中级职称评定需要哪些条件呢？
中级职称评定申报条件：
首先确认申报条件是否达到，这个主要是学历，专业，工作经验。
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中级职称评定流程：
1、安排：自每年专业技术职称评审工作文件下发后，对申报人员领取并填写的各种表格进行初步审核，并统一上报时间。
2、申报：要求申报人员本着实事求是的原则，认真做好现任专业技术职务的业绩总结，所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量，并按规定加盖单位的公章。
3、审核：认真审核专业技术人员申报的各种材料，特别对申报高级职称和重点专业的人员，严格把关，保证上报材料的质量。
4、上报：按照各专业评审委员会接收材料的时间要求，准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。
5、公示：按各专业部门公示时间，在相应人事局或人事厅网站公示！忘各申报人员及时查询，保证评审公正性，公平性。
6、证书发放：证书下来之后，领取证书。
中级职称评定的条件都有啥？
一、2022年中级职称评定条件
1、学历年限要求：
(1)有博士学位+从事专业技术工作+在职在岗满6个月；
(2)有硕士学位+助工资格+再从事本专业技术工作2年以上；
(3)有本科学历+助工资格+再从事本专业技术工作4年以上；
(4)有专科学历+助工资格+再从事本专业技术工作4年以上；
2、社保要求：在申报单位缴纳当地社保满半年以上；
3、论文要求：申报中级职称评定需要在刊号为CN、ISSN的专业期刊上发表一篇论文，还要一篇专业技术报告。
注：部分专业评委会有要求2篇论文的话，按照该评委会要求。
4、业绩成果：中级职称评审业绩证明材料一般需要包括中标通知书、施工合同、竣工验收报告等等基本材料。数量上更好能提供3-5项做过的工程项目业绩。
5、学时要求：继续教育满足90个学时（其中公需科目30学时，专业科目42学时，选修科目18学时）
除了上述材料外，还有一些基础证明材料也是需要提交的，这里就不再一一列举了。
二、2022年中级职称评定流程
1、确认申报条件：学历、专业、工作经验这三个都是比较重要的！只有这三项基本要求符合规定才能进行申报。
2、安排：申报人员领取并填写各种表格进行审核并统一上报时间，这都是由有关部门的人来安排操作。
3、申报：做好业绩总结，按规定加盖单位公章。
4、审核：由专门的相关人员审核专业技术人员申报的各种资料。
5、上报：按照各专业评审委员会接收材料的时间要求，准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。评委会在收到材料后组织专家进行评审。
6、公示：按各专业部门公示时间，会在相应人事局或人事厅网站公示，到时各申报人员需要及时查询，保证评审公正性，公平性。
7、证书发放：证书办理下来之后，职称申报人在网上进行查询确认，有需要的话也可以把证书打印出来。
中级职称评审的条件是什么？
每个省市中级职称评定条件还是不大一样的。
大致分为以下几条要求：
一、年限要求。需要满足一定的工作年限才能申报职称。
二、论文要求。发表论文，需要专业的技术报告。(双刊号齐全的正规学术期刊上)
三、个人业绩。职称评定之前，个人业绩是硬性要求。无论你申请的是哪一级职称评定，都有个人的业绩要求，必须满足了才能申请。中级职称一般需要准备3-5个自己参加过的项目业绩。
四、需要的条件：
除了时间年限等硬性规定外、对业绩、论文、专业能力考试等都有详细的要求。
一般，大学本科毕业后，担任助理级职务满三年以上；专科毕业后，担任助理级职务满四年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上可申请中级资格。
五、材料要求：
为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定要求提交。
中级职称还要看评单位的还是在当地人社局评审，在社会上评需要在省级以上刊物发表之一作者本专业论文一篇。单位评往往是写一篇，不用发表就行，看具体要求了。
中级职称评审的条件有哪些？
中级职称申报条件
1、博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。
2、硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。
3、大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。
4、大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上。
5、其他符合评定条件人员。
（具体时间以地方所在地人事局网站信息为准，如北京地区硕士研究生毕业，从事专业技术工作二年以上即可。）
申报中级
1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。
2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。
3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。
4、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。
中级职称评定需要什么条件？
具备下列条件之一者，可以申报评审中级职称任职资格：
（1）博士研究生毕业后，或硕士研究生毕业后并从事本专业技术工作三年以上，经考核合格，可认定中级职称；
（2）获得双学士学位或研究生毕业，从事本专业技术工作三年以上，取得助理职称任职资格，并从事助理职称工作三年以上；
（3）大学本科毕业后，从事本专业技术工作五年以上，或大学专科毕业后，从事本专业工作七年以上，取得助理职称任职资格，并从事助理职称工作四年以上；
（4）参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技术工作在到上述规定的相应年限，取得助理职称任职资格，并在职后取得达标学历后从事助理职称工作四年以上。
评审条件如下：
1．专业理论水平
（1）具有扎实的专业基础理论知识和专业技术知识，并了解相关专业的理论和 *** 。
（2）能熟练运用本专业理论，在所从事的专业技术工作中，不断求实和创新。能了解本专业国内外科技发展动态，并能结合工作加以应用。
（3）了解与本专业有关的法律、法规、熟悉本专业的有关规定、技术规程和规章制度。
（4）掌握本专业的工作质量标准，了解质量管理的内容和要求。
2．实践能力
（1）作为技术骨干，有参与区城性或大型项目的全过程，或主持过中、小型项目全过程的经历并能较好地完成任务。
（2）能独立承担本专业的单项工程或专项技术 *** 项目的设计、实施和报告编写，按期完成任务，成绩优良者。
（3）在本单位的技术工作中能独立负责和解决较大技术难题，在推广科技项目的实施中取得一定成绩。
（4）能够组织制定本单位的发展规划或单项工程、技术 *** 的施工、设计和实施。
（5）工作善干创新，从实际出发，能推广和应用新技术、新工艺、新 *** 、新经验。
3．业绩与成果
（1）取得过具有实用价值和社会经济效益的技术成果：
①参与了局管以上项目，在技术岗位上出色完成任务，并参与编写过专项成果报告不少于二份；
②曾担任过一般项目或专项技术负责人不少于二年，并圆满完成任务；
③主持或作为技术骨干参加编写过专题研究、专项技术的报告或小型项目的报告二份以上，均一次验收或达良级标准；
④主编的报告或所取得的成果至少有一份被同行专家评定为有创新或达省级先进水平，或获省（部）级科技奖。
（2）撰写论文
①在省（部）级专业学术会议上宣读或在重要学术刊物上发表一篇论文或在省行业学会交流论文二篇以上。
②参与编写过省（部）颁标准、规划和管理办法。
