热处理工是不是特殊工种吗?从事过热处理工作的女工必须45周岁退休吗...
1、法律主观：从事特殊工种岗位的职工，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，可以 办理退休手续 。特殊工种岗位包括从事井下、高空、高温、特别繁重体力等劳动。
2、国家法律规定女工退休年龄是50周岁，某些对职工身体有伤害的特殊工种，经企业和职工申请是可以提前退休的，问题在于职工同意和申请，社保方面同不同意还不一定呢，强行要求必须45周岁绝对不是国家法律要求的。
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3、全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
国家特殊工种提前退休年限规定
1、所从事的特殊工种必须属于劳动部门和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围；提前退休的年龄限制是男性年满55周岁，女性年满45周岁；申请人必须是原始人事档案有明确记载他（她）曾经从事提前退休特殊工种，达到国家规定年限。
2、特种工退休年龄是男年满55周岁、女年满45周岁，且累计缴费年限满15年。国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
3、特殊工种提前退休的工种，必须按国家原劳动部和有关中央行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。
热处理工作几年可以提前退休
法律主观：从事特殊工种岗位的职工，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，可以 办理退休手续 。特殊工种岗位包括从事井下、高空、高温、特别繁重体力等劳动。
我（女）曾从事热处理一线（渗碳）工作，累计年限9周年，是否可以在我45周岁办理退休手续。
法律分析：男职工从事特殊工种，达到法定更低年限，年满55岁，缴费满15年的，可以办理退休。
高温工作，属于特殊工种名录，档案记载从事八年及以上。可以提前退休。
十年要认定特殊工种提前退休，应符合下列政策规定。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》之一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
