如何评价初级职称？
初级职称申请条件:(1)本科毕业，从事专业技术工作一年以上。(2)大学毕业，从事专业技术工作两年以上。(3)中专毕业，从事专业技术工作三年以上。(4)高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
中专毕业，从事专业技术工作三年以上。高中毕业，从事专业技术工作七年以上。初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具有员级职位。根据这个年限申请劳动人事职称股。
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
初级职称一般不需要考试，可以直接评估。我在公司做过HR，每年人事局都会给出通知，告诉各单位要报职称评定。然后我们开始检查单位有哪些员工有足够的资格评定，需要员工提交材料的通知员工。如果我们不需要，我们会向人事局报告整理材料。
初级职称评定的条件是什么？
初级职称评审条件:本科毕业，从事专业技术工作一年以上。大学毕业，从事专业技术工作两年以上。中专毕业，从事专业技术工作三年以上。高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
初级职称评定条件包括:热爱社会主义祖国，遵守法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神，能够在专业技术岗位上努力工作，身体健康，在专业岗位上取得显著成绩，具备相应的专业理论水平和实际工作能力，上一年度考核合格以上。
申请人需连续缴纳工作单位社保半年以上；根据逐级评审规定，申请助工必须先取得技术员职称；申请学历的更低要求是中专，但后期中高级职称评审的学历要求比较高，更好继续深造到本科学历。
评审条件 学历和毕业年限要求:中专或技校毕业6年，大专毕业3年，本科毕业1年，在广州连续缴纳社保半年以上。专业要求:根据《初级职称系列表》，根据毕业对口专业进行评审。
如何评价初级职称，在哪里评价啊？
问题一：初级职称如何评定？ 职称评定需要用人单位的介绍信。建议你先找工作单位，然后询问人事部的情况，让他们帮你申请这个职称评定。你必须通过考试才能获得职称。
初级职称评定 *** :准备材料:申请人准备的材料中，最基本的是你的身份证和毕业证的扫描件、电子学历记录表、小二寸照片单位营业执照的扫描件等。根据职称申请人的要求和政策，这些都是不可或缺的。
初级职称是研究实习生、助理、助教等。其评价全面采用初级、考核、考试等方式，其中初级和考核都是网上办理的。
