云南建投集团年轻副总选拔任用条件
根据相关资料查询显示：条件是：
1、1980年1月1日后出生。
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2、初始学历为本科，中级以上职称。
3、副总人选在集团工作年限5年以上。
云南建投中层副职行政级别
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云南建投集团职能部门更低都是正科级别。
云南省建设投资控股集团有限公司是以水利水电、公路、港口、码头、铁路、轨道交通、市政道路、综合管廊、污水处理、能源、机场等基础设施投资建设和管理为主营业务的有限公司。
云南建投集团职能部门更低是正科级别。云南建投集团是云南省住建厅下属的企业，级别正处级，其子公司是正科级，负责城市建设项目的投资建设工作。
云南省建筑中级职称有什么用
建筑工程师中级职称属于职称范围，是属于国家全国范围内承认的一个证件，有很高的含金量。
含金量主要体现在以下几点:
1、职称落户。职称入户是国家颁布的一项政策，几乎一线城市都实行了职称落户政策，有职称就可以免除很多不必要的麻烦。
2、面试应聘。现如今工程行业 *** ，企业都要求有职称证书，并且薪资待遇与个人的职称级别挂钩。
3、职位晋升。中级工程师职称是岗位晋升的资本。
4、招投标需要。没有职称的企业是没有办法进行招投标的，而且项目施工是需要相应数量的具备中级职称的人才的，这是硬性要求。
5、资质维护和办理。建筑企业的资质办理和维护是需要一定数量的具备中级职称人才的，没有人才无法申请资质，也无法维持资质的使用。
云南建投第四建设有限公司正高级职称待遇
云南建投第四建设有限公司正高级职称待遇好。据查询，南建投第四建设有限公司正高级职称待遇不错，五险一金，平均工资在6-7千；云南建投第四建设有限公司成立于1953年1月，原名云南省第四建筑工程公司，2008年4月改制为云南建工第四建设有限公司，2017年3月更名为云南建投第四建设有限公司，属云南省建筑业重点骨干企业。
