软考高级职称报名条件
软考高级职称报名条件如下：
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申报人在思想政治等方面应具备以下条件:
（一）坚持中国 *** 的领导，拥护党的基本理论、基本路线和基本方略，政治立场坚定，始终在思想和行动上自觉与党中央保持高度一致，热爱社会主义祖国，反对分裂，维护祖国统一和民族团结，遵守中华人民共和国宪法和法律法规。
（二）具有良好的职业道德和敬业精神，遵守学术规范。
（三）具备正常履行岗位职责必需的身体条件和心理素质。
申报人年度考核、继续教育、职称政治考试等方面应具备以下条件:
（一）年度考核。任现职以来近3年年度考核均达到合格以上等次。民营经济及社会组织申报人员由所在单位提供相关证明材料。
（二）继续教育。按照国家和 *** 自治区有关规定执行，任现职以来至少5个年度继续教育时间累计不少于90学时，其中公需科目不少于30学时，专业科目不少于60学时。
（三）政治考试。参加全区职称政治考试并取得合格成绩或政治考核合格并在有效期内。符合政治免试条件的申报人员，按照《关于做好全区专业技术人员职称政治考试相关工作的通知》（ *** 社发〔2018]74号）、《关于做好全区专业技术人员职称政治考试相关工作的补充通知》（ *** 社办〔2018〕301号）相关规定办理。
学历（学位）资历条件
具备大学本科及以上学历或学士以上学位，通过计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试并取得高级工程师职称后，从事本系列相关专业技术工作满5年。参加"双定"评价的，申报年限可减少1年。
符合《 *** 自治区高层次和急需紧缺人才引进办法》规定情形的高层次人才，具有本系列高级工程师职称且满2年的，可申报正高级工程师。
符合《人力资源和社会保障部关于在工程技术领域实现高技能人才与工程技术人才职业发展贯通的意见（试行）》《人力资源和社会保障部关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》规定情形的高技能人才，技工院校预备 *** （ *** ）班毕业，可按相当于本科学历申报。
2021年 *** 区考公务员申论考情汇总
*** 自治区公务员考试于2021年5月29日举行，本次考试区外公务员报考与区内公务员招录同时进行，考试内容为同一份试卷，申论考试时长为150分钟，总共四道题，本次公务员考试情况汇总如下：
一、试卷内容
1.根据给定材料分析老年人养老问题的原因。
注：材料内容是围绕互联网+养老所带来的便利。
2根据给定材料，概括 *** 自治区在税收方面如何营造优化政策的。
3.根据给定材料，分析旅游产业发展A市的作用，并对今后的发展提出建议。
4. *** 的旅游管委会到海南去开展“畅游 *** 的工作会”，请你替参加该会的领导撰写一篇宣传 *** 旅游的推介词。
要求：根据材料，结合自己了解的实际情况。
二、总结：
1.给定材料：考生回忆申论的整体材料是围绕依靠互联网技术推动旅游产业的发展，带动乡村振兴。并且整体内容是围绕 *** 发展而展开。与内地联考的材料内容上还是存在较大差异。
2.题量：申论考试题量为四道题，题型分别为概括归纳类、综合分析类、解决问题类、应用文写作。
3.考察题型：在题型上以往年的考试区别不大，但近几年 *** 区考申论考试中呈现出应用文写作类的题代替大作文的趋势，并且字数上呈现大作文化。例如2020年 *** 区外公务员考试中的最后一题是写一篇宣传稿。
4.考生存在的问题：由于 *** 考生收到母语思维的影响，在材料阅读中花费时间较长，因此，大多数考生反映申论作答时间不够，时间安排不合理，建议在后期的授课过程中注重模拟考，培养学生的时间意识，合理把握考试时间。
