浙江省图书馆正高级职称,浙江省图书馆正高级职称评审

2024-05-22 浙江职称评审网 13
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浙江省高级职称评审条件?

浙江省图书馆正高级职称,浙江省图书馆正高级职称评审

『壹』 2020年浙江中高级职称办理,需要什么条件

高级年满33周岁。中级25周岁。学历大专以上学信网可查。以上条件具备我中心可以办理申请。

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『贰』 自2018年以后的浙江省高级工程师评审所需具体条件是什么

高级职称:

(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。

时间可以在当地申报地了解一下,条件不符也可找可靠的机构 *** 申报!

『叁』 浙江省教师职称评审什么叫评价条件

教师职称:

职称设置从正高级职称到员级5个等级,依次为正高级教回师、高级教师、一级答教师、二级教师、三级教师,与职称的正高、副高、中级、助理、员级相对应。

以前职称设置

中学系列主要分为:中学高级、中学中级(一级)、中学初级(二级、三级)

与中专系列对应的:高级讲师、讲师、助教(中学高级教师、中专高级讲师相当于大学副教授级;助教,相当于中学的二级教师。)

小学系列主要分为:小学特级教师(小高高)、小学高级、小学一级、小学二级、小学三级。

『肆』 浙江省2018年档案高级职称 报考需要什么条件

职称:高级、中级、初级、上岗证

还有职业资格职业资格:

该职业资格共分三级:内助理档案容管理师、档案管理师、高级档案管理师。

申报条件:(具备下列条件之一)

一、助理档案管理师:

1、本科以上或同等学力学生;

2、大专以上或同等学力应届毕业生并有相关实践经验者;

二、档案管理师:

1、已通过助理档案管理师资格认证者;

2、研究生以上或同等学力应届毕业生;

3、本科以上或同等学力并从事相关工作一年以上者;

4、大专以上或同等学力并从事相关工作两年以上者。

三、高级档案管理师:

1、已通过档案管理师资格认证者;

2、研究生以上或同等学力并从事相关工作一年以上者;

3、本科以上或同等学力并从事相关工作两年以上者;

4、大专以上或同等学力并从事相关工作三年以上者。

发证机构: 经职业技能鉴定、认证考试合格者,颁发加盖全国职业资格认证中心(JYPC)职业技能鉴定专用章钢印的《注册职业资格证书》。权威证书,全国通用。 *** 认可,企业欢迎。网上查询,就业首选。

『伍』 浙江省工程技术类职称评定条件是什么

不同的专业对材抄料的要求不一样的,不同的技术职称对材料的要求也是不一样的。一般助工都是在单位里可以评定的,工程师在市里的专业委员会评,副高在省里的专业委员会。看你属于什么专业委员会,然后去相应的网站查询下,一般都有。

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『陆』 2016年浙江省中高级工程师职称评审条件是什么,具体时间

中级职称评审条件:

1、博士研究生毕业,经考核,可以直接认定内中级。

2、硕士研究生毕容业,从事专业技术工作三年以上。

3、大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。

4、大学专业毕业,从事专业技术工作七年以上,担任助理职务四年以上。

5、两篇以上发表的论文(市级刊物)。

6、普通高校全日制研究生(博士,有学位)毕业三年以上可以直接确认。

职称外语以及计算机必须通过省级组织的统一考试,合格后才能评中级职称。

高级职称:

(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。

时间可以在当地申报地了解一下,条件不符也可找可靠的机构 *** 申报!

『柒』 浙江省正副高级职称破格评审必须符合哪些条件

科研项目,论文,科研奖励。。。越高越好,越多越好。

『捌』 浙江省高级职称评审需要哪些材料

浙江省中高级职称的评审专业有很多如:教学、农业、医学、经济、电子,看你是属于哪一类的专业,因为不同专业中对于需要的准备的材料是有所差别的。可以来58期刊网找寻答案。

『玖』 正高职称评审条件是什么

条件:1、凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况,须由申报单位核实后。

2、助理工程师:2年以上相关岗位经验,中专以上学历,20岁以上。中级工程师:5年以上相关岗位经验,大专以上学历,25岁以上。高级工程师:8年以上相关岗位经验,大本以上学历,30岁以上。

