浙江省职称专业划分,浙江省职业资格与职称对应表

2024-05-08 浙江职称评审网 94
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浙江省专业技术资格转评?

一 职称申报转系列什么意思

职称申报转系列的意思是:

专业技术职务系列转换只能在副高级(含)以下进行,正高级之间不能转换。

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浙江省职称专业划分,浙江省职业资格与职称对应表

1、因工作调动或岗位变动,需转换同级别专业技术职务系列(专业)的人员,必须取得全区范围内有效的专业技术职务任职资格,与所转换系列的学术学识基础理论相同或相近。

在现转换专业技术岗位工作满1年以上,经单位考核胜任本岗位工作,按规定程序提交学历、外语、继续教育、计算机证书、论文和业绩成果提交相关系列评委会验收确认。

对跨系列(专业)基础理论不同的,须按评审条件重新参加评审。经评委会验收确认和评审通过的人员,下发专业技术职务任职资格文件和换发证书。

2、转换系列后从事相同和相近专业工作,晋升高一级专业技术职务任职资格的,其任职资格年限可合并计算。转换系列前后经合并计算达到所转系列规定的任职年限后,副高申报正高延长两年,中级申报副高延长一年。

(1)浙江省专业技术资格转评扩展阅读

申报评审条件

申报条件

一、助理级:

⑴大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

⑵大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。

⑶中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

⑷高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

⑸初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。

二、中级:

⑴大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。

⑵大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。

⑶中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。

⑷初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。

三、高级:

⑴大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。

⑵大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。

⑶中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。

二 浙江省工程技术类职称评定条件是什么

不同的专业对材抄料的要求不一样的,不同的技术职称对材料的要求也是不一样的。一般助工都是在单位里可以评定的,工程师在市里的专业委员会评,副高在省里的专业委员会。看你属于什么专业委员会,然后去相应的网站查询下,一般都有。

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三 浙江省评中级职称可以个人申报吗

可以以个人的名义申办。

正常职称申报需要的材料

1.一寸相片4张

2.身份证复印件一份内

3.毕业证容复印件一份

4.助理工程师复印件一份

5.个人简历一份(学习经历、工作经历、工作业绩、参加过哪些项目)

6.相关论文一篇。

7.填《专业技术职务任职资格评审表》二份。

8.个人工作总结一份。

申报条件 :

1、助理 (初级职称):大学本科毕业后从事本工作满半年以上;大学专科毕业后从事本专业工作满一年以上;中专、高中、初中毕业后担任员级职务三年以上。

2、 (中级职称):大学本科毕业后,担任助理级职务满三年以上;专科毕业后,担任助理级职务满四年以上;中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。

3、(高级职称):30-33周岁以上,具备中级职称。

四 浙江省职称转评计算机有何要求

一般都没什么绝对要求,像我们评中级,任选4科过了就可以,我一次考5科过了5科呵呵

五 浙江省工程类助理工程师评定的要求

应该可以的,我们公司毕业两年的大专生就给评了

助理职称评定条件

1、中专毕业生,专一年见习属期满后,考核合格,可初定员级资格;员级资格满4年后,初定助理级职称资格(如中专毕业后工作时间已满五年即可直接初定助理级职称资格);2、大专毕业生,一年见习期满后,再从事本专业技术工作2年,(非全日制大专学历任技术员3年)考核合格,可初定助理职称资格; 3、本科毕业生,一年见习期满后,考核合格,可初定助理职称资格; 4、获得硕士学位后,再从事本专业工作3年,考核合格,可初定中级职称资格;5、博士学位获得者,考核合格,可初定中级职称资格。

