辽宁省评高级工程师条件?
(一)获博士学位，从事本专业技术工作，取得工程师资格后，受聘工程师职务2年以上。 (二)获大学本科毕业以上学历或学士以上学位，从事本专业技术工作，取得工程师资格后，受聘工程师职务5年以上。
高级工程师：8年以上相关岗位经验，大本以上学历，30岁以上。
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评审条件如下：主持或为主承担过国家科研攻关项目或国家重点科研项目，并获得相应的成果奖励。主持或为主完成过二项以上省（部）级重点科研项目，并获得省（部）级以上的成果奖励。
可以到官网查一下备案号获得信息。进入官网，选择办事指南，进入后左侧有一个成绩证书，有每年的成绩证书的公告。进入当年考的年份公告里，会有附件，附件里就有当年人事厅已经成功下发的高级工程师证书名单。
工程师职称评定流程 首先报送申报资料，由人社局进行条件审核。审核通过者材料入库参加人社局的计算机，英语，水平能力测试 考试通过后由人社局职称评审委员会进行专家评审通过后办理职称资格证书。
辽宁省中级职称评定条件?
助理职称：（满足以下条件之一）（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
高级：本科及以上学历毕业满五年，取得中级职称满五年，从事相关专业技术工作。
凡在任职期间工作严重失职，或有重大责任事故，或违反国有法律、法令受到刑事处分，或违反计划生育政策的，不能参加推荐评审。
中级职称晋升条件：（1）博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。（2）硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。（3）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。
辽宁省工程师中级职称到40岁，超过40就不能评定中级职称了。评中级职称所需材料：三张一寸、三张二寸蓝底彩色照片。身份证复印件。职称评审(助理、中级、高级)。大专以上学历证书复印件。
评审林业中级职称的条件： 助理工程师满4年或者大专学历7年， 需要发表两篇论文， 继续教育修满三年， 另外职称英语和计算机模块不做统一要求 (可要可不要，但肯定是有这些资料的评审通过率高)， 同时业绩和社保也要符合要求。
副高级职称加分细则
出勤尽管全勤是15分，但是每个人都是在13分的基础上赋分；班主任工作这个是一年1分；工作量，教学效果分为优秀，良好，合格三个等次进行赋分；附加分里涉及到计算机模块和考核优秀等次的赋分。
满足相应学历要求的更低任职年限，符合基本政治思想素质得2分，每获1次医德考评优秀予以加0.25分，3分封顶。任现职以来，受到记过以上处分的扣5分/次（已过处分期），3分封顶。
只计更高分，不累计加分。专业技术人员职业资格指标，是指申请人通过参加全国统一考试取得专业技术人员职业资格证书情况。
晋升副高职称新技术、新项目可以加分。晋升副高职称加分项有论文、著作、专利、获奖业绩，要先满足评副高职称的单位评职文件中的要求。
⑹ 副高职称评定条件 副高级职称评选的条件为： 学历要求： 参与评选的人员博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。 参与评选的人员硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。
需要拥有本科学历，以及从事该专业工作十年以上，承担中级职务长达五年以上。如果是大专学历，那么就需要从事该专业工作长达十五以上，并且承担中级职务时间为五年以上。
中级职称加分细则
1、中级职称加分细则：发表论文，课题、著作、专利、教材以及获得的其他奖项。职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力以及成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。
2、中级职称是上海居住证加分条件之一，可以积100分。
3、得1分：在处级技术交流会议上交流过自己的专业技术论文，或撰写过专业技术报告3篇及以上。
4、本科及以上学历（40分）；大专学历（30分）；普通高中和中职学历（20分）。
5、中级职称必须缴纳一倍以上的社保基数，并且个税要相匹配。职称和学历不能累加 上海居住证积分细则第十条（单项指标积分规则）中指出：基础指标和加分指标中，同一单项指标的积分不重复计算，取该单项指标的更高分。
记功评职称加几分
1、在职称评审中取得年终考核县级优秀教师称号的老师，职称考核时加2分；市级优秀加4分，省级优秀加6分。评为优秀等次，既是个人对自身工作的肯定，也是单位对你工作的高度评价，从这个意义上来说，优秀既是荣誉，也是鞭策。
2、不一样。记功比嘉奖的奖励程度更高，加分也更多，获得记功需要的表现与成就也比嘉奖要好要大。记功与嘉奖的区别案表彰程度不同。事业单位奖励可分为嘉奖、记功、记大功、授予称号，获得条件不同。
3、市级五一奖章评职称加10分，在职称评审的评价体系当中，得分权重往往更高。其次是教育部门组织评审的，如优秀教师、模范教师、先进个人等。而单项性荣誉往往是减半计分甚至更低。
4、获得三等功对公务员的晋升是有帮助的，但具体晋升的工作岗位和级别还取决于很多因素，如个人素质、工作经验和绩效等。
5、年优秀1分，2年优秀加2分，3年优秀加4分，4年及以上加6分。教师评职称是打分评选的，教师评职称满分是150分，加分项很多，学历学位现任职务、工作年限学术水平、科研成果、授课工作班主任、个人表现等都属于加分项。
