨询专家的费用。”

法第六条规定“高级专业技术职称人员的专家咨询费标准为1500-2400元/人天(税后);其他专业人员的专家咨询费标准900-1500元/人天(税后)”;第七条规定“院士、全国知名专家,可按照高级专业技术职称人员的专家咨询费标准上浮50%执行”。

河南省副高级职称退休有什么政策

河南省副高级职称退休政策如下:

一、高级专家的退休费标准,按国家的统一规定办理,对其中有重大贡献的,按以下情况,分别提高退休费比例。国家自然科学奖、发明奖和技术进步奖中的特等、一等、二等奖获得者(集体奖指主要发明者或作者),其退休费标准可在原工资的基础上提高百分之十到百分之十五;国家自然科学奖、发明奖和技术进步奖中的三、四等奖获得者、省部级科技成果奖或技术进步奖中的特等、一等、二等、三等奖获得者(集体奖指主要发明者或作者)和其他在生产、科研、文教、卫生、管理等方面的社会科学、自然科学高级专家中有突出成就者,经省主管部门确认后,报省科技干部局批准,其休费标准可在原工资的基础上提高百分之五到百分之十。

二、享受上述待遇的高级专家,提高退休费标准后的退休费金额不得超过本人原标准工资。提高退休费的标准(包括符合本规定条件的已退休高级专家)从劳动人事厅办理提高退休费的手续的下月起执行,过去的不再补发。已按国务院国发〔1978〕104号文件规定享受“特殊贡献”待遇的退休高级专家不再享受本规定的待遇。受党内严重警告、行政记大过以上处分,退休时未予撤销的,不得享受本规定的待遇。

三、凡符合上述条件享受重大贡献待遇的高级专家,须出据本人的职称或专业职务证书和获奖证件及有关材料。由所在单位认真填写《高级专家提高退休费比例审批表》一式五份,送地、市科技干部管理部门核查后,报省科技干部局审定,由省劳动人事厅办理提高退休费标准的手续。

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