山东职称评审不用社保证明，评职称为什么要社保证明

职称评审需要社保吗

需要。

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社保材料是参加评审的必备材料，需要我们提供工作经历相同的，连续半年以上的社保凭证。社保个人自己缴纳的是不可以的。个人缴纳的社保一般只交三险，而职称评审申报是需要的是五险都有的情况下，所以社保是本单位缴纳或者人力资源公司或者外包公司缴纳。

社保缴纳的情况不同，所提交的材料是不同的。1、社保是本公司缴纳情况，正常申报即可。2、社保是实际工作单位委托人力资源公司代缴情况，职称申报需提供实际工作单位和人力资源公司签订的社保代缴协议。比如你在一个建筑公司工作，但是你的社保不是在建筑公司购买的，而是在另一个人力资源公司购买的，也是可以的，但是你要出具社保代缴证明。3、属于劳务派遣情况，职称申报需要提供派遣协议、劳务派遣资质、劳务合同。

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1、个人参保证明：可登录社保个人网上服务系统，选择查询服务选择下载表单选择个人权益记录（参保证明）查询打印，下载打印。

2、个人缴费明细：可登录社保个人网上服务系统，选择查询服务选择下载表单选择参保人查询、打印社保缴费记录清单，下载打印。

3、单位缴费证明：可登录社保单位网上服务系统，选择信息查询选择单位信息查询选择打印社会保险缴交证明，输入起止时间，下载打印。

职称评定必须要社保证明吗

职称评定和社保无关。只要你达到了职称评定的资格，就可以参加职称评审的。

山东哪里可以不交社保就可以评职称

可以。因为评职称和交五险一金是没有直接关糸的，五险一金是公司学校为你的工作付出的劳动报酬，是必须交五险一金的。 根据国家的相关规定是必须购买的，而评职称是你自身的努力的一种表现，对你的学习和态度的一种肯定，他们之间没有任何相连的关系。