云南省高层次人才包括哪些
云南省高层次人才认定标准：中国科学院、中国工程院院士。国家级重点学科、重点实验室、工程技术研究中心学术技术带头人。国家杰出专业技术人才奖章获得者。
兴滇人才的主要功能是聚集、优选、引进、定向培养、鼓励、转移和社会配套处置等，特别是在云南省，兴滇人才是 *** 牵头招募的人才，将具有创新思维的专业人才引入到省内，以加快科技创新发展。
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高层次人才常常具有特别旺盛的创造力，在个人素质上表现为具有创新意识、创新能力、合作能力、敬业精神的新型人才。
云南省迪庆藏族自治州民族中学。该校专门开设有少数民族语言教学，还有民族团结进步教育课程。云南省，简称云或滇，中国23个省之一，位于西南地区，省会昆明。
包括 获奖者待遇 （一）“兴滇人才奖”每届奖励人数不超过20名（可以空缺），每人奖金50万元。（二）省委、省 *** 为获奖者颁发荣誉证书、荣誉性纪念章和奖金。
云南省副高级职称申报条件
副高级职称申报条件：（1）博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。（2）硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。（3）大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。
具备《教师法》规定的相应教师资格，有工作经历，足够的教学量，有公开出版的专著等条件。具备《教师法》规定的相应教师资格，所持教师资格证应符合现任教学段的要求。
有名额，有业绩就可以从理论上说只要有名额、有业绩，年限到了就可以晋升。 事业单位的副高技术职称有7三个岗位等级，其中7级是副高职称的更低等级，5级是副高职称的更高等级，再上去就是正高职称的4级岗位了。
资历要在副高级上满5年。 三 云南副高级职称评审学历和资历要求有哪些 要看是哪个系列，一般工程类要求中专以上学历，不同学历对应的工作年限不一样，一般都需要在中级上满5年才可以进行副高级别的评审。
(一)“姓名”栏填写时字符间不留空格，如“张三”不能填成“张 三”。(二)“毕业院校”：该栏只能填写已毕业，并取得证书的学历，毕业时间精确到月份，院校名称尽可能用全称。
副高级职称的遴选标准如下：教育要求：参加选拔的人员应当具有博士学位、中级职称，并从事专业技术工作2年以上。参与评选的人员均为硕士毕业，具有中级职称，从事专业技术工作4年以上的人员。
云南硕士人才引进政策
云南人才引进政策2022如下：符合人才引进条件的入选人才，正式履行工作合同后，给予一次性工作生活补贴。
云南人才引进海外硕士要求如下。有国际领先的学术水平和科研成果，为本学科国际国内引领者。在国内外领域有带领团队从事研究做出有国内外领先创新成果的旗帜型学术带头人。
(一)人才引进工作领导小组要认真履行监管职责，对引进过程中违反干部人事纪律的行为予以制止和纠正，确保整个引进工作圆满完成。
用人单位及时为引进的人才办理各项社会保险、足额交纳社会保险费，如需补交的，由单位承担。－－提高高层次专家待遇。云南省将按原经费供给渠道，提高高层次专家待遇。
人才引进需要满足以下条件：正规院校本科毕业；在当地工作稳定，缴纳社保有一定期限；符合各地对人才的相关规定。