*** 副主任医师考试合格后必须要考职称政治才能拿到职称证书吗?
是。
报考条件：1、遵守中华人民共和国宪法和有关法律法规。2、忠诚党的卫生事业，热爱本职工作，有良好的职业道德和敬业精神，救死扶伤，全心全意为人民服务。3、积极承担医疗、卫生、教学、科研等工作任务，团结协作，学风端正。
申报主任医（药、护、技）师任职资格的人员，应具备下列条件：具有相应专业大学本科及以上学历或学士及以上学位，取得副主任医（药、护、技）师资格后，受聘本专业工作满5年。具备规定学历（学位），任现职满3年以上。不具备规定学历（学位），任现职满5年以上，符合下列条件之一，方可破格申报高级卫生专业技术职务任职资格（其中资历破格不含临床医师类别）。1、获国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖的主要完成人（限前5名）。2、获省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人。
2021 *** 公务员考试高校毕业生考录公务员体检和考察政审
2021 *** 公务员考试高校毕业生考录公务员体检和考察政审
根据考生考试总成绩(笔试成绩和面试成绩分别占50%、50%)，原则上按各招考职位计划录用人数的1:1的比例，从高分到低分的顺序，确定进入体检和考察政审人选。面试时，实际参加面试人数未达到面试职位规定比例的，考生面试成绩须达到面试成绩平均分方可确定为体检和考察政审人选。考试总成绩计算公式为：考试总成绩=(行政职业能力测验成绩+申论成绩+加分成绩)/3×50%+面试成绩×50%。
(一)体检
1.体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。对身体条件有特殊要求的职位，相关体检项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。体检费用考生自理。体检时间及注意事项等另行通知。
2.报考人民警察职位的考生，须进行体能测评，体能测评不合格的，不得确定为拟录用人员。
(二)考察政审
考察工作要突出政治标准，采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等 *** 进行，重点考察人选的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现，是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国 *** 、热爱祖国、热爱人民等政治要求。政治考察不合格的，不予录用。
考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况，重点考察考生在反对分裂、维护祖国统一和民族团结等方面的政治表现。考察人选达不到公务员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟录用人员。考察人选须填写《2021年高校毕业生公开考录公务员政审表》，考察工作人员要对考察人选实事求是作出考察结论。考察工作由各招考单位具体组织实施。
对体检、体能测评、考察政审不合格出现的职位空缺，按照考生考试总成绩从高到低的顺序依次递补。
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2021年 *** 公务员和事业单位待遇和考试难度有什么区别?
一、公务员与事业单位人员的区别
1、定义所指：公务员是指，依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份，都属于公务员编制。事业人员主要指事业单位工作人员。事业单位是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位。
2、薪资待遇公务员编制就是单位工作的正式人员，工资收入由 *** 财政承担，并根据国家财政状况进行调资，公务员享受的保险福利是按照《公务员法》的规定执行。事业单位人员的工资收入一般由各事业单位根据市场情况而定，事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化，现行有财政全额拨款、部分差额拨款、自负盈亏。一种是全额参照公务员待遇，全额财政拨款，像林业局;一种是差额的，给一个百分点，然后自己单位给你发一个百分点，像公立医院;还有一种就是只管编制，不管工资，只给政策，不给钱，像一些博物馆就是。应该说：同岗位同资历情况下公务员编制比事业编制收入要高一些。
二、工作内容区别
1、工作内容公务员是国家 *** 工作部门的工作人员，具备行政执法权。事业单位是服务性质的单位，通常情况下不具备行政执法权，这是事业单位与公务员之间更大的差别所在。因此，公务员工作压力较大，而事业单位工作则相对比较清闲。
