评审职称中没有论文怎么办以及论文对期刊的要求
1、评高级职称论文的期刊要求中，正规性是一项很重要的标准，要知道论文可不是随便找本期刊发表就完事了，如果投递到假刊、套刊上发表是无效的，一定要记住了。
2、评高级职称论文的期刊要求有：独立撰写、要求专业一致、时限要求、论文字数和篇数要求。独立撰写 评定高级职称是需要申报人独立撰写论文的，也可以使用技术业务刊物上发表过的论文，但是一定要是申报者本人独立撰写的论文。
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3、申报正高级职称，要求申报人在副高级职称以来，由本人独立撰写或者之一作者撰写，在国家权威期刊上发表专业学术论文，也就是核心期刊或者SCI或者EI论文。
增刊评职称有用吗?
如果你是评初级一点的职称，或者加分。那么增刊是可以加分的。
在鉴定中级以下职称时，省级期刊的增刊大多不被供认。但国家级期刊或中心期刊的增刊往往会被降级运用，相当于省级期刊或一般学术期刊。
对于大部分人，大部分企事业单位评的大部分职称来说，增刊是不管用的。因为你看下单位的文件，会明确写着，增刊，论文集，电子刊除外，也就是文件里直接把增刊给刨除了。
核心期刊增刊算是核心的论文吗?和正刊有什么区别啊?
解析：增刊就是在正常的期刊以外增加发行的一期刊物，如一年12期，年终加一期就是增刊。有的是发行商为了增加收入和满足用户需求增加的，有的是发行商为了答谢订户而发行的。
正刊是标明期数的，XX年XX月刊，而增刊则没有期数，只是注明“增刊”。一般在封面，但现在一些期刊为了迎合某些人的需要而故意淡化处理增刊的标志，不过在版权页还是要注明的。
增刊在质量和选题上面一般没有正刊好。按照级别来说，正刊为核心期刊的，增刊一般不算核心期刊，核心期刊的增刊只能算一般刊物。所以，对于求索杂志来说。
还有 法律上并没有说在增刊上发的文章和在正常期刊上发的文章有什么不同，所以它们享有的法律权益是相同的。但在生活中人们往往区别对待，将其视为“亚刊物”。
不是。增刊在一定意义上不能算是核心期刊，但每个单位对增刊的定义不同，正刊是经中国新闻出版总署批准公开正式发行的期刊，增刊也需要批准，但核心的认定严格意义上讲增刊不能算是核心，ei增刊不是核心。
