福建职称人社批复,关于印发福建省职称评审管理暂行办法的通知

2024-06-17 福建职称评审网 9
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福建省的中高级职称是怎么办理?

福建职称人社批复,关于印发福建省职称评审管理暂行办法的通知

人社局职称办评审。单位组织上交材料。自己认真填写材料,当然,在上一级职称合格的前提下,才能够取得申报资格。

福建省中级工程师职称评定条件?

① 关于中级职称评定,和证书是否有效麻烦帮忙解答一下!!

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不知道你在什么地方,你可以参考国家教育人才网,这个是国家办的专门为社会人员评定和考评职称的机构,国家认可的比较可信,不过对于评定人员的要求也比较多,有的省市不一定能涉及到。

② 福建助理工程师职称评定条件

资料发您私信里了 您可以看下

③ 福建地区职称评审需要哪些条件呢

专业技术人员申报评审中级专业技术资格,需符合1998年以来颁布的中级专业技术资格条件(各专业要求均有不同,具体见《资格条件》),概括有以下几点:

1、思想政治条件。

2.学历资历条件。

④ 福建省工程类中级职称(工程师)评定标准

那就要看你本人现在还在中交三航局工作吗

按照正常情况取得助工4年或者5年后才可以回评工程师

但是现在很多单位基本答绕过助工,等年限达到直接评工程师也可

因为助工对评工程师的影响不大!

如果要是评高工,是必须拥有中级的,这也是国家的一个硬性条件规定

⑤ 福建省中级工程师评定的条件

申报人须符合下列条件之一:

(1)博士研究生毕业。

(2)硕士研究生毕业后专,从事所申属报专业工作满3年。

(3)本科毕业后,从事所申报专业工作满5年。

(4)专科毕业后,从事所申报专业工作满7年。

(5)专科及以上学历毕业后,取得助师级专业技术(职务任职)资格满4年。

(6)1982年底前取得中专学历,并从事所申报专业工作满15年。

(5)福建省中级工程师职称评定条件扩展阅读

对计算机应用水平(能力)的要求

凡1960年1月1日及以后出生的人员,应参加北京市专业技术人员计算机应用水平考试或全国专业技术人员计算机应用能力考试,取得3个模块合格证书。符合下列条件之一人员可免试:

(1)取得计算机科学与技术专业(含计算机及应用、计算机软件、计算机科学教育、软件工程、计算机器件及设备、计算机信息管理、计算机 *** )大学专科及以上学历。

(2)取得硕士及以上学位。

(3)参加全国计算机软件专业技术资格考试取得程序员及以上级别资格证书。

⑥ 福建省的中高级职称是怎么办理

人社局职称办评审。单位组织上交材料。自己认真填写材料,当然,在上一级职称合格的前提下,才能够取得申报资格。

⑦ 福建省每年中级职称评审有几批,二月上报,八月是否能评下来

如果您符合要求 提交的资料什么都比较齐全的话,一般评审的话会快!

⑧ 福建省教师评职称条件

中小学教师正高级职称评审条件是:

(一)遵守宪法和法律,具有良好职业道德和敬业精神。

(二)具备下列条件之一:

1.承担五年以上副高职务工作。

2.教学成绩卓著。

3.发表、出版过有创建性的科学论文、著作或教科书,或有重大的创造发明。

4.在教学管理或科学研究管理方面具有组织领导能力。

武夷山市职称改革领导小组关于廖秀珍高级工程师任职资格的通知

关于曹秋香等三十三位同志高级工程师

职务任职资格的通知

各县(市、区)职改领导小组,市直有关单位:

根据省人力资源和社会保障厅《关于批准确认陈美雪等178位同志高级工程师职务任职资格的通知》(闽人社批复〔2015〕780号)文件精神,由省工程系列林业专业高级职务任职资格评委会评审通过,经省人力资源和社会保障厅批准确认,曹秋香等33位同志(名单附后)具备高级工程师职务任职资格。任职资格确认时间为2015年12月25日,请予公布。

附件:曹秋香等33位高级工程师任职资格人员名单

南平市职称改革领导小组

                       2015年12月31日

(此件主动公开)

附件

曹秋香等33位高级工程师任职资格人员名单

一、延平区(7人)

延平区林权登记中心:曹秋香

延平区塔前林业站:王国森

延平区夏道林业站:李赛花

延平区林业局科技中心:龚顺兴

延平区峡阳林业站:曾鼎奏

南平市茫荡山国家级自然保护区管理处:黄清山

福建田昆建设发展有限公司:刘立英

二、建阳区(3人)

