摘要：本文详解广东人事职称评审流程及条件要求，包括职称类别、申报资格、申报材料、评审程序等方面。
一、职称类别
广东省人事厅规定了12个职称类别，分别是高级职称、中级职称和初级职称。高级职称包括正高级、副高级、高级工艺美术师和高级经济师；中级职称包括中级、高级中医医师、高级心理医师和中级经济师；初级职称包括助理、工艺美术师、心理医师和初级经济师。申报人需根据自身条件选择合适的职称类别。
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此外，广东省还制定了专业技术职务任职资格条件标准，要求申报人必须具备相应的学历、职称、工作年限、业绩等条件，才能申报相应的职称。
二、申报资格
广东省各级人事部门都制定了详细的申报条件，主要包括以下几个方面：
1、学历要求：申报人必须具有相应的学历，其中大部分职称要求申报人具有硕士学位或以上学历。
2、工作年限：不同职称类别要求申报人的工作年限不同，一般要求在相关领域从事工作的时间不少于3年。
3、业绩要求：申报人应具有相应职称级别所要求的科研成果、学术论文、获奖情况等业绩。
三、申报材料
申报材料是广东省职称评审的重要组成部分，申报人需要提交丰富的材料以证明自己的资质和业绩，主要包括以下内容：
1、个人基本信息：包括申报人的身份证明、学历证书、工作经历、职称证书等。
2、科技成果材料：包括已经发表的学术论文、科研项目、专利等材料。
3、综合素质材料：包括学术团队、学术交流、社会 *** 等材料。
四、评审程序
广东省职称评审程序包括申报审查、资格审核、专家评审和公示公告等环节。
1、申报审查：申报人需要通过网上提交职称申报材料，并缴纳相应的申报费用。
2、资格审核：申报人的材料需要进行资格审核，审核合格的材料进入下一步评审环节。
3、专家评审：由省级或市级职称评审委员会组织，邀请相关领域的专家进行评审。
4、公示公告：专家评审结束后，符合职称评审条件的申报人员名单将在媒体上公示，等待在规定时间内收到异议。评审结果将在公示公告期满后公布。
五、总结
本文详细介绍了广东省人事职称评审流程及条件要求，包括职称类别、申报资格、申报材料、评审程序等方面。申请人需要准备充足的材料，证明自己的业绩以及资质。评审委员会将根据评审程序和评审标准进行评审，通过省级或市级职称评审委员会的评审后，才能拿到相应职称的认定。
