职称转评最新规定
因工作岗位变动、新旧岗位所对应职称不属于同一系列（专业）的，应当进行转评。未经转评的人员，不得跨系列（专业）申报高一级职称；转评人员当年度不得申报高一级职称。专业技术人员申请转评，须在现任专业技术岗位工作1年以上，经单位考核合格，能履行相应岗位职责，并取得现岗位工作业绩方可参加同一级别的职称考试或评审，并按新系列（专业）标准条件申报材料。
2.专业技术人员任职时间计算可按转评前后实际受聘担任相应专业技术职务工作的年限累计计算。
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
青海省中级职称评审条件？
一、中级工程师职称评审条件
1、学历资历条件：
（1）中级：相关专业博士研究生毕业、硕士研究生毕业经考核合格后认定；相关专业本科毕业五年以上、专科毕业七年以上申报中级工程师需具备助理工程师满四年；
2、社保条件：需具备评审地社保
3、能力业绩条件：
（1）中级：参与省级重点工程项目的组织实施，并完成所承担部门的工作任务；在工程项目中任技术负责人、主持完成三项以上小型工程或相当规模的施工项目等
青海省2022年职称评审时间
对于通过考试和认定取得职称的人员,评审高一级职称时,职称资历年限和有效材料时段的起算时间为考试和认定通过之日,截止时间为高一级职称评审年度的12月31日。
2022年度职称评审委员会受理申报材料时间为2023年1月至3月,2023年6月底前完成评审。
转评职称需要什么材料
职称评审需要的基础材料有社保（一般是半年以上）、学历证明、学位证明、工作证明、劳动合同、电子注册备案表（学信网）、一篇专业技术报告、电子照片等，基础材料这部分材料是比较好办的，只要按照相关要求准备好就可以了！
两个单位是没有问题的，因为这种情况是很常见的，评职称也并没有这方面的限制，因此署名两个单位是没有问题的，但如何署名需要提醒大家注意一下，一般评职称会默认写在一位的单位是之一单位。
如果刊物只认可之一单位作者就需要注意了，标注时，作者姓名后面标注1、2或者a、b就可以了。
职称转评需要的材料1、《专业技术职务任职资格评审表》一式三份（需A3纸双面打印胶装，否则不予受理），必须在本表上注明“转评”字样，2、《申报专业技术资格送审表》一份，3、《专业技术资格申报人员审核信息表》一份并附电子文档。
要注意的是学历要求符合不符合，比如说广东省评中级工程师职称，就需要学历要求不得低于大专学历，且需要先取得助理工程师职称资格。
如果不满足该学历要求的话，那就需要先提升学历了！因为学历是申报职称的人才必须要满足的硬性要求之一，但并不要求必须是全日制学历，只要获取的是正规的受教育行政部门认可的正规学历即可！
【业绩材料】
评工程师职称的工作业绩材料是评工程职称的必须项，尤其是现在职称制度改革了，即使是参与职称认定，人才也一样要提供工作业绩材料。
业绩材料是评委老师了解人才、评判人才能力最主要的材料，代表着一个人的从业经验，评定工程师职称的时候，要有足够的业绩才能证明人才具备了相应的能力。
一般来说，职称评审需要提供3-5个参与过的、含金量较高的业绩材料。根据业绩项目的类型可以划分为以下几种：
1、工程设计项目，应提交项目合同，人员备案表、图纸、图签，以及反映项目规模大小的说明材料等有关证明材料。
转系列评审职称规定是什么？
需要满足一定要求才可以转评的，所以很多时候没有重要的原因是不轻易转的。接下来，根据这个问题详细的说说：
1、因工作调动或岗位变动，需转换同级别专业技术职务系列（专业）的人员，必须取得全区范围内有效的专业技术职务任职资格，与所转换系列的学术学识基础理论相同或相近。
在现转换专业技术岗位工作满1年以上，经单位考核胜任本岗位工作，按规定程序提交学历、外语、继续教育、计算机证书、论文和业绩成果提交相关系列评委会验收确认。
对跨系列（专业）基础理论不同的，须按评审条件重新参加评审。经评委会验收确认和评审通过的人员，下发专业技术职务任职资格文件和换发证书。
2、转换系列后从事相同和相近专业工作，晋升高一级专业技术职务任职资格的，其任职资格年限可合并计算。转换系列前后经合并计算达到所转系列规定的任职年限后，副高申报正高延长两年，中级申报副高延长一年。
工程系列职称转评政策如下：
1、同级转评须转岗满1年后方可申报评审，转评后须工作满1年以上方可申报高一级职称，原工作年限连续计算。
2、专业技术人才可自主申报两个系列（专业）以上的职称，但同一年度不得同时申报两个系列（专业）职称。
3、涉及“以考代评”或“考评结合”的系列（专业）按有关规定执行。
职称转评有什么条件
什么叫转评职称
有时候因为工作的关系，需要从一个系列，转评另外一个系列同等级的职称，就是转评职称。
例子：
某人先前在企业工作，拥有高级经济师的职称(副高级)，现调入高校工作，应学校要求，他可以直接申请转评副教授(在高校系列中，也是副高级)，而不需要从助教重新来。
拓展资料：
职称评审的作用和意义：
职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。
职称是对专业技术人员（管理人员）的一种任职资格，它不是职务。
是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后，经过考评授予的资格。
职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。
对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。
对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。
职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试，向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。