六 公布工程系列职称晋升转评和外系统调入认定要注明吗

我们国家现行的职称系列有很多个,比如高校系列(助教、讲师、副教授、教授)、工程系列(技术员、助理工程师、工程师、高级工程师、教授级高级工程师)、研究系列(馆员、助理研究员、副研究员、研究员)、中学教育系列(二级教师、一级教师、高级教师、特级教师)等等,每个系列都包括员级、初级、中级、副高、正高等三至五个档次(有些有5个档次,比如工程系列,有些则只有三个,比如经济系列、小学教育系列,一般都是四个,即初,中,副高,正高)。 有时候因为工作的关系,需要从一个系列,转评另外一个系列同等级的职称,就是你所为的职称申报转系列。 比如,某人先前在企业工作,拥有高级经济师的职称(副高级),现调入高校工作,应学校要求,他可以直接申请转评副教授(在高校系列中,也是副高级),而不需要从助教重新来。一般来说,转评比一般的评高一级职称要容易得多,但不是绝对的,比如高校中的教授(正高)要去转评教授级高级工程师(工程系列的正高)就相当困难(虽说两者层次是一样的,但现实中,教授级高级工程师数量很少,在一些研究不是很发达的地区,比如浙江省,全省的教授级高级工程师加起来恐怕都没有一个普通高校的正教授人数多,像一个国家级的研究所,中国第二海洋研究所,一共才3个教高,可见教高之难)。 职称这东西现在看得比较淡了,不过要是在国有企业, *** 机关,事业单位,金融,教育、医疗等行业,都是需要的,也比较看重,直接跟薪资待遇有关,需要及时了解。

七 浙江省评中级职称可以个人申报吗

可以以个人的名义申办。

正常职称申报需要的材料

1.一寸相片4张

2.身份证复印件回一份

3.毕业答证复印件一份

4.助理工程师复印件一份

5.个人简历一份(学习经历、工作经历、工作业绩、参加过哪些项目)

6.相关论文一篇。

7.填《专业技术职务任职资格评审表》二份。

8.个人工作总结一份。

申报条件 :

1、助理 (初级职称):大学本科毕业后从事本工作满半年以上;大学专科毕业后从事本专业工作满一年以上;中专、高中、初中毕业后担任员级职务三年以上。

2、 (中级职称):大学本科毕业后,担任助理级职务满三年以上;专科毕业后,担任助理级职务满四年以上;中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。

3、(高级职称):30-33周岁以上,具备中级职称。

八 浙江省评中级职称需要什么条件呀

中级职称评审条件:

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,版担任助理职务权四年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。

(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。

(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。

九 如何申报专业技术职称

ACCA不是专业抄职称,ACCA是国际认可范围更高的袭财务人员资格证书!

ACCA专业资格考试是更具权威性的国际认证资格考试,目前在170个国家和地区拥有近32.5万学员和12.2万会员,设有250多个考点,操作上具有真正的国际性。长期以来,ACCA禀承并发扬了创始者不断进步的思想,与其它会计组织相比,ACCA更为开放:ACCA向有能力的优秀人员敞开大门,而不因他们的不同背景拒绝接纳——不管年龄、性别、学历或种族上的差异,人们都能报名注册,在经过一系列的专业考试、并取得三年相关工作经验、经ACCA资格评审委员会评定后,就能获得会员资格。

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十 外省医生调入浙江省,职称如何核定

要办理转评,持原专业技术资格证到人社局办理即可。

浙江省中级职称评审可以不用助理工程师吗

符合年限、专业要求,自己考的话是不需要的,但是有助理工程师的话可以考评结合评中级,难度会减轻

事业单位副高级职称有级别吗?怎么划分

高级职称有很多等级,副高只是高级职称的其中一个等级。高级职称有7个等级。

事业单位晋升条件每个地方不一样

核心提示: 管理岗位:晋升三级职员岗位,须在四级职员岗位上工作满两年以上;晋升四级职员岗位,须在五级职员岗位上工作满三年以上;晋升五级职员岗位,须在六级职员岗位上工作满两年以上;晋升六级职员岗位,须在七级职员岗位上工作满三年以上;晋升七级职员岗位,须在八级职员岗位上工作满三年以上;晋升八级职员岗位,须在九级职员岗位上工作满三年以上。

任职晋升条件

职员岗位一般应具有中专及以上文化程度,其中六级及以上职员岗位一般应具有大学专科及以上文化程度,四级及以上职员岗位一般应具有大学本科及以上文化程度。

设置“五级A”职员岗位的事业单位,晋升“五级A”职员岗位,须在五级职员岗位上任职满两年以上;晋升四级职员,须在“五级A”职员岗位上任职满两年以上或在五级职员岗位和“五级A”职员岗位上累计任职满三年以上。

