新疆国家电网职称评定条件,新疆国家电网职位表

2024-05-09 新疆职称评审网 23
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国家电网评定中级工程师要什么条件

新疆国家电网职称评定条件,新疆国家电网职位表

1、学历与资历

中专毕业工作满5年,或大专毕业工作满3年,或本科毕业工作满1年,或硕士毕业经考核合格者可申报助理工程师职称;

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大专或本科毕业从事助理工程师工作4年以上(含5年),或硕士毕业从事助理工程师工作2年以上,或博士毕业经考核合格者可申报中级工程师职称;

本科毕业或硕士毕业从事工程师工作满5年以上,或博士毕业从事工程师工作2年以上可申报高级工程师职称;

本科、硕士、博士毕业取得高级工程师资格受聘担任高级工程师职务5年以上(含5年)可申报教授级高工;

本科毕业担任中级专业技术职务满5年(其中从事经济工作满3年),或硕士毕业担任中级专业技术职务满3年(其中从事经济工作满2年),或博士毕业担任中级专业技术职务满2年(其中从事经济工作满1年),可申报高级经济师职称。

2、 按规定参加职称外语和计算机考试且成绩合格(教授级高工或符合相关条件的其他人员可以免考)。

3、 中级职称资格申报者须有二篇论文;高级工程师、高级经济师职称资格申报者须在省市级专业刊物上公开发表过二篇论文;教授级高工申报者须在国家权威机关确认的刊物上公开发表论文三篇以上。

4、 参评对象:

凡具备申报条件的相关人员均可申报参评。

中级职称的参评对象是:相关单位在岗专业技术人员,持有“上海市引进人才工作证”满一年或有“上海市居住证”在上海工作满一年的外省市工程技术人员,从事高新技术项目的专业技术人员等;

高级职称的参评对象是:相关单位专业技术人员,科研院所及所属科技企业、经认定的高新技术企业或项目中从事高新技术及其产品相关工作的专业技术人员、管理人员等。对在高新技术成果转化工作中业绩突出者,可破格申报相应的专业技术职务任职资格。

5、 中级职称评审一年受理两次,高级职称评审一年受理一次。

扩展资料

申报材料清单

1、《专业技术职务评审表》 (中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。

2、上一年度的 《专业技术人员考核登记表》 。

3、专业论文和业务工作总结。

4、交验毕业证、初级职称证原件。

5、《专业技术人员水平能力测试合格证》。

6、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。

7、一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。

参考资料来源:百度百科-中级工程师

参考资料来源:百度百科-中级工程师职称考试

国家电网中级工程师考试报考条件

你问的是国家电网评定中级工程师要什么条件吗?

国家电网中级职称评审如下:中级职称评审的学历及工作年限要求:

(1).博士研究生毕业,经考核合格,可评为中级职称。

(2).硕士研究生毕业,从事专业技术工作三年以上。

(3).大学本科毕业,从事专业技术工作四年以上。

(4).大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上。(5).其他符合评定条件人员。

申报材料如下:

1,《专业技术职务评审表》 (中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。

2,上一年度的 《专业技术人员考核登记表》 。

3,专业论文和业务工作总结。专业论文要求:业务工作总结要求:凡不按上述要求备齐相关材料的,概不受理。

国家电网中级职称不通过单位,个人可以申报吗?

不通过单位可以个人申报,不过不是国网系统的职称,国网公司不认

电力工程师职称要怎么评

不同的级别、不同学历的职称评审标准不同,以助理工程师为例,职称评定需要的条件为大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。中专毕业,从事专业技术工作三年以上。高中毕业,从事专业技术工作七年以上等。

助理工程师职称评定条件:

大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。

中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。

中级工程师职称评定条件:

大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职称四年以上。

大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职称四年以上。

中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职称四年以上。

初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职称四年以上。

高级工程师职称评定条件:

大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职称职务五年以上。

大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职称职务五年以上。

中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职称职务五年以上。

职称的申报途径:

1、职称认定:是指在专业技术岗位上工作满足一定年限,根据拟聘专业的职责要求,对专业技术工作能力、水平、工作成绩等,进行全面考核的方式,是最简单的一种评定 *** 。

2、职称评审:是由人事部门组建专家评委会,根据专业技术人员申报材料综合评价一个人,并决定其最终是否通过的方式,是最传统、最普遍的一种评价方式。

3、以考代评:是参加国家组织的规定科目考试,成绩合格即可取得专业技术资格的一种方式。全国已实施相应级别专业技术资格统一考试的专业系列,不再进行认定和评审工作。

4、考评结合:是一种考试与评审相结合的模式。进行申报的专业技术人员,必须先参加国家统一组织的考试,达到规定成绩后,才能申请参加评审。评审通过后,方可取得专业技术资格,两者缺一不可。

除了最基本的四种职称申报方式,还可以通过破格申报、职业资格对应职称、转系列等方式获取职称。不管是哪种方式,只要渠道合法正规、发证部门具备发证资质,到手的职称证含金量都一样。

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