山西高级经济师申报评审条件有哪些？
山西高级经济师申报评审条件有：品德条件；学历条件；资历条件；工作经历条件；业绩成果条件；学术技术条件；考核条件；继续教育要求；破格申报评审条件等。
根据山西人社厅发布的通知，山西高级经济师申报评审条件有如下内容：
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（一）品德条件
坚持德才兼备、以德为先的原则，凡申报高级经济师评审的专业技术人员，必须遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具备良好的职业道德和敬业精神，廉洁自律，忠于职守，诚实守信；热爱本职工作，认真履行岗位职责。
（二）学历条件
须具备经济管理类专业或与经济管理工作相关的专业大学本科及以上学历。普通全日制大学本科及以上学历不做专业限制。对长期在基层乡镇、社区（农村）从事本专业技术工作满20年、业绩突出的人员，学历要求可放宽到大专。
（三）资历条件
任经济师中级技术职务满5年，即2014年底前任现职；研究生毕业获得博士学位后，任经济师中级技术职务满2年，即2017年底前任现职。长期在基层乡镇、社区（农村）从事本专业技术工作的人员须任经济师中级技术职务满10年。
专业技术人员取得《山西省专业技术人员职业资格与职称对应目录》所列职业资格对应经济师职称的，符合条件的，可申报高级经济师。
（四）工作经历条件
能系统掌握经济工作专业理论、 *** 、技巧和相关政策法规。能够设计实施经济项目或经济活动方案，推动经济活动有序合规展开。工作业绩较为突出，能够指导助理经济师、经济师等参与经济工作的各类从业人员合理合规开展工作。有较强的理论研究能力，能够开展经济工作政策、实务研究，创新经营管理理念和专业 *** 。
任经济师以来，具备下列条件之一：
1、主持大、中型企业的经营管理活动2年以上。
2、作为主要骨干参与大、中型企业的经营管理活动3年以上。
3、主持或作为主要骨干参与1项以上、省部级或2项以上市厅级基础设施建设、技术改造等项目方案的组织和实施。
4、主持小型企业的经营管理活动5年以上。
5、从事经济专业研究，承担省部级课题1项以上，或市厅级课题2项以上；
6、从事经济专业工作，为部门（单位）全面提高经济管理水平作出显著贡献，并取得较好的经济效益或社会效益。
（五）业绩成果条件
任经济师以来，须具备以下条件之一：
1、主持大、中型企业的经营管理工作期间，连续2年以上取得显著的经济效益和社会效益，或为企业发展作出突出贡献。
2、作为主要骨干参与大、中型企业经营管理，在经营管理上创新，为大、中型企业提高经营管理水平和决策水平作出主要贡献，并使企业取得较好的经济效益。
3、主持或作为主要骨干参与市厅级以上重点行业规划、政策规章的制定，经主管部门批准付诸实践，取得显著的经济效益和社会效益。
4、主持或作为主要骨干参与省级以上重点技术改造项目或基础设施建设项目的可行性评估、技术鉴定和全程筹建与管理，投入使用后达到预期目标。
5、主持小型企业经营管理工作期间，为企业的经营管理作出突出贡献。
6、从事经济研究工作，获省部级奖励或市厅级二等奖以上的主要完成人（等级内额定获奖人员）。
7、从事经济专业工作的业务骨干，对本专业有独到见解，提出有较高价值的建议，对改进本单位（部门）工作，大幅度提高效率（效益）作出重要贡献，或对行业的经济活动有重大的指导作用，产生显著的经济效益或社会效益。
专业技术经历（能力）条件和工作成果（业绩）条件中，经营管理人员，“主持”指单位领导班子成员，“主要骨干”指单位中层管理人员。项目管理人员，“主持”指项目课题第1名；“主要骨干”指，级项目课题前2-10名，省(部)级项目课题2-8名，市级或大型企业项目课题2-6名。
（六）学术技术条件
任经济师以来，须具备以下条件之一：
1、在中国科学院、中国工程院、专业学会及专业分会、有博士授予权的本科院校及科研单位、各行业主管部门主办的学术期刊上发表1篇以上学术论文。
2、作为主要作者，出版1部以上学术专著、译著，且本人撰写部分不少于5万字。
3、发表学术论文（至少1篇）及各类报告共计3项以上。