南平市建阳区崇雒林业站:周世玉

南平市建阳区徐市林业站:黄盛华

南平市建阳区回龙林业站:王旺进

三、邵武市(2人)

邵武市林业规划设计队:吴  健

邵武市林业局毛竹经营投资公司:曹清波

四、武夷山市(4人)

武夷山市兴田林业站:廖秀珍

武夷山市吴屯林业工作站:杨  青

武夷山市森林资源管理站:陆小青

武夷山市新丰林业工作站:肖家斌

五、建瓯市(8人)

建瓯市东游林业工作站:黄鸿青

建瓯市东峰林业工作站:俞晓东

建瓯市顺阳林业工作站:潘世龙

建瓯市城郊林业工作站:许志勇

建瓯市速生丰产林基地办公室:游  航

建瓯市小松林业工作站:游儒荣

建瓯市森林资源管理站:钟  涛

建瓯市玉山林业工作站:叶丽华

六、顺昌县(1人)

顺昌县官墩国有林场:林建辉

七、浦城县(1人)

浦城县营林投资公司:潘旅俊

八、光泽县(2人)

光泽县华桥林业站:毕于顺

光泽县止马林业站:朱信华

九、市直单位(5人)

    福建省建阳范桥国有林场:黄仁红

福建省邵武故县国有林场:陈照勇

福建省顺昌路马头国有林场:熊雨忠、黄春华

福建省南平葫芦山国有林场:陈良喜

福建职称补贴领取的最新规定?

《市人社局关于学历提升补贴和职称提升补贴有关问题的通知》(津人社办发〔2020〕84号)文件明确:执行至2020年12月31日。

2021年1月4日发布《市人社局关于做好失业保险援企稳岗有关工作衔接的通知》(津人社办发〔2021〕1号)文件规定:因《市人社局关于学历提升补贴和职称提升补贴有关问题的通知》(津人社办发〔2020〕84号)文件于2020年12月31日到期,从2021年起,职称提升补贴暂停执行。对于2020年1月1日(含)至12月31日(含)取得的职称证书,符合规定的申请条件,仍在12个月申报期内的,可继续申请职称提升补贴。

福建省中级职称申报条件?

① 福建省每年中级职称评审有几批,二月上报,八月是否能评下来

如果您符合要求 提交的资料什么都比较齐全的话,一般评审的话会快!

② 福建省2010年会计中级职称报名条件为什么多了一条“继续教育也需满五年”

如果你是福州市级的,我建议去福州市便民呼叫中心向 *** 部门投诉。(时间要等二周,估计会错过报名时间。)

假如你不想这样处理,建议你可以花点钱去参加培训并要求培训机构帮忙搞定。

③ 福建莆田会计中级职称报考条件有哪些

(一)报名参加福建省中级会计资格考试的人员,应具备下列基本条件:

1.遵守《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度等法律法规。

2.具备良好的职业道德,无严重违反财经纪律的行为。

3.热爱会计工作,具备相应的会计专业知识和业务技能。

(二)报名参加福建省中级会计资格考试的人员,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一:

1.具备大学专科学历,从事会计工作满5年。

2.具备大学本科学历或学士学位,从事会计工作满4年。

3.具备第二学士学位或研究生班毕业,从事会计工作满2年。

4.具备硕士学位,从事会计工作满1年。

5.具备博士学位。

6.通过全国统一考试,取得经济、统计、审计专业技术中级资格。

(三)中级会计报名条件中所述的学历或学位,是指经国家教育行政部门认可的学历或学位。

(四)会计工作年限,截止日期为2020年12月31日;在校生利用业余时间勤工助学不视为正式从事会计工作,相应时间不计入会计工作年限;参加中级资格考试工作年限为取得规定学历前后从事会计工作时间的总和。

(五)符合报名条件的在职在岗人员按属地化原则在其工作单位所在地报名;符合报名条件的在校学生,在其学籍所在地报名;符合报名条件的其他人员,在其户籍所在地或居住地报名。

符合报名条件的香港、澳门和台湾居民,按照就近方便的原则在内地报名。有工作单位的,在其工作单位所在地报名,为在校学生的,在其学籍所在地报名。

(六)报名条件审核时,报考人员应提交学历或学位证书或相关专业技术资格证书、居民身份证明(香港、澳门、台湾居民应提交本人有效身份证明)等材料。

④ 福建省的中高级职称是怎么办理

人社局职称办评审。单位组织上交材料。自己认真填写材料,当然,在上一级职称合格的前提下,才能够取得申报资格。

⑤ 福建省中级工程师评定的条件

申报人须符合下列条件之一:

