中级和高级职称评审的条件是什么？？
一、中级职称评审的条件
1、社保条件和居住证要求
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
符合当地人社局规定的社保条件，符合当地人社局要求的居住证要求
2、学历资历条件
(1)获得博士学位，经考察合格;
(2)获得硕士学位或取得第二学士学位，从事助理工程师工作二年左右;
(3)获得学士学位或大学本科毕业，从事助理工程师工作四年以上;
(4)大学专科毕业，从事助理工程师工作五年以上
3、工作能力、工作业绩要求
各个地区对于工作业绩能力要求不同，依据当地人社局规定看看是否符合，大致有：
有独立完成本专业技术工作的经历，具有解决较复杂技术问题的能力，具有一定的综合、分析、判断、总结和组织协调的能力，并能撰写技术、工程、业务报告。
4、论文著作要求
各个地区对于论文需要满足，中级工程师职称评审论文都应该实事求是，阐明项目水平，并写明本人在项目中所承担的岗位职责、专业技术能力、创造性的作用贡献以及解决的技术难点与难题。但是各个地区论文的字字数和具体要求不同，以上海地区为例：
报送的论文应当是本人在取得助理工程师后独立撰写的与本人所从事专业工作密切相关的具有较高学术水平的专业论文，1-2篇，字数不少于3000字。
5、继续教育要求
按照当地人社局规定，完成继续教育的学习。
6、计算机、外语能力要求
有些地区、专业对于计算机和外语能力不作要求，依据实际情况而定。
7、答辩要求
中级工程师职称一般不答辩，主要是评审会会根据材料提交情况进行抽查。
8、盖章要求及材料装订要求
各地人社局网站上都有一定的材料要求和盖章要求，请按照规定装订、盖章。
了解更多详情
二、高级职称申报条件
副高级职称申报条件：
1.系统掌握专业基础理论知识和专业技术知识，具有跟踪本专业科技发展前沿水平的能力，熟练运用本专业技术标准和规程，在相关领域取得重要成果。
2.长期从事本专业工作，业绩突出，能够独立主持和建设重大工程项目，能够解决复杂工程问题，取得了较高的经济效益和社会效益。
3.取得工程师职称后，业绩、成果要求符合下列条件之一：
(1)主持或承担研制开发的新产品、新材料、新设备、新工艺等已投入生产，可比性技术经济指标处于国内较高水平;
(2)作为主要发明人，获得具有较高经济和社会效益的发明专利;
(3)参与的重点项目技术报告，经同行专家评议具有较高技术水平，技术论证有深度，调研、设计、测试数据齐全、准确;
(4)发表的本领域研究成果，受到同行专家认可;
(5)作为主要参编者，参与完成省部级以上行业技术标准或技术规范的编写。
4.在指导、培养中青年学术技术骨干方面发挥重要作用，能够指导工程师或研究生的工作和学习。
5.具备博士学位，取得工程师职称后，从事技术工作满2年;或具备硕士学位，或第二学士学位，或大学本科学历，或学士学位，取得工程师职称后，从事技术工作满5年。技工院校毕业生按国家有关规定申报。
6.不具备前项规定的学历、年限要求，业绩突出、作出重要贡献的，可由2名本专业或相近专业正高级工程师推荐破格申报，具体办法由各地、各有关部门和单位另行制定。
正高级职称申报条件：
1.具有全面系统的专业理论和实践功底，科研水平、学术造诣或科学实践能力强，全面掌握本专业国内外前沿发展动态，具有引领本专业科技发展前沿水平的能力，取得重大理论研究成果和关键技术突破，或在相关领域取得创新性研究成果，推动了本专业发展。
2.长期从事本专业工作，业绩突出，能够主持完成本专业领域重大项目，能够解决重大技术问题或掌握关键核心技术，取得了显著的经济效益和社会效益。
3.在本专业领域具有较高的知名度和影响力，在突破关键核心技术和自主创新方面作出突出贡献，发挥了较强的引领和示范作用。
4.取得高级工程师职称后，业绩、成果要求符合下列条件之一：
(1)主持研制开发的新产品、新材料、新设备、新工艺等已投入生产，可比性技术经济指标处于国内领先水平;
(2)作为之一发明人，获得具有显著经济和社会效益的发明专利;
