教师初,中,高级职称之间的工资究竟能相差多少
初级教师职称：对应事业单位专业技术人员13—11级岗位，也就是工资标准跨度在1390元—1510元。中级教师职称：对应事业单位专业技术人员10—8级岗位，也就是工资标准跨度在1600元—1950元。
教师职称不同级别的基础工资大概会相差三五百不等。以河南为例，从去年10月就开始执行新的工资标准，七档、六档、五档的岗位工资分别提高到了3037元、3269元、3790元，分别比之前老标准足足提高了264元、385元。
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工资最多差多少？根据事业单位工资标准和对教师个人实际工资的调查情况看，中学高级教师和初级教师的工资差额大约在3000～4000元/月之间。若是同等工龄教龄，高级和初级相差大约在1000～1500元/月。
教师工资初级职称2800元左右；中级职称工资3300元左右；副高级职称工资5000元左右；正高级职称在教师行列寥寥无几，很少见，工资不详！教师职称分初级、中级、高级、正高级，一共十三个级别岗位。
一般来说中级职称要比初级的工资高出五六百元，而高级职称比中级职称高出一千二三百元了。不仅仅如此，学校里发放的各种补贴也是以职称为标准的。比如文明奖，初级是四百多，中级是五百多，高级就是六百多了。
教师职称工资级别一览表
岗位工资：按教师职称岗位设置13个级别。薪级工资：按教师教龄资历和工作岗位表现设置65个薪级。以上两部分为基本工资，原教师工资在基本工资基础上提高10%，新调整后已追加并入基本工资，10%加提随之取消，不再单列。
学高级教师(副高职称)岗位为七级(930元)。中教一级岗位(小教高级)为十级(680元)。中教二级(小教一级)岗位为十二级(590元)。中教三级(小教二级、员级)岗位为十三级(550元)。
中学高级职称(或其他同级职称)一律按《事业单位专业技术人员基本工资标准表》套专业技术七级岗位，即930元。中学一级职称(或其他同级职称)一律套十级岗位，即680元。中学二级教师(或其他同级职称)套十二级岗位，即590元。
年义务教育教师调整后的岗位工资标准为：每月1675元至6665元，薪级工资标准为每月288元至7989元。
教师工资级别档次对照表
初级教师职称：对应事业单位专业技术人员13—11级岗位，也就是工资标准跨度在1390元—1510元。中级教师职称：对应事业单位专业技术人员10—8级岗位，也就是工资标准跨度在1600元—1950元。
中级教师职称：中级教师职称对应的是事业单位专业技术人员10—8级岗位工资。高级教师职称：高级职称教师对应着事业单位专业技术人员7—5级岗位的工资。
岗位工资：按教师职称岗位设置13个级别。薪级工资：按教师教龄资历和工作岗位表现设置65个薪级。以上两部分为基本工资，原教师工资在基本工资基础上提高10%，新调整后已追加并入基本工资，10%加提随之取消，不再单列。
教师职称中的高级职称分为7三个档次。7档工资更低，5档更高。根据学校每个档次分配的额度，7档聘任满3年后如果6档有空缺，则所有7档人员按照赋分高低顺次递补到6档。如果高档次都处于饱和状态，则不安排递补。
职称工资级别一览表
以省直为例，正高的4级可能会挣到5000元~6000元，3级大约为7000元左右，2级就可能达到8000多元。而副高的工资大约在3000元~4000元，中级职称的工资一般在3000元以下。
教师职称工资标准等级划分为初级教师职称：初级教师职称的工资对应着事业单位，专业技术人员的13—11级岗位工资。中级教师职称：中级教师职称对应的是事业单位专业技术人员10—8级岗位工资。
教师职称工资级别一览如下：初级教师职称：对应事业单位专业技术人员13—11级岗位，也就是工资标准跨度在1390元—1510元。中级教师职称：对应事业单位专业技术人员10—8级岗位，也就是工资标准跨度在1600元—1950元。
事业单位的职称级别分十几个等级，正高级职称是1-4级。副高级职称的是五六七级。然后就是中级职称八九十。再往后就是初级职称了。
职称工资级别一览表：工资等级工资等级主要反映不同岗位之间的工资结构中的差别，它以岗位评价和岗位分级的结构为依据，根据岗位评价得到的每个岗位的最终点数，划分岗位等级，并使工资等级与岗位等级一一对应。