拓展资料:

1.具有崇高的职业理想和坚定的职业信念;长期工作在教育教学之一线,为促进青少年学生健康成长发挥了指导者和引路人的作用,出色地完成班主任、辅导员等工作任务,教书育人成果突出;

2.深入系统地掌握所教学科课程体系和专业知识,教育教学业绩卓著,教学艺术精湛,形成独到的教学风格;

3.具有主持和指导教育教学研究的能力,在教育思想、课程改革、教学 *** 等方面取得创造性成果,并广泛运用于教学实践,在实施素质教育中,发挥了示范和引领作用;

4.在指导、培养一级、二级、三级教师方面做出突出贡献,在本教学领域享有较高的知名度,是同行公认的教育教学专家;

5.一般应具有大学本科及以上学历,并在高级教师岗位任教5年以上。

『拾』 浙江省职称评定,高级工程师需要那些条件高级在省级刊物上发一篇,国家级上发一篇作品外还需要哪些

如果作者准备发表论文,尤其是用作评审职称只用,请一定要注意时间和期刊的要求规定。

单位评职称也好,研究生毕业也好,对论文发表的时间都是有要求的。现在很多的学术期刊,排版得很晚,比如《中国高新技术企业》杂志,在2009年8月份就开始征集到了2010年的1月份的文章了。也就是说,作者8月份投稿,文章要在2010年1月份才能见刊,跨越时间很长了。如果是年底评职称,自然要错过递交材料的时间了。所以论文发表前,不妨先咨询下刊物的排版时间,尽量选择能早点出刊的杂志。

另外,很多单位对刊物也有一定的要求。比如大部分刊物都要求刊物是省部级以上的。那样,如果刊物的主管主办单位为一般的县市级单位,那刊物可能就不管用了。还有单位要求发专业相关的期刊,比如评工程师发到教育类的刊物上,或教师职称发到工程类的期刊上,那样的学术成果可能会不被算数,尽管刊物是没有问题。还有单位对论文的字符数也有一定的要求,大部分单位是要求2000字以上,也有单位是要求3000字以上。还有单位对发表论文的数量也有要求,高级职称一般是要求3篇,中级是要求2篇,当然也有地区要求是有就可以。

关于职称评审的相关要求,您可以查阅本中心网站“职称评审”这个栏目的相关内容,本站编辑将与论文相关重要内容均用红色标出,以方便您查阅!

如有任何疑问,请直接联系本站 *** 人员!

浙江省正高级职称评审条件

浙江省正高级职称评审条件如下:

1、取得高级工程师资格后,实际聘任高级工程师职务5年以上。

2、具有副教授、副研究员等高级专业技术资格人员,因岗位调整,转评高级工程师资格后,实际聘任高级工程师职务1年以上,且取得副教授、副研究员等资格后的任职年限与取得高级工程师资格后的任职年限累计相加5年以上。

3、实际聘任高级工程师职务后取得一项以上标志性业绩,或实际聘任工程师职务后取得二项以上标志性业绩,标志性业绩包括:

a. 设区市(厅)级科技成果一等奖或省(部)级科技成果二等奖的获奖人员(排名前5);或省(部)级科技成果一等奖或国家级科技成果二等奖以上的额定获奖人员。同一成果多次获奖,按更高等级算。

b. 全国优秀工程勘察设计奖金质奖和银质奖、工程勘察、建筑设计行业和市政公用工程优秀勘察设计一等奖和二等奖的主要获奖人员;或中国建设工程鲁班奖(国家优质工程)、中国土木工程詹天佑奖的主要获奖人员。

4、继续教育:根据文件要求每年完成90学时。

5、项目业绩:工程业绩证明必须有申报人的名字,并且有第三方证明的。

6、论文:建议是2篇以上的省级发表刊物。字数要求在4000-5000字,如果是国家级期刊发表也是可以的。

馆员是什么职称?