4、各类报告总计3项以上，其中至少有1项形成成果，被正式采纳、引用，或作为决策使用。
学术论文，须与所从事的专业技术工作一致，并以独立或之一作者发表在公开发行的学术期刊上，字数不少于2000字。
各类报告指的是作为主持（排名第1）或主要骨干（排名前1/3）完成的经济运行分析报告、经济咨询报告、调研分析报告、项目方案、可行性研究报告、专题性方案、软课题研究等。
学术、技术专著，指的是在专业出版社出版、适用于经济师及以上专业技术人员参阅应用的学术、技术专著。
答辩材料须是已发表的学术论文，或整理成论文格式的论著章节，或整理成论文格式的被采纳、引用、作为决策使用的各类报告。
（七）考核条件
申报评审高级经济师的专业技术人员，必须参加年度考核和任职期满考核，近五年的年度考核结果均须在合格（称职）以上等次。
各类企业、非公有制经济组织和社会组织中普通全日制高等院校毕业的专业技术人才，如未按规定进行年度考核和任职期满考核，由本单位根据日常工作表现，出具相关证明材料。
（八）继续教育要求
根据《专业技术人员继续教育规定》（人力资源和社会保障部令第25号），专业技术人员应当适应岗位需要和职业发展的要求，积极参加继续教育，专业技术人员参加继续教育情况作为申报评定高级经济师的参考条件。
（九）破格申报评审条件
对不具备规定学历，符合现任职资格规定年限要求或具备规定学历，任现职资格满3年，确有突出贡献者，且近三年年度考核有1次以上优秀等次，具备下列条件，可破格申报。破中专学历申报的，要求从事本专业工作满25年；破大专学历申报的，要求从事本专业工作满20年。
1、工作成果（业绩）条件
任经济师以来，符合下列条件之一者：
（1）出色完成经济管理任务，使本单位经济管理、科技进步工作获得省部级三等以上奖励（等级内额定获奖人员），或市级人员获得市厅级一等以上奖励（等级内额定获奖人员）；
（2）因工作业绩突出，被授予省级劳动模范或五一劳动奖章、获得山西省劳动竞赛委员会授予的个人一等功、省优秀企业家、省巾帼建功标兵或入选“三晋英才”等个人荣誉称号，或市、县人员获得市厅级相当个人荣誉称号。
2、学术技术条件
任经济师以来，在中国科学院、中国工程院、专业学会及专业分会、有博士授予权的本科院校及科研单位、各行业主管部门主办的学术期刊上发表的学术论文至少1篇。另外，还需具备以下条件之一：
1、作为主要作者，出版1部以上学术专著、译著，且本人撰写部分不少于5万字。
2、发表学术论文（至少1篇）及各类报告共计4项以上。
3、各类报告总计4项以上，其中至少有1项形成成果，被正式采纳、引用，或作为决策使用。
（十）设立绿色通道
从机关流动到企事业单位从事专业技术工作满1年以上并符合业绩条件的，且取得经济师资格，首次申报可比照本单位同等学历、同等资历人员，申报评审高级经济师。
（十一）职称外语和计算机应用能力考试说明
职称外语和计算机应用能力考试成绩不作为申报高级经济师评审的常用条件，可自愿提供合格证作为评审的参考依据。
温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 贵州省经济系列高级专业技术职务任职资格申报评审条件（试行）
格式：PDF大小：3917.04KB 上海市经济系列高级职称各专业评审委员会设置情况
格式：DO大小：19.51KB
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山西省正高级教师职称评审条件
1、申报者应满足以下条件：（1）具有副高级以上专业技术职称，工作年限满六年；（2）经申报单位推优后提出申请；（3）有较强的科研水平和教学能力，综合素质优良，有良好的职业道德和品行；（4）具有较强的实践能力，熟悉教育教学及科研管理工作；（5）有较强的组织协调能力，能够组织开展科研及教学改革工作；
2、申报者应在本学科领域取得比较重要的科研成果或者有重大教学成果，且应有较强的科研能力和教学能力；
3、申报者应有较强的研究能力和教学能力，且在研究成果获奖、论文发表和教学表现等方面有较好的成绩；
4、申报者应有较强的组织协调能力，能够组织开展科研及教学改革工作；
5、申报者应拥有高等学历，有正高级以上职称工作满六年以上。
正高级工程师职称评定条件及流程