(1)博士研究生毕业。

(2)硕士研究生毕业后专,从事所申属报专业工作满3年。

(3)本科毕业后,从事所申报专业工作满5年。

(4)专科毕业后,从事所申报专业工作满7年。

(5)专科及以上学历毕业后,取得助师级专业技术(职务任职)资格满4年。

(6)1982年底前取得中专学历,并从事所申报专业工作满15年。

(5)福建省中级职称申报条件扩展阅读

对计算机应用水平(能力)的要求

凡1960年1月1日及以后出生的人员,应参加北京市专业技术人员计算机应用水平考试或全国专业技术人员计算机应用能力考试,取得3个模块合格证书。符合下列条件之一人员可免试:

(1)取得计算机科学与技术专业(含计算机及应用、计算机软件、计算机科学教育、软件工程、计算机器件及设备、计算机信息管理、计算机 *** )大学专科及以上学历。

(2)取得硕士及以上学位。

(3)参加全国计算机软件专业技术资格考试取得程序员及以上级别资格证书。

⑥ 福建地区职称评审需要哪些条件呢

专业技术人员申报评审中级专业技术资格,需符合1998年以来颁布的中级专业技术资格条件(各专业要求均有不同,具体见《资格条件》),概括有以下几点:

1、思想政治条件。

2.学历资历条件。

⑦ 福建省人力资源和社会保障厅能制发专业技术职称证书吗 该厅颁发的中级工程师职称能用吗

如果你的相抄关档案文件在你所在袭的人事 *** 机构做了 *** ,一般情况下是在劳动局所属的人才市场。那么你的这个中级工程师职称,应该来说就是公有的,只有单位给你报的,工商联合会还是什么的批下来的,才是非公有的。所以应该符合报考国家监理工程师的职称要求的。建议你可以打 *** 咨询相关单位(劳动局,人才市场,你要报考的报考机构,建设局等)。也可以带着证件到所属报名点,出示证件,看是否符合报考要求。不知道这样说你听懂了吗?

⑧ 福建省工程类中级职称(工程师)评定标准

那就要看你本人现在还在中交三航局工作吗

按照正常情况取得助工4年或者5年后才可以回评工程师

但是现在很多单位基本答绕过助工,等年限达到直接评工程师也可

因为助工对评工程师的影响不大!

如果要是评高工,是必须拥有中级的,这也是国家的一个硬性条件规定

⑨ 福建省评中级 建筑工程师需过职称英语吗如果要是报综合的还是理工的

需要参加工程类的职称英语考试,具体考试事项和辅导教材请咨询所在单位组织人事部门或所在地的人社局职称考试办公室.

⑩ 福建省会计中级职称考试报名条件

你什么时候毕业的啊,如果是07年之间的话你2011年可以报考2012年的考试,如果之后的话,再往后退

专业技术人员职称评聘人社局下发批复文件和主管部门下发聘用文件有时间限制吗

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关于做好全市专业技术人员职称聘任工作有关问题的通知

来源:郑州市人力资源和社会保障局 时间:2022-05-23 17:57:40

各开发区、区县(市)人力资源和社会保障局,市直有关单位:

根据国家及我省深化职称制度改革有关文件精神,为进一步落实专业技术职务聘任制度,做好企事业单位专业技术人员职称聘任工作,现就有关问题通知如下:

一、职称聘任的原则

(一)职称聘任工作应贯彻公开、公平、择优的原则和德才兼备的用人标准,由用人单位根据专业技术人员的水平、能力和岗位需要进行择优动态聘任,实现人才与岗位的更佳配置。

(二)单位制定职称聘任方案和聘任条件,明确各级、各类专业技术岗位的职责、权限和具体聘任条件,做到职责明确,权限清晰,程序规范,条件合理。

二、职称聘任的基本条件

(一)热爱祖国,遵守国家法律、法规;

(二)具有良好的职业道德和行为规范;

(三)从事专业技术工作,且具备按照国家及我省有关规定经评审或考试取得的相应职称资格,职称资格与受聘岗位工作相匹配;

(四)通过考试取得职称资格的专业技术人员,须具备考试报名条件规定的更低学历和任职年限要求;

(五)具有履行相应岗位职责的学术、技术水平和实际工作能力;

(六)身体健康,能坚持正常工作;

(七)完成规定的专业技术人员继续教育任务;

(八)对需要具备执业资格的岗位和涉及人民生命财产安全的系列和专业(如卫生、教师、建筑、锅炉压力容器、有毒有害、易燃易爆、医药保健等)的人员必须取得相应执业资格,方可聘任相应职称;