专业技术岗位:专业技术岗位的基本任职条件,按照现行专业技术职务评聘的有关规定执行。专业技术二级岗位的任职,应具备下列条件之一:一浙江省特级专家;二在自然科学领域取得创造性研究成果,并具有重要科学价值和应用前景,学术、技术水平处于国内领先,为国内同行所公认;三在工程技术领域取得重要研究成果、发明创造或技术创新,并有重要应用成效,取得明显经济或社会效益,学术、技术水平处于国内领先,为国内同行所公认;四在人文社会科学领域具有较高学术造诣和重要影响,取得重要研究成果或显著社会效益,为国内同行所公认。

技术工岗位:一级、二级技术工岗位,须分别通过高级 *** 、 *** 技术等级考评,并具有本工种下一级岗位工作满五年以上的工作经历;三级、四级技术工岗位,须分别通过高级工、中级工技术等级考核,并具有本工种下一级岗位工作满五年以上的工作经历;学徒(培训生)学习期满和工人见习、试用期满,经考核合格后,可确定为五级技术工岗位。

获省、部级以上技术比赛名次或技术革新、技术发明成果证书的技术工,应聘一级、二级技术工岗位时,在下一级岗位工作的年限可放宽1至2年。

岗位聘用要求

事业单位首次开展岗位设置和岗位聘用,应使现有在编在册的正式工作人员,按现聘职务或岗位进入相应等级的岗位。应严格控制岗位结构比例。现有人员的结构比例已经超过核准的结构比例的,要严格控制岗位聘用数量,通过自然减员、调出、低聘或解聘的办法,逐步达到规定的结构比例。

事业单位新 *** 人员,试用(见习)期内不确定岗位等级,试用期满合格正式聘用的,按所聘岗位确定岗位等级。

事业单位工作人员在管理、专业技术和工勤技能三类岗位之间转岗,转岗人员转岗后必须执行新聘岗位等级工资。

如果是工程技术类,就是高级工程师和工程师职称。如果是其他专业要看从事工作的行业专业是什么,以下是部分行业的职称类别。

系 列 :正高级, 副高级, 中级, 初 级

工程技术人员: 教授级高级工程师 高级工程师 工程师 助理工程师、技术员

经济专业人员: 高级经济师 经济师 助理经济师、经济员

会计专业人员: 高级会计师 会计师 助理会计师、会计员

审计专业人员: 高级审计师 审计师 助理审计师、审计员

统计专业人员 :高级统计师 统计师 助理统计师、统计员

律师 一级律师: 二级律师 三级律师 四级律师、律师助理

新闻专业人员 :高级记者 主任记者 记者 助理记者

高级编辑 :主任编辑 编辑 助理编辑

中级职称学历、资历要求:

(1)博士研究生毕业,经考核,可以直接认定为中级。

(2)硕士研究生毕业或双学位获得者,从事专业技术工作三年以上。

(3)大学本科毕业,从事专业技术工作四年以上,取得助理职称四年以上。

(4)大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上,担任助理职务四年以上。

高级职称学历、资历要求:

1、本科毕业取得助理工程师职称,并从事助理工程师工作4年以上或本科毕业后从事本专业技术工作5年以上;

2、大专毕业取得助理工程师职称,并从事助理工程师工作4年以上或大专毕业后从事本专业技术工作7年以上;

不具备规定学历,但确有真才实学,业绩显著,符合下列条件之一的,可破格申报:

1、中专毕业连续从事本专业技术工作10年以上或累计从事本专业技术工作15年以上、取得助理级职称并从事助理级工作5年以上;

2、取得市级科技进步二等奖(相应奖项)以上。

3、企业及乡镇农业事业单位的主要技术负责人,不具备规定学历,参加市职称办认可的相关专业培训,经考试取得合格证书,从事本专业技术工作15年以上,取得助理级职称5年以上。

4、企业及乡镇农业事业单位的技术骨干,不具备规定学历,取得市职称办认可的本专业或相关专业的大专专业证书,从事本专业技术工作15年以上,取得助理级职称5年以上。

5、中专毕业后连续从事本专业技术工作15年以上。

破格人员应参加面试,并对照破格条件进行申报评审。破格申报人员任现职以来的年度考核必须为称职(合格)以上,其中至少有1次为优秀。

浙江省评标专家专业分类标准的通知 通用专业是什么意思

专业技术职称是指经国务院人事主管部门授权的部门、行业或中央企业、省级专业技术职称评审机构评审的工程系列专业技术职称。具有教学、研究系列职称的人员从事工程设计时,讲师、助理研究员可等同于工程系列的中级职称

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