(3)承担的重点项目技术报告，经同行专家评议具有国内领先水平，技术论证有深度，调研、设计、测试数据齐全、准确;
(4)发表的本领域研究成果，经同行专家评议具有较高学术价值;
(5)作为之一起草人，主持完成省部级以上行业技术标准或技术规范的编写。
5.在指导、培养中青年学术技术骨干方面作出突出贡献，能够有效指导高级工程师或研究生的工作和学习。
6.一般应具备大学本科及以上学历或学士以上学位，取得高级工程师职称后，从事技术工作满5年。技工院校毕业生按国家有关规定申报。
了解更多详情
有发明专利可以评职称吗
有用，第三发明人可在评职称时提升竞争力，有利于职称评定。有实际意义的专利发明人是要有四个发明人的，专利发明人排名由前往后依次是之一发明人、第二发明人、第三发明人以及第四发明人，所以第三发明人有实际意义。不同的位置，隐含这对专利发明的贡献，越往前意味着贡献越大，对职称评审的效果也越大，即加分越多。尤其在评高级职称的时候，优先选择前面的发明人，即之一发明人或第二发明人。 评职称可以通过专利挂名的 *** 获得，越靠前的发明专利发明人用处大。而大家耳熟能详的论文不在起主导作用，加入了专利的考核，有专利同样可以为职称加分，而且加分还不少。手里有一项专利和没有专利差别还是蛮大的，最起码在相同的机会面前，有专利的朋友晋升职称几率。专利发明人排名专利发明人的排名顺序与享有的权利大小没有关系，各方均是共同权利人。如果在权利分享与行使方面有明确的协议约定，则遵从协议约定（各方权利有可能不对等，但是各方协商一致的结果）；各方的权利是对等的。 2.发明人的排序主要看对于技术的贡献大小程度和相关的级别。如果是后续评职称需要，建议可以协商下。按照专利法的法规，发明人顺序是不分先后。发明专利的特点 1、专有性。专有性也称"独占性"，所谓专有性是指专利权人对其发明创造所享有的独占性的制造、使用、销售和进出口的权利。也就是说，其他任何单位或个人未经专利权人许可不得进行为生产、经营目的的制造、使用、销售、许诺销售和进出口其专利产品，使用其专利 *** ，或者未经专利权人许可为生产、经营目的的制造、使用、销售、许诺销售、和进出口依照其 *** 直接获得的产品。否则，就是侵犯专利权。 2、地域性。根据《巴黎公约》规定的专利独立原则，专利权的地域性特点，是指一个国家依照其本国专利法授予的专利权，仅在该国法律管辖的范内有效，对其他国家没有任何约束力，外国对其专利不承担保护的义务，对其一项发明创造只在中国取得专利权，那么专利权人只在中国享有专利权或独占权。如果有人在其他国家和地区生产、使用或销售该发明创造，则不属于侵权行为。搞清楚专利权的地域性特点是很有意义的，这样，中国的单位或个人如果研制出有国际市场前景的发明创造，就不仅仅是及时申请国内专利的事情，而且还应不失时机地在拥有良好的市场前景的其他国家和地区申请专利，否则国外的市场就得不到保护。 3、期限性。各国专利法都有明确的规定，对发明专利权的保护期限自申请日起计算一般在10-20年不等；对于实用新型和外观设计专利权的期限，大部分国家规定为5-10年，中国现行专利法规定的发明专利、实用新型专利以及外观设计专利的保护期限自申请日起分别为20年、10年、10年。 4、无形性。专利权是无形的，不少人往往把专利权的这一特点视为其保护对象--专利权保护的技术，其实无形性是专利权本身。否则如对商标来讲，其对象是图案，显然不是无形的。
高级职称评审条件和材料
高级职称评审条件和材料如下：
一、具有中级工程师职称。在申报高级工程师职称之前，就需要先获得中级工程师职称。具有博士学位，或者经过认证的特殊类人才，可以不受限制。所以一般情况下，都是需要先获得中级职称后方可进行申报。
二、学历及工作年限。申报高级职称的学历在本科以上，大专学历是不能申报高级职称的。
1、具有博士学位，从事专业技术工作2年以上。
2、具有硕士学位及中级职称，从事专业技术工作5年以上。
3、研究生班毕业或具有双学士学位，以及具有中级职称，从事本专业技术工作5年以上。
4、具有本科学历及中级职称，从事本专业技术工作5年以上。