(九)单位根据工作需要规定的其它岗位聘任条件。

三、事业单位职称聘任的程序

事业单位专业技术人员职称聘任要有相应的空缺岗位,符合职称评聘“绿色通道”政策的专业技术人员,按有关政策执行。

(一)公布空缺岗位、岗位职责、聘任条件、工作程序及聘任有关事项;

(二)应聘专业技术人员提出书面申请;

(三)单位根据“三重一大”相关要求及聘任程序,研究确定聘任人员并予以公示,公示时间不少于7天;

(四)公示无异议人员,填报《郑州市专业技术人员职称聘任表》,经单位、主管部门同意,须报同级 *** 人社职改部门备案后,方可办理岗位聘用和工资兑现相关手续;

(五)单位印发职称聘任文件,单位负责人与受聘人员签订聘任合同,并颁发聘任证书。

四、关于职称聘任合同

单位与受聘职称人员应以合同的形式确立聘任关系,明确双方的权利和义务。合同的签订必须遵守国家法律、法规,坚持平等、自愿和协商一致的原则。职称聘期根据不同行业的工作性质由单位确定,每一任期3-5年,也可根据科研课题和项目的周期聘任。聘任期满后,考核合格须续聘的必须重新签订合同。对于不能履行岗位职责的专业技术人员,应实行高职低聘、缓聘或解聘。聘任合同的变更、终止和解除,应按国家和我省的有关规定执行。

五、有下列情形之一者职称不得聘任

(一)违规跨地区、跨单位申报取得职称的专业技术人员。

(二)已达到退休年龄且未经批准延迟退休的专业技术人员。

(三)取得的职称与现从事专业技术工作不一致的专业技术人员。

(四)晋升职称后在党政处分期内的专业技术人员。

(五)在基层定向评价取得职称调入到适用范围外的专业技术人员。

六、关于职称聘任时间及工资待遇兑现

(一)职称聘任时间不得早于职称任职文件下发时间。

(二)职称聘任后,从办理岗位聘用下月起兑现相应职称岗位工资。

(三)专业技术人员兼任行政领导职务的,任职期间的工资待遇,可按主要任职岗位工资标准执行。

七、事业单位职称聘任备案材料

郑州市专业技术人员职称聘任汇总表1式2份并附电子版(单位存档),郑州市专业技术人员职称聘任表(个人档案存档)、最新的单位岗位设置聘用情况备案表、职称聘任公示报告、考试取得职称人员须另外提交职称证书及近4年的年度考核表。

八、有关要求

(一)在国家及我省确定的专业技术人员职业资格与职称对应关系范围内,专业技术人员取得职业资格即可认定其具备相应系列和层级的职称,并可作为申报高一级职称的条件。用人单位可根据工作需要,对符合对应条件的人员按照相应专业技术岗位要求和聘任程序,择优聘任相应专业技术职务,从事专业工作年限应符合我省有关要求。具体专业及聘任职务见附件1。

(二)从外地通过单位调入、军队转业安置和考试 *** 来我市工作的专业技术人员,在来郑前取得的市外初、中级职称资格或省外高级职称资格。应按照职称评审管理权限进行职称资格确认,换发郑州市职称资格证书后,方可按有关规定聘任职称。

(三)基层专业技术人员定向评价取得的职称资格适用范围为同级基层单位。基层副主任医师、主任医师仅限于基层医疗卫生机构聘任,乡镇副主任医师仅限于乡镇卫生院、农村卫生室、社区卫生服务中心聘任,农村学校中小学中、高级教师仅限于农村学校聘任。

(四)职称聘任工作涉及专业技术人员切身利益,事业单位要严格执行政策,履行主体责任,充分考虑事业可持续发展和队伍建设的要求,统筹规划,加强管理,根据职称评价结果合理使用专业技术人员,实现职称评价结果与岗位聘用、考核、晋升等相衔接,不得只评不聘,造成事实上的评聘分开。要健全聘期考核制度,加强聘后管理,在岗位聘用中实现人员能上能下。

(五)各级 *** 人社职改部门、主管部门要加强对职称聘任工作的指导协调,加强监督检查,建立定期巡查制度,对在聘任工作中弄虚作假的单位和个人,依据《河南省职称评聘工作责任追究办法》予以严肃处理。

(六)企业专业技术人员职称聘任,可结合工作实际参照本通知执行。

(七)本通知自印发之日起实施。

附件:1. 专业技术职业资格与专业技术职务对照表

2. 郑州市专业技术人员职称聘任表

3. 郑州市专业技术人员职称聘任汇总表

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