山西初中级职称评定条件,山西 中级职称

2024-05-16 山西职称评审网 59
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山西省中小学教师职称评审条件

山西初中级职称评定条件,山西 中级职称

一、专业理论水平

1、中学高级教师:

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教学经验丰富,具有本学科系统、坚实的理论基础和一定浓度的相关学科知识,胜任本学科各年级的循环教学,具有较强的教学研究能力,能及时掌握本学科发展前沿动态。

2、中学一级(小学、幼儿园高级)教师:

教学基本功扎实,具有本学科牢固的基础理论和专业知识,熟练掌握教学原则和教学 *** ,胜任本学科的教学工作,具有一定的教学研究能力,了解本学科的发展动态。

二、业绩条件

积极投身教育改革,较好完成教育教学任务,注重实施素质教育,培养学生的创新、创造和实践能力。晋升中、小学教师职务,必须承担学校安排的教育教学任务,备课、讲课,批改讲解作业,

从事学生学习成绩的命题、分析工作、完成额定的教学工作量,承担班主任工作或少先队辅导员工作,指导、组织学生课外活动和社会实践活动,能结合教学实践写出一定水平的教(科)研文章,在推进素质教育中取得一定的工作实绩。

三、工作能力与实践经验

(一)中学高级教师

具备下列条件中的两条:

1、教学效果好,教育质量高,得到乡镇(区)以上教育行政部门表彰;

2、承担乡镇(区)以上教育行政部门、教研部门、教育部门的学术团体组织的公开课、示范课或观摩课达三次以上,并获得好评;

3、承担班主任工作、团队工作及其他学生思想政治工作,成绩突出,受到县(市)级以上教育行政部门表彰。

4、结合教学实际,积极从事教育教学研究工作,至少发表一篇有较高价值的教育教学研究文章,或在素质教育方面取得较为显著的成绩,在市(城)级交流或推广。

(二)中学一级教师小学高级教师

1、教学基本功扎实,教学效果好,能形成自己的教育特色,所教班级学生合格率、先进生转化率较高,受到校级以上表彰;

2、承担乡镇(区)以上教育行政部门、教研部门、教育部门领导的学术团体组织的公开课、示范课或观摩课一次以上,且教学效果好;

3、担任班主任工作连续三年以上,所教班级形成良好的班风,被学校授予文明班集体或本人被评为校级优秀班主任;

4、积极参加教学改革和研究,交流或发表有一定水平的本专业教育教学论文一篇(在县以上教育行政部门组织的教研活动),或参与编写本专业有一定水平的教育教学方面的正式出版物。

中级职称评审的条件有哪些?

中级职称申报条件

1、博士研究生毕业,经考核合格,可评为中级职称。

2、硕士研究生毕业,从事专业技术工作三年以上。

3、大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上。

4、大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上。

5、其他符合评定条件人员。

(具体时间以地方所在地人事局网站信息为准,如北京地区硕士研究生毕业,从事专业技术工作二年以上即可。)

申报中级

1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作,且连续二年以上取得了明显效益者。

4、担任助理级期间,成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

评职称需要什么条件?

评职称需要的条件如下:

1、看学历。

学历越高的话,工作年限就越少就行,那工作的经验来弥补学历的高低吧,从事本专业一年以上,可以申报助理工程师,初级会计,有这样的资格后,从事本专业四年以上,可以申报中级职称,要是你没有初级或者助理的职称的话,需要从事本专业六年以上才行。

2、看工作经历。

如果你是中级职称想申报高级的话,需要本专业五年的工作经历,不具备中级职称则要十一年以上才能申报高级,到时候交材料的时候需要单位人事部出示的一些证明学历证书还有4张二寸照片。

3、个人的学术。

技术水平的原件和复印件,我以前就是在信远论文发表的论文,期刊评职称也是很好用的。

职称评审作用及意义:职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

申报评审专业技术人员需提交下列资料:

1、在人事部门领取的上述9份表格。

2、有关证书:

(1)提交计算机考试证书原件;

(2)提交继续教育证书原件、复印件各一份;

(3)提交外语成绩单原件;

