华为维修技术员具体做什么的
1、岗位职责：接到报修通知，及时到达现场进行维修。(例如门锁故障，系统故障)能熟练掌握地方设备、设施的维修及运行维护。配合业务员解决设备故障问题，及时反馈客户意见需求；完成上级领导下达的任务。
2、华为通信协维，维是对华为设备的维护人员，协是作为华为的外包工程师而不是自有工程师。主要是针对华为销售给运营商等大购买方进行维护的。设备运行出问题了就直接他们。
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3、还不错。根据前程无忧官网信息得知，在华为特约维修部上班工作轻松，月工资在20000万左右，缴纳五险一金，周末双休。华为特约维修部主要就是对华为品牌的一些电子产品的处理相关的售后问题。
华为派遣工真的很受歧视!!
华为作为中国最牛逼的 科技 公司，作为被美国打不垮的战神，我也曾有幸作为派遣普工在华为干了整整两年。这两年的工作经历让我真正懂得了底层打工人的酸甜苦辣，真正理解了工难打，钱难赚，生活不容易的现实。
理由一是这里有个工作/挣大钱的机会，或者好久不见我很想你有空你来这里找我玩。之类的诱惑你的语言。情况二：你没愁到钱。
我之前在华为海外做，去过非洲的尼日利亚，埃塞俄比亚，肯尼亚。
劳务派遣是国家允许存在的，其次劳务派遣的员工想拥有正式员工的待遇和福利待遇是不可能的，这也是企业喜欢用劳务派遣员工的一大理由，毕竟人工成本和用人风险都很低。
如果真的是因为写了过往病史的话，面试、培训肯定都不会通过了。因为真正看你过往病史的也就是在那个环节。为了你能尽快的找到工作，建议不要再去华为面试了。因为到时候体检肯定还是不会过的。
缴费的年限不同。事业单位正式员工，自从考进事业单位那天起，就意味着工作一生的稳定性。没有触碰法律底线的同时，一般不会被单位开除。
华为维修技术员具体做什么?
1、岗位职责：接到报修通知，及时到达现场进行维修。(例如门锁故障，系统故障)能熟练掌握地方设备、设施的维修及运行维护。配合业务员解决设备故障问题，及时反馈客户意见需求；完成上级领导下达的任务。
2、华为通信协维，维是对华为设备的维护人员，协是作为华为的外包工程师而不是自有工程师。主要是针对华为销售给运营商等大购买方进行维护的。设备运行出问题了就直接他们。
3、技术员主要是负责施工现场的技术管理，从技术、质量方面指导现场的施工。技术员的发展方向应该是技术负责人。