其职称评定条件和流程如下：
一、职称评定条件
1、政治条件： 遵守宪法、法律和中央纪委及其监察部门关于廉洁从业的规定；
2、学历条件：具有硕士及以上学位，或具有相当于硕士学位水平的专业技术职务；
3、工作年限要求：从事专业技术工作10年以上；
4、专业技术条件： 在所从事领域内具有深厚的理论基础与丰富的实践经验，且在该领域内有突出的学术、技术成就及承担重点项目、主持重要论著译著等方面具有卓越贡献，或在其他领域作出杰出的创新性成果，具有显著的学术、科技影响力和可持续发展的前途。
二、职称评定流程
正高级工程师职称评定分省级和国家级两个层次，具体流程如下：
1、省级评审流程：
（1）组织单位提交职称评审材料；
（2）职称评审委员会组织初步评审；
（3）组织材料审核和遴选出推荐人选；
（4）组织实地考察及专家评审；
（5）出具职称评审意见书；
（6）单位申请职称，评审结果分为“同意、不同意、保留”。
2、国家级评定流程：
（1）职称申报资格审查；
（2）组织派出专家考察组前往现场考察；
（3）同行专家评审；
（4）职称评审委员会开会评审议定；
（5）向单位颁发证书，同时在全国职称评审管理信息系统公布名单。
正高级工程师其报考流程如下：
1、具备基本条件：首先，应聘者必须具备正高级工程师职称的基本条件，包括政治条件、学历条件、工作年限要求和专业技术条件。符合基本条件后，应聘者需要准备好所需的各种证明材料。
2、申报材料准备：应聘者需要向所在单位提交申报材料，包括个人简历、学历证书、职称证书、单位推荐信、项目经验证明、学术论文、专利申请等材料，申报材料需要真实性、准确性和完整性。
3、公示和反馈：单位必须在规定时间内将申报材料提交到省级职称评审委员会，委员会在确定申报人资格后进行公示，并进行反馈意见。申报人可以针对反馈意见进行修改和补充申报材料。
4、等待评审：公示期结束后，职称评审委员会将申报材料进行审核和评审，根据评审结果分为同意、不同意和保留三个结果。对于同意和保留的申报材料，进入专家重审环节，最终决定是否给予正高级工程师职称。
5、颁发证书：经过评审委员会的管控，给予正高级工程师职称的人员将在相应的评审机构领取职称证书，证书上会明确职称评定的领域和等级，是否全国通用等。
山西高级工程师职称评审条件
山西高级工程师职称评审条件：
应聘者的学历和专业 从事山西省高级工程师职称申报的应聘者,必须具有本科及以上学历,所学专业要求和应聘岗位相关。
应聘者的社会工作经历 应聘者须具备两年以上有关职位的实际社会工作经历,该工作经历必须包括生产技术、科学研究、工程设计、工程建设、技术评审等与应聘岗...
应聘者的专业技术水平 应聘者须具备能够胜任高级工程师职务的专业技术水平,有较强的实际工作能力和团体协作精神,取得一定的科学研究成果或社会实践
高级工程师原分为两级三类：高级工程师（副高）、研究员级高级工程师（正高）、教授级高级工程师（正高）。
高级工程师对应于教育类副教授，研究类副研究员，研究员级高级工程师对应于研究类研究员，教授级高级工程师对应于教育类教授。
《人力资源社会保障部 工业和信息化部关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2019〕16号）中明确2019年2月1日起增设正高级工程师，高级职称分设副高级和正高级 。
山西省职称评定新规定
山西职称评定新规已于近日出台，新规将从以下几个方面进行调整：
1．职称评定周期从原来的3年调整为5年，减少了评定次数，使职称评定更加稳定。
2．职称评定要求更加严格，对于申请人的工作经历、学术成果、专业技能等方面提出更高要求，确保职称评定的质量。
3．新规对于荣誉称号和其他成果的认定作出了具体规定，对于申请人的荣誉称号和其他成果进行了严格的审查和认定，保证了评定的公正性。
4．评定程序更加规范，对于评审所需的材料和评审标准进行了明确，同时完善了评审流程，保障了评定的公正性和透明度。
5．鼓励创新，对于创新成果和创新人才进行重点评定，提高了评定的科技含量和创新水平。
山西职称评定新规的出台，将有助于提高职称评定的质量和水平，进一步激发教育工作者和科技工作者的创新潜力，推动山西的科技与教育事业的发展。