5、具有专科学历，无法申报高级职称，建议提升学历至本科。
三、申报材料。
1、论文：两篇专业期刊上的论文（CN、ISSN级别）+一篇专业技术报告。
2、学时：提交当年的继续教育学时证明，每年累计不少于90个学时的继续教育任务，并提交《专业技术人员继续教育证书》。
3、业绩：近年的专业技术工作相关的业绩材料，含金量越高越好。
4、其他：社保、学历证明、工作证明等。
发明专利评高工有用吗？
专利是职称评定的加分项，自然是有用的。只是每个职称单位的要求是不同的，而且专利是有级别之分的，分为发明专利、实用新型专利、外观设计专利。
接下来，根据这个问题详细的说说：
一、学历要求
1、大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。
2、大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。
3、中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。
二、业绩要求
1.获国家、省(部)级科技成果奖icon获奖项目的主要完成人，或市(厅)级科技成果奖一等奖获奖项目的主要完成人。(以奖励证书为准)
2.获国家或省批准的“有突出贡献专家”称号者。
3.获有较大价值或取得显著的经济效益、社会效益和环境效益的本专业发明专利一项(发明人)。
评职称、毕业论文所需【核心期刊】【普刊】 【国内外核心】【著作】【课题】【专利】等如下：
1.SCI，SSCI，ISTP，EI，南核，北核
2. 发明专利 实用新型专利
3.国家级课题申请
4.各专业普刊、学报、核心论文
5.硕论、博论
6.学术专著、教材出版
上海市血液中心的概况
上海市血液中心座落于长宁区虹桥路1191号，毗邻繁华的虹桥经济开发区，占地13320平方米，是一所集血液采集、制备、供应、科研及教学于一体的，市区唯一的采供血服务机构。中心于1988年被世界卫生组织命名为世界卫生组织输血合作中心,1999年通过芬兰 *** 无息贷款建造了建筑面积20000平方米的16层综合业务大楼，并装备了先进的专业仪器设备。上海市血液中心承担着为全市160家医疗单位提供临床用血和保障安全用血的重任。中心除设立13个固定献血点外，还在闹市街头停放流动献血车，提供全年无休献血服务。每年采集血液近28万单位，向临床供应血液及血液成份制品约80万单位，血液成分分离率为96%以上，临床血液成分输注率为99%，达到国际先进水平。同时，中心还开展疑难血型鉴定及配血、新生儿溶血病的检查、输血反应鉴定、强直性脊椎炎的诊断、组织配型等输血相关服务项目。此外，中心也是“中国造血干细胞捐献者资料库上海市定点HLA组织配型实验室”、“全国免疫血液学基础学习班”培训基地，还是上海第二医科大学临床教学基地，同时与复旦大学研究生院、华东师范大学生命科学学院联合成立了研究生培养基地。中心始终以血液安全为更高宗旨，以保证血液质量为首要职责，以献血者和受血者为关注焦点，严格执行国家相关的法律法规、行业标准和技术操作规范，并于1999年在国内输血领域率先建立了ISO质量管理体系。为了促进输血科研工作的发展，中心于1985年成立了上海市输血研究所。每年拨出专款100万元用于发展输血科研工作。研究所下设5个研究室，有正副高级职称的研究人员12名，历年来申请各类科研项目基金资助120项，其中包括国家自然基金2项，国家专利6项，发明专利1项，实用新型专利5项荣获：在国内外杂志上发表论文338篇，目前承担各类科研课题19项。近年来，中心党委坚定政治目标，带领广大党员和职工与时俱进，深化改革。把精神文明建设和凝聚力工程建设，规范服务和优质服务，作为这个优秀团队的文化构筑工程。连续15年荣获上海市卫生局文明单位称号；2005年荣获上海市卫生系统精神文明单位和长宁区精神文明单位；连续三年获虹桥社区精神文明建设“十佳”共建单位；被授予上海市卫生局“创建女性人才工程示范点”工作示范单位；中心工会荣获上海市医务工会系统先进职工之家；中心采血室荣获上海市“三八红旗集体”称号。