(4)提交学历证书原件、复印件各一份;

(5)提交现有资格证书原件、复印件各一份。申报评审专业技术人员如实填写有关表格,按目录单要求整理、归类装订齐全,送人事局专技科审核。

初级到中级职称评定条件 需要什么要求

1、中级职称评审学历条件:①具备博士学位,从事本专业技术工作满半年;②或具备硕士学位或第二学士学位,取得助理工程师职称后从事本专业技术工作满2年,且近2年的年度考核或绩效考核均为称职(合格)以上;③或具备大学专科、本科学历或学士学位,取得助理工程师职称后,从事本专业技术工作满4年,且近4年的年度考核或绩效考核均为称职(合格)以上。

2、中级职称评审继续教育要求:完成要求的中级工程师职称评审继续教育学时。

3、中级工程师职称评审相关工作经历:具备中级工程师职称评审要求的工作经历(能力)条件,并以业绩证明来证明。具有规定的业绩成果,如科研成果或创新成果。

初级职称评定条件是什么?

A. 初级职称如何评定、条件是什么

初级职称申报条件:

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。

(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力,并且上一年度考核为合格以上。

(1)初级职称评定条件是什么扩展阅读:

初级职称,是指研究实习员;助教;助理工程师、技术员;助理农艺师、农业技术员;医(药、护、技)师、医(药、护、技)士;助理实验师、实验员;助理统计师、统计员;助理经济师;助理会计师、会计员;助理编辑、见习编辑;助理翻译;助理记者;助理馆员、管理员等。

B. 初级职称评审条件有哪些

讲到职称问题,还是有相当学生非常茫然。其实,职称问题,按国有单位实施,是不必让你抄心的。大专毕业,一进国有单位,就是助理职称。本科毕业,就是初级职称。硕士毕业,就是中级职称。并享受相关职称津贴和待遇。而按民营单位实施的,职称只是用于 *** 条件,并无国家津贴和相关待遇,因为,民营单位并不受国家干部编制的限制,是自负盈亏的,更不能给职称的终身待遇。况且,即便是国有单位的职称,也必须是正式录用后,单位有职称编制——空位了,才可能聘用职称,并且,这个职称身份是有限期的,从两年到五年不等。象教师职称,五年后,没被聘用的,需要重新考。而正式被单位录用了,单位又有职称空位,你有能力的,单位会鼓励支持你去考职称,考到后,也会立即聘用职称,并给你相关待遇。因为,国有单位,实行的是职称制。所以,考什么职称,不要急,只能恰到好处。

至于初级职称的评审条件,各行各业的条件是不同的。相同的,是我上面提到的学历条件。不同的是,具体行业有具体行业的条件。国有单位的人事部门,一般都有一本“人事手册”,每三五年就有一个更新版本。上面就有相关单位的初级、中级、高级职称任职条件和评审办法。所以,职称问题,实际上是控制在国有用人单位的,而不是你有职称了,就该聘用你。且通常是:先工作,后评职。因为,几乎所有的职称条件里,都有一个工作时间的条件,或者叫工龄条件。难怪,一些应届生,不知从哪里获得了初、中级职称,就兴冲冲的要单位给予职称待遇,错了,单位连聘都没聘他,哪来的待遇。又是应届生,哪来的工作时间?

C. 评初级职称需要哪些条件

申请条件

(1)抄 中专毕袭业1年见习期满,认定"员"级;

(2) 大学专科毕业1年见习期满,再从事本专业工作2年,认定"助理"级;

(3) 大学本科毕业1年见习期满,认定"助理"级;

(4) 获硕士学位后,再从事本专业工作满3年(取得硕士学位前,已从事专业技术工作1年以上的,可减1年),认定"中级";

(5) 获博士学位后,认定"中级"。

D. 初级职称申报有哪些条件,要准备什么资料

获得职称的方式有两种:考试和评审(不参加考试)。

一、正常申报条件

1、助理职称:

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。

(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

二、申报材料清单

1、《专业技术职务评审表》(一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。

2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》。

3、业务工作总结。

4、交验毕业证。

5.《专业技术人员水平能力测试合格证》。

6、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。

7、一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。

凡不按上述要求备齐相关材料的,概不受理。

三、相关专业类别

建筑工程类:工民建、 土木工程、 土建工程、 园林工程、 建筑管理、 建筑施工、 建筑装饰、 建筑设计、 市政测量、 安全工程 、建筑预算、 给排水、 建筑艺术设计、 腐蚀与保护、 水暖与保护、 水暖热能、 水电安装、 铁路桥梁、 造价工程等专业。

经济类:会计、 经济、 统计等专业 。

机械机电类:机械机电、 锅炉、 设备安装、 水利电力、 电气、 电子等专业 。

之一条 为了充分发挥工程技术人员的积极性、创造性,促进人才的合理交流,鼓励他们在推进技术进步,振兴经济 ,实现四化中作出贡献,根据 *** 中央、国务院转发的《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》和国务院发布的《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》特制订本条例。

第二条 工程技术职务(简称技术职务)是为生产建设、勘察设计、科学研究、技术开发和技术管理等工作岗位上的工程技术人员设置的技术职务。

第三条 工程技术职务名称定为:技术员、助理工程师、工程师、高级工程师。

第四条 聘任或任命技术职务的主要依据是:担任技术职务的工程技术人员,必须具备履行相应职责的实际工作能力和相应的业务知识与技术水平。并应具备相应的理工学科的学历和从事技术工作的资历。

任职基本条件

第五条 担任技术职务的工程技术人员,必须拥护中国 *** 的领导,热爱祖国,积极地为社会主义现代化建设服务。

第六条 担任技术员职务,应具备下列条件:

1、具有完成一般技术辅助性工作的实际能力。

2、初步掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识。

3、大学专科、中等专业学校毕业,在工程技术岗位上见习一年期满,经考察合格。

E. 初级职称怎么评定呢。需要什么材料,流程…

1、初级评审所需提供材料:

1、拟申报职称人员身份证、学历证书、员级职称证书原件及复印件。

2、近期一寸免冠照片四张。

2、申报程序及手续:

1、对拟申报职称人员进行资格审核、查验、发放《初级专业技术职务任职资格申报表》空白表。

2、本人填写《初级专业技术职务任职资格申报表》一式二份。

3、单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核,经考核合格的,将有关材料报市人才市场。

4、市职称办审核后,下发任职资格文件和资格证书。

(5)初级职称评定条件是什么扩展阅读:

职称评审专业

工程师类职称项目认证介绍

一、农牧业:农艺师、畜牧师、兽医师。

二、医药工程:工程师(药品、医疗器械、制药机械、药用包装)。

三、水产工程: 工程师。

四、经济类 :会计 经济 统计 经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、农业经济、运输经济、财税金融。

五、建筑工程:

1、工程师、建筑师、规划师(城乡规划、建筑、建筑结构、给水排水、暖通空调、电气、概(预)算、环卫工程、堤坝护坡、施工安装、建筑装饰、岩土工程、工程测量、市政道路、桥梁、园林绿化)土木建筑、土建结构、土建监理。

2、土木工程、岩石工程、岩土、 土 岩 方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量。

3、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术。

4、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉。

5、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、统计师等。

六、计算工程: 计量工程师、质量工程师。

七、交通运输工程:工程师(道路与桥梁工程、港口与航道工程、交通工程)。

八、林业工程:工程师。

九、轻工工程:工程师(食品发酵工业、造纸工业、日用化工工业、包装印刷业)。

十、冶金工程: 工程师。

十一、石油化工工程:工程师。

十二、电力工程:工程师

十三、测绘工程:工程师

十四、机械工程:工程师

十五、机械机电类:机械机电 锅炉 设备安装 水利电力 电气 电子等专业

十六、电子信息工程:工程师(电子计算机、通讯设备与系统、电子仪器与测量、电子系统工程、电子材料)

F. 评初级职称都有什么条件

初级、中级、高级职称评定申报条件

1.助理职称评定条件:(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。

(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。

2.中级职称评定条件:

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职称四年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职称四年以上。

(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职称四年以上。

(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职称四年以上。

3.高级职称评定条件:

