事业编初级职称怎么考
不管有没有编制，都可以考职称，只要达到相应条件即可，一般在网上直接报名，然后到人事部门审核，审核通过后，即可参加考试。详情请咨询当地人事局。
以你朋友的情况，单位也没主动给他转初级职称，那么很明显他的专业和职称不符。 四 事业单位怎么考职称 管理路线基本上很难有晋升空间，拿一辈子死工资，除非你以后当上领导走上仕途才有用。
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事业单位职称考什么，要看考生所在的单位是什么性质的单位，比方说是医疗机构，就可以考医师的职称，如果是和财会相关的单位，可以考会计之类的职称，事业单位管理岗位，可以考人力资源管理经济师的岗位，这个分为初级和中级。
事业编考职称有3种，分别是初级（本科生，从事专业技术工作一年以上）、中级（本科生，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上）和高级（本科生，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上）。
吉林省职称评定条件?
1、吉林省国家公职人员，报考职称评定更低年龄为20周岁，更高年龄为60周岁，金融行业、独立设计人员、职称考试的参考卷题涉及的投资项目及实践类人员及其他职业人员报考职称评定更低年龄为18周岁，更高年龄为65周岁。
2、大中专院校毕业生、留学归国人员和职业院校毕业生以及取得职业资格证书、职业技能等级证书的人员，落户城镇的，不受购房、就业、缴纳社保年限等条件限制，可到工作地、居住地公安机关申请登记城镇常住户口。
3、吉林省职称评定条件大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。职称评定流程：申报审核：申报人应满足申报条件要求，按照规定提交申报材料。评议组或评审专家评议：对申报人提出评议意见，作为评审会议表决的参考。
吉林省事业单位专业技术岗,初级、中级间每个档次满几年晋升,具体文件是...
1、而且只能晋升到更低的那个等级 ，就是初级岗位晋升中级岗位，只能晋升到10级，而不能直接跨到9级或8级。 至于管理岗分为10个等级，晋升主要是靠提拔；而工勤岗分为6个等级，晋升是通过职业资格鉴定。
2、您好，事业单位专业技术岗位初级晋升到中级，有专业学历的限制（不同的专业学历要求时间不同），以及专业工作经历的要求，还有专业工作业绩的考量（不是在某一专业岗位待到一定的年数就能自然升级）。
3、举例来说，9级晋升8级、8级晋升7级、7级晋升6级需要分别在低等级工作满三年时间即可；6级晋升5级工作满两年；5级晋升4级工作满三年；4级晋升3级需要工作满两年；1级与2级是任命不是晋升。
4、四年。事业单位专业技术职称岗位晋升分“大晋升”和“小晋升”两种晋升方式。
事业单位初级职称评定条件?
在事业单位中如果想要进行初级职称的评定，首先就需要满足基本的条件，遵纪守法，热爱祖国，能够有良好的就业精神以及职业道德素养，拥有健康的身心素质。
享受待遇层面：公有制企业有职称与没有职称的.福利待遇相关很大；在一些单位，尤其是财政拨款的事业单位，职称与工资待遇直接挂钩。非公有企业也注重职称等级，但不是硬性规定，工资待遇与个人的能力水平与工资业绩挂钩。
当然有的，除非你自己的单位可以凭，初级还是很好平的， 江苏省助理工程师职称评定 需要抄去当地人事局，不会影响申袭请。
即通过人社部门的认定直接取得职称的一种方式。前提条件是正规全日制毕业，并且学历要和从事的专业一致或相近，即学的和用的相一致方可。
大学专科毕业，取得助理级职称，从事专业技术工作五年以上。其他符合评定条件人员。正高级职称：条件为大学本科以上毕业后，取得副高级职称，并从事专业技术工作五年以上。其他符合评定条件人员。
什么是事业单位初级职称?
1、事业单位初级职称是指在 *** 或国家单位担任研究实习员，助教，助理等。事业单位（Public Institution）是指由 *** 利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
2、事业单位职称是：初级职称、中级职称和高级职称。
3、事业单位初级一般指的是专业技术岗中的十一至十三级，事业单位不同岗位的级别划分是不一样的，按照岗位性质划分，主要分为管理岗、专业技术岗、工勤技术岗。
4、问题一：什么叫初级职称 初级职称泛指员级与助级职称，如技术员、助理工程师等，一般通过职称初聘方式取得。
5、初级工，中级工是国家职业资格鉴定的，与职称没有关系，主要是技能工人。助理，中级，正高，副高等属于职称级别，职称的级别一般分为正高级、副高级、中级、初级四个级别。有部分系列初级可分设为助理级和员级。
