事业单位职称级别一览表
国企职称级别一览表：
国有企业级别：国有企业有正部级、副部级、正厅副厅、正处副处、正科副科。
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国有企业属于国资委管。国企管理人员的行政级别是套用国家机关公务员的行政级别。根据企业的归属地及规模大小和重要性，比照 *** 部门定出企业的级别。
职位
1、非选任领导职务：副科长，科长。副处长，处长。副局长，局长，副部长，部长。省地县党委常委分为副处级，副地级，副县级。
2、非领导职务：办事员，科员，副主任科员，主任科员，助理调研员，调研员，助理巡视员，巡视员。科长是九到十二级。副科长九到十三级。
乡镇事业编现任职务和职称
乡镇事业编现任职务和职称？乡镇事业编现任职务为站长级别，就是副科级，其他的都是科员级别。
乡镇事业单位职称比例
根据《国务院关于国家城乡分开管理职业技能人才的规定》，乡镇事业单位的职称比例应遵循以下原则：正高级以上不低于5%，副高级以上不低于15%，中级以上不低于50%，初级以上不低于80%。
乡镇事业单位的高级职称如何
高级单位称呼如下：
1、管理岗位等级设置，管理岗位的更高等级和结构比例根据事业单位的规格、规模、隶属关系，按照干部人事管理有关规定和权限确定。乡镇事业单位更高岗位为八级职员。
2.专业技术岗位等级设置，专业技术岗位的更高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素，根据现行专业技术职务管理有关规定和行业指导意见确定。乡镇事业单位更高可定为高级。
山西乡镇便民服务中心能考什么职称
不用考。乡镇便民服务中心的技术职称现在是不用考的，而是根据自己的工作年限和工作业绩一步步的申报。如大学本科毕业后一年可申报助理级初级职称，由县级组织专家评审，评审通过后即为助理技术职称。助理任职期满后再申报中级职称，由市级组织评审，副高以上由省级组织评审。
山西省行政事业单位中级设置比例
事业单位中级职称在2002年前以本单位职工人数20%设置
如，一个50人的初级中学或医院，中级职称可设置10人。2003年，对专业技术职务人员设置进行了改革，中级职称设置增加为35%，即，一个50人的事位，中级职称人员可增加为17至18人。我是事业单位退休人员，就是受20%编制限制，2003年增加编制设置后，才评上中级职称的。