(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任 中级职称 职务五年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任 中级职称 职务五年以上。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任 中级职称 职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

当然还需要发表相关专业的论文,具体情况的看你们单位的规定啦,不过,你要是发表论文的话,可以在众望论文网发表,这个地儿挺不错的。

G. 评初级职称需要什么条件

申请条件

(1) 中专毕业1年见习期满,认定"员"级;

(2) 大学专科毕业1年见习期满,再从事本专业工作2年,认定"助理"级;

(3) 大学本科毕业1年见习期满,认定"助理"级;

(4) 获硕士学位后,再从事本专业工作满3年(取得硕士学位前,已从事专业技术工作1年以上的,可减1年),认定"中级";

(5) 获博士学位后,认定"中级"。

H. 评初级职称要什么条件

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申请条件

(1) 中专毕业1年见习期满,认定"员"级;

(2) 大学专科毕业1年见习期满,再从事本专业工作2年,认定"助理"级;

(3) 大学本科毕业1年见习期满,认定"助理"级;

(4) 获硕士学位后,再从事本专业工作满3年(取得硕士学位前,已从事专业技术工作1年以上的,可减1年),认定"中级";

(5) 获博士学位后,认定"中级";

提供以下材料:

1、学历证复印件

2、身份证复印件二张

3、照片四张(表上贴二张交二张一寸照)

4、初任专业技术职务呈报表

5、单位年度考核

6、单位工作证明或者劳动合同

如果学历或者工作年限不满足以上条件,可以面谈

专业分类:

1.建工类:建筑施工工程师,测量工程师,地质勘测工程师,建筑预算工程师,建筑管理工程师,道路与桥梁工程师,土木工程工程师,市政,公路工程师,土建,土建结构,造价工程师,建筑监理工程师,路桥工程师,工民建工程师,建筑工程师,建设设计工程师

2.机械,自动化类 :机械工程师,自动化工程师,机电设备工程师,机械设计工程师,铸造设计工程师,机械制造工程师,采矿工程师,机电一体化工程师

3.装饰设计类:环境艺术设计工程师,建筑装饰工程师

4.水暖,化工类:建筑水电安装工程师,消防水电工程师,给排水工程师,水利水电工程师,暖通工程师,热处理工程师,暖通空调工程师,化工工程师

5.建筑电气:电气工程师,电气设备工程师

6.计算机,电子,通信:计算机工程师,电子仪表工程师,通信工程工程师,电子信息工程工程师,计算机及应用工程师,电子技术工程师,光电子技术工程师,电子信息工程师

7.园林,园艺类:农艺师,园艺师,讲师,园林设计工程师

8.船舶,冷冻类:船舶技术工程师,冷冻工程师 (初级可以申报:会计,经济,统计,工程类专业,中级只申报工程类专业)

我公司凭借多年在职称行业的资源,可以快速办理省人事厅的助理工程师,不限专业,学历,报名时间,省人事厅的证书,办理速度快,基本上一个月一批,欢迎广大朋友前来咨询洽谈,同时热烈欢迎各个有实力的培训机构或者中介公司加盟。

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评中级职称需要什么条件?

一、需要的条件:

需要的条件除了时间年限等硬性规定外、对业绩、论文、专业能力考试等都有详细的要求。

一般,大学本科毕业后,担任助理级职务满三年以上;专科毕业后,担任助理级职务满四年以上;中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上可申请中级资格。

二、材料要求:

为了保证申报材料的真实性,凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况,须由申报单位核实后,按规定要求提交以下主要材料:  

1、《专业技术职务任职资格评审表》

2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》;

3、专业论文和业务工作总结;

4、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料;

5、《专业技术人员水平能力测试合格证》;

6、一寸红底彩照6张、身份证复印件2份、更高学历证书复印件2份。

中级职称要看你是评你们单位的还是在社会上评,在社会上评需要在省级以上刊物发表之一作者本专业论文一篇。单位评往往是写一篇,不用发表就行,看具体要求了。

扩展资料:

如果有突出贡献也可以破格申请,中级破格条件如下:

获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作,且连续二年以上取得了明显效益者。

担任助理级期间,成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

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