问题一:馆员是什么职称 馆员是指档案系列职称的中级职称。副高为副研究馆员。初级为档案员,助理档案员,然后是馆员,即为中级职称。

问题二:档案系列助理馆员(初级职称)需要什么报考条件啊? 助理馆员是评的,不是考的,大学本科毕业工作满一年就可以职称评定.

问题三:博物馆属于什么单位如何要职称 事业单位。一般本科毕业参加工作一年见习期,转正后后成为初级职称,助理馆员。助理馆员4-5年之后,可以参加中级水平能力测试,计算机测试,古汉语或职称英语测试,全部通过后,根据学术成果,参与中级职称评选。取得中级职称后就是馆员,馆员6-7年后 参加副高级职称一系列考试,并要有学术专著及相应学术成果,参与副高评选,取得之后就是副研究馆员。。。。。最后就是正高级职称

问题四:档案管理员是否属于职称?此类工作职称是什么? 是一个职称系列

助理馆员

馆员

高级馆员

问题五:怎样才能获得助理馆员职称?是直接认定还是考试取得?都有什么条件?专科行不行? 恩,上岗需要职业资格证,然后在这个基础上办理职称。

办理职称需要一定的条件,你可以参照自己的履历看看。

职称申报条件

一、符合下列条件之一者,可以申报助级职称

1.大学本科毕业(不含符合见习期满考核定职条件人员),从事本专业技术工作一年以上;

2.大学专科毕业(不含符合见习期满考核定职条件人员),从事本专业技术工作三年以上;

3.中等专业学校毕业,取得员级职称叮从事员级技术职务工作四年以上;

4.符合相应系列职称评审条件中申报助级职称条件的人员。

二、符合下列条件之一者,可以申报中级职称

1.大学本科毕业,取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上;

2.大学专科毕业,取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上;

3.符合相应系列职称评审条件中申报中级职称条件的人员。

三、符合下列条件之一者,可以申报高级(副高)职称

1.获得博士学位,取得中级职称并从事中级技术职务工作二年以上;

2.获得硕士学位,取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上;

3.大学本科毕业,取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上;

4.符合相应系列职称评审条件中申报高级职称条件的人员。

四、符合下列条件之一者,可以申报正高级职称

1.具有大学本科以上学历,取得副高级职称并从事副高级技术职务工作五年以上;

2.符合相应系列职称评审条件中申报正高级职称条件的人员。

问题六:中级以上职称是什么意思?? 职称一般分为《初,中,高》

也就是你在这行的能力如何他的表现就在这些职称上了。中级以上职称,就是该公司要求应聘人员的能力或他所有的职称证要高级的职称的。

问题七:图书馆馆员是什么职称 图书馆一般都是正式事业单位,你们单位会为你申报的,一般晋升路径是助理馆员、馆员、副研究员、研究员。

问题八:档案管理员如何考职称 论文要准备。论文,可以发科技类、管理类等期刊

问题九:我是政工师职称,可以直接评副高级馆员职称吗? 首先说一说,我也是一名办公室的秘书,只不过大学学的专业和你的不同罢了。

政工师这一职称可以说是中国特有的,是对于企事业单位长期从事思想政治工作(具体包括党务、纪检、工会、共青团等)者的一种职业资格的评定,作为事业单位办公室的秘书,你肯定可以去评的,因为政工师在企事业单位尤其是国有企业还是有用的,但如果你打算以后去外贸企业或私营企业的话,也就没必要去评了。

还有个建议,你学的是商务英语,你还可以去考助理经济师,或者先评起政工师之后再转评高级经济师,未尝不可呢?

所以,本人严重同意并非常支持你去评。

回答完毕,谢谢。

问题十:馆员是什么职称 馆员是指档案系列职称的中级职称。副高为副研究馆员。初级为档案员,助理档案员,然后是馆员,即为中级职称。

想要评图书馆高级职称,需要具备哪些条件?请详细回答。

图书馆高级职称申报条件:

(一)资格条件按《省职称工作领导小组关于印发江苏省图书资料专业研究馆员资格条件等4个专业资格条件的通知》(苏职称〔2014〕17号)有关要求执行。

(二)凡符合江苏省职称工作职能部门规定的申报条件的专业技术人员,可对照资格条件申报相应专业技术资格。

(三)公务员(含列入参照公务员法管理的事业单位工作人员)不得申报评审或考核认定职称。

(四)外语(古汉语)、计算机应用能力不作为申报职称评审的必备条件,申报时可不提交相关材料。

(五)县(市、区)级及以下单位申报人员,所发表论文不作核心期刊要求。

(六)取得副高级职称,从事相关专业技术工作5年以上,申报评审正高级职称的专业技术人员不作学历要求。

扩展资料:

申报所需材料:

1、《江苏省XX专业技术资格评委会评审对象情况一览表》。由单位组织、人事或职称部门盖章上报。纸质打印件和电子文档各1份,打印件纸张标准为A3纸,电子文档命名格式为“XX地区(单位)XX专业技术资格评委会评审对象情况一览表”。

2、《专业技术资格评审申报表》。系统自助打印《专业技术资格评审申报表》3份,A3复印纸双面打印中缝装订,并附免冠小2寸近期正面照片一张。

3、《江苏省专业技术人员情况简介表》。纸质打印件3份和电子文档1份。打印件纸张标准为A3纸(由本人填写,单位组织、人事、职称部门审核)。电子文档命名格式为:申报类别+申报级别+姓名(例如:群文副研李××)。

4、申报人所在单位人事部门出具的公示证明(原件)。

5、申报人近五年的年度考核表(复印件)。

6、现专业技术资格证书(复印件)。

7、有关学历(学位)证书(复印件)。

8、取得现资格以来继续教育证书(复印件)。

9、《专业技术人员参加公益活动核定表》。

10、取得现资格以来本人的专业技术工作总结。

11、《专业技术人员综合考核表》,任职期间考核档案附后。

12、单位专业岗位聘书。

13、取得现资格《专业技术资格评审申报表》。

14、破格晋升依据及相关材料。

15、获奖奖状及证书等(复印件)。

16、取得现资格专业技术以来工作业绩证明材料。

17、取得现资格以来理论成果,论文提供复印件,专著(译著)提供原件,篇(部)数按各专业的要求和规定。

18、《专业技术人员赴农村、基层演出场次核定表》。根据《关于艺术表演团体专业技术人员赴农村、基层演出的暂行规定》(苏文职改〔2006〕6号)文件精神,请认真填写。

19、其他相关材料。

参考资料:江苏省文旅局-全省艺术、图书、文博、群文专业高级专业技术资格

浙江大学中层正职是什么级别

您好,浙江大学中层正职是一种中级管理职位,它是指在大学管理体系中,介于院系级别和校级别之间的正职,主要负责管理学院、系、实验室、图书馆、实验室及其他组织机构的日常工作,负责推动各项工作的实施和完成。浙江大学中层正职的职责范围包括:组织、协调、指导、监督、督促、考核、检查等,负责组织实施学院、系、实验室、图书馆等各项工作,组织实施各项科研、教学、管理、服务等工作,组织实施各项经费管理、人事管理、财务管理、信息管理等工作,组织实施各项学术活动、社会服务等工作,负责组织实施各项科研、教学、管理、服务等工作,负责组织实施各项经费管理、人事管理、财务管理、信息管理等工作,负责组织实施各项学术活动、社会服务等工作,负责组织实施各项科研、教学、管理、服务等工作,负责组织实施各项经费管理、人事管理、财务管理、信息管理等工作,负责组织实施各项学术活动、社会服务等工作,负责组织实施各项科研、教学、管理、服务等工作,负责组织实施各项经费管理、人事管理、财务管理、信息管理等工作,负责组织实施各项学术活动、社会服务

图书馆员高级职称评定条件有哪些?

之一条 资格标准 必须具有良好的职业道德、敬业精神和较广博的科学文化知识,系统掌握图书馆学、情报学及相关专业的理论和专业技能,熟悉当代图书资料专业领域的发展动态;具有较高的科研能力和较丰富的专业工作经验,第二条 适用范围 本资格条件适用于从事各类各级图书资料,信息、开发、应用、管理工作的专业人员。 第二章 申报条件 第三条 政治、职业道德要求 遵守国家法律和

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