公务员考试里专技等级12级是什么意思
事业单位考试专技十二级是初级专业技术岗位的意思。
事业单位分管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位又分高、中、初，专技十二级就是属于初级，原则上是有助理资格证书的（或者本科以上学历）。如果你所报的职位要求里没有要求拥有“助理职称”的话，那报名不受影响。祝顺利。
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单位初审
*** 单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。如果 *** 单位在几个工作日内（各地方规定不同），未对报名人员信息进行处理，则视为初审通过。
网上报名期间， *** 单位会公布咨询 *** 并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员， *** 单位应留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。
报名人员在网上提交报考信息后，可在第二天至查询时间截止之日前登录网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，要于规定日期前登录当地人事考试信息网，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印准考证（准考证一般在考前一周可以打印）。
专业技术十二级是什么？
专业技术十二级属于专业技术岗位中的初级岗位。
人事部规定，事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。专业技术岗位指从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位，这一岗位的设置要符合专业技术工作的规律和特点，适应发展社会公益事业与提高专业水平的需要。
其中初级岗位分为3个等级，由高到低分为专技十一至十三级，其中助理级岗位是十一至十二级，员级岗位是十三级。
扩展资料
专业技术高级、中级、初级岗位之间的结构比例，根据经济、社会事业发展水平和行业特点，以及事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平，实行不同的结构比例控制。
专业技术高级、中级、初级岗位之间的结构比例，市属事业单位总体控制目标是1.5：4：4.5，县（市、区）属事业单位总体控制目标是0.5：3：6.5。具体控制标准根据各级 *** 人事行政部门和事业单位主管部门按照人事管理权限、核定下达的专业技术职务结构比例确定。
参考资料来源：百度百科-专业技术岗位
专技十二级是什么级别？
事业单位考试专技12级是初级专业技术岗位的意思。
事业单位分管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位又分高、中、初级，专技十二级就是属于初级，原则上是有助理资格证书的（或者本科以上学历）。
控制标准
1.主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位，应保证专业技术岗位占主体，一般不低于单位岗位总量的70%。
2.主要承担社会事务管理职责的事业单位，应保证管理岗位占主体，一般应占单位岗位总量的一半以上。
3.主要承担技能操作和维护、后勤保障和服务等职责的事业单位，应保证工勤技能岗位占主体，一般应占单位岗位总量的一半以上。
4.事业单位主体岗位之外的其他两类岗位，应保持相对合理的结构比例。
5.推进事业单位后勤服务社会化，逐步扩大社会化服务的覆盖面。已经实现社会化服务的一般性劳务工作，不再设置相应的工勤技能岗位。
教师专技十二级是什么？
教师专技十二级指的是教师专业技术岗位等级十二级，中小学教师职称(职务)分别与事业单位专业技术岗位等级相对应。
1.教师等级职称划分十二级：中学主要分为：中学高级、中学中级（一级）、中学初级（二级、三级）与中专对应的：
2.高级讲师、讲师、助教（中学高级教师、中专高级讲师相当于大学副教授级；助教，相当于中学的二级教师。）
3.小学主要分为：小学特级教师（小高高）、小学高级、小学一级、小学二级、小学三级。
中小学教师从职称上分为中小学正高级教师，副高级教师，中小学中级教师，中小学初级教师。其中初级教师包括共小学一级教师，小学二级教师，小学三级教师。中学二级教师，中学三级教师。
中级职称教师包括小学高级教师，中学一级教师。共三级。
教师按岗位等级可以分为：初级职称（十三级岗位、十二级岗位和十一级岗位）、中级职称（十级岗位、九级岗位和八级岗位）、副高职称（七级岗位、六级岗位和五级岗位）和正高职称（四级岗位、三级岗位、二级岗位和一级岗位）。在中小学教师中，副高职称就已经不错了，正高职称很少。
事业单位考试专技十二级是什么意思？
事业单位考试专技十二级是初级专业技术岗位的意思。事业单位分管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位又分高、中、初，专技十二级就是属于初级，原则上是有助理资格证书的（或者本科以上学历）。如果你所报的职位要求里没有要求拥有“助理职称”的话，那报名不受影响。祝顺利。
拓展资料
聘用范围为现有正式在编并具有专业技术职务任职资格的专业技术人员。岗位设置包括高级岗位、中级岗位和初级岗位，主系列和辅系列岗位分别设置，其中主系列所占比例不低于70%。主系列包括教研部门专职从事教学、社会科学研究工作的专业技术人员，分四个层级、十一个等级，由高到低为二至十二级，其中正高级岗位设二、三、四级岗，副高级岗位设五、六、七级岗，中级岗位设八、九、十级岗，初级岗位设十一、十二级岗。
二级岗聘用人选综合考虑主系列正高人员专家类称号、科研奖项、主持国家社科基金项目、社会影响及量化考核结果等因素，由校委推荐。三级岗以下聘用人选根据量化考核结果确定，主系列量化考核项目包括教学、科研和综合情况，辅系列量化考核项目包括业务工作、科研和综合情况。聘用程序分为公布岗位、量化考核、校委审定、全校公示、上报审批、签约聘用，聘用期限为三年。聘用期满，重新聘用，量化考核自上一次聘用起始时间计起。
参考资料：百度百科—十二级岗
专技12级是什么意思
事业单位考试专技12级是初级专业技术岗位的意思。事业单位分管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位又分高、中、初级，专技十二级就是属于初级，原则上是有助理资格证书的（或者本科以上学历）。
事业单位考试
事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。
事业单位编制的分类
编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定，各级组织人事部门根据编制调配人员，财政部门据此拨款。编制通常分为行政编制和事业编制，根据《公务员法》的规定，公务员都是行政编制。