2、晋升途径公务员编制晋升走级别，晋升途径一般是从科级、初级、局级到部级。比如你之一年是科员，可能是更低一级的，几年以后当了科长，就是科级。再几年以后当了处长，就是处级……当上了局长就是局级。公务员参照公务员法进行考核选拔，不签劳动合同。而事业编制走的是职称，晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工，岗位一般分为管理岗和技术岗，需与用人单位签订劳动合同。公务员工作更加稳定，而在事业单位工作则与在企业工作一样，承担着一定风险。
3、事业编制与公务员编制岗位之间的转换有差异在县级党政机关，一个单位公务员和事业单位人员往往不区分，局机关里公务员编制很少，大部分都是下属事业编制的人。县委可以直接将事业编制的股长提拔为县局的副局长，自动就转为公务员编制了。通常到了市里以上的级别，公务员和事业编制就区分得很明显，工作人员一般不大范围的交叉，一般是各司其职，各负其职，尤其是副科以下的人员岗位之间一般不能相互转换，但是到了副科就可以相互转换。比如可以从事业单位里直接提拔人到局机关当副科长或科长，也自动转为公务员编制了。
三、公务员招考与事业单位的招考有区别
所有的公务员都是通过公务员考试进入(包括事业单位中的公务员)，事业单位招考是不会招考公务员的，事业单位招考，主要是针对科、教、文、卫、交通等系统，报考时还有一些具体限制。如报考教师的，需要教师资格证，报考医院的，需要医师资格证书等。
总之，能力强想要更高待遇和发展空间与更稳定的工作机会的，可以去考公务员;想从事科教文卫交通等事业的，可以选择考取事业单位。我建议大家两者都可以去试着报考。三百六十行行行出状元，甚至有的事业单位待遇比公务员还高。
*** 基层事业单位工作人员职称考试科目
(二)笔试科目
笔试科目为两门：医护、教育、农牧三类招考职位笔试科目为公共基础知识和专业知识。其他招考职位笔试科目为公共基础知识和行政职业能力测验。
医护、教育、农牧三类招考职位专业知识考试科目设定为：
1、医护类招考职位设临床医学、预防医学、护理学(中医护理)、藏医(药)、藏医护理(藏医学专业知识占50%、现代医学护理学知识占50%)、医学影像、医学检验、麻醉、口腔医学、药学、中医(药)、卫生事业管理专业知识考试科目。
2、教育类招考职位设教育综合基础知识、特殊教育基础知识、藏语文、汉语文、英语、数学、物理、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、美术、体育、科学、信息技术专业知识考试科目。
(1)幼教职位专业考试科目为教育综合基础知识(教育学、幼儿心理学、教材教法及现代教育技术能力等方面知识占30%，幼教专业知识占70%)。
(2)特殊教育教师职位专业考试科目为教育综合基础知识(特殊儿童心理学基础知识占30%，特殊教育基础理论和基本知识占70%)。
(3)中等职业学校教师、高校教师、高校辅导员职位专业考试科目为教育综合基础知识。
(4)小学教师职位专业考试科目为藏语文、汉语文、数学、英语、政治、科学、信息技术、音乐、体育、美术专业知识。其中，教育学、心理学、教材教法及现代教育技术能力等方面知识占30%，专业知识占70%。
(5)中学教师职位专业考试科目为藏语文、汉语文、英语、政治、历史、地理、数学、物理、化学、生物、信息技术、音乐、体育、美术专业知识。其中，教育学、心理学、教材教法及现代教育技术能力等方面知识占30%，专业知识占70%。
3、农牧类招考职位设畜牧(草原)、兽医、农学、农机专业知识考试科目。
(1)报考畜牧(草原)类职位专业要求为草业科学、动物科学、饲料与动物营养，专业知识考试使用畜牧(草原)试卷。有关畜牧(草原)方面的基础知识占40%;草业科学、动物科学、饲料与动物营养3个专业方面的知识各占20%，共计60%。
(2)报考兽医类职位专业要求为动物医学、畜牧兽医、动物防疫与检验，专业知识考试使用兽医试卷。有关兽医方面的基础知识占40%;动物医学、畜牧兽医、动物防疫与检验3个专业方面的知识各占20%，共计60%。
(3)报考农学类职位专业要求为农学、园艺、植物保护、农业资源与环境、作物生产与技术、种子生产与技术、设施农业技术、农业经济管理、乡镇企业管理、农林经济管理、农村区域发展、农村能源与环境技术，专业知识考试使用农学试卷。有关农业方面的基础知识(含农业政策与法规、农村经济、农产品质量安全等)占40%;园艺与设施农业、植物保护、种子生产与技术、作物生产与技术4个专业方面的知识合占60%。
(4)报考农机类职位专业要求为农机，专业知识考试使用农机试卷。有关农机方面的基础知识占40%;农业机械及相关应用技术(如工作原理、使用保养、修理等)方面的专业知识占60%。
