经济师单位未聘可以转聘吗
经济师单位未聘可转聘。查询相关资料显示，经济师若单位未聘用，可同级转聘。中级经济师由于工作的关系，也可转评另外一个系列同等级的职称。经济师，是职称之一。要取得经济师职称，需要参加经济专业技术资格考试。由人事部统一发放合格证书。经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。
中级职称转聘条件
中级职称转聘需要满足以下条件：
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1. 具备中级职称以上专业技术职称；
2. 在职期间，履行职责积极，工作表现突出，获得良好的业绩；
3. 主管单位同意；
4. 具备与本岗位相关的知识技能；
5. 年龄满足规定；
6. 具有良好的健康状况和职业操守；
7. 经考核合格。
职称转评最新规定
因工作岗位变动、新旧岗位所对应职称不属于同一系列（专业）的，应当进行转评。未经转评的人员，不得跨系列（专业）申报高一级职称；转评人员当年度不得申报高一级职称。专业技术人员申请转评，须在现任专业技术岗位工作1年以上，经单位考核合格，能履行相应岗位职责，并取得现岗位工作业绩方可参加同一级别的职称考试或评审，并按新系列（专业）标准条件申报材料。
2.专业技术人员任职时间计算可按转评前后实际受聘担任相应专业技术职务工作的年限累计计算。
事业中级职称可以转教师中级吗
事业中级职称不可以转教师中级。
事业中级职称和教师中级职称没有任何关联，需要的话只能从头考评。
在事业单位中设置有管理岗、专技岗和工勤岗，三种岗位中相对来说工勤岗的待遇及发展前景都是比较差的，因此对于工勤岗人员来说，在有机会的时候转岗是一个比较不错的选择。工勤岗转岗各省都有相关的文件，对于高级工能否直接转为中级职称，各省政策的规定也不一样，主要有两种情况：
按照湖南省的相关文件，对于工勤人员转岗到专技岗位，如果工勤人员取得了中级技术职称，是可以直接转聘到中级岗位上的，这种规定还是比较合理的。但我们要明白的一点是高级工只是一种技能水平鉴定，并不和职称挂钩，所以不管是高级工、 *** 甚至高级 *** ，要聘用在专技岗位的中、高级岗位上，必须参加职称评审或通过职称考试并获得相应级别的职称。
按照安徽省的相关文件，工勤人员首次转聘到专技岗位，只能聘用在初级岗位上。也就是不管你有没有获得职称，都只能从初级岗位开始聘用，这种的规定感觉不够人性化，但不少省份就是这么要求的。
同级转职是按原有的职称证转还是按应聘的级别转
通常来说，同级转职都会按照原有的职称证进行转职，但也可以按照应聘的级别转职，只要申请者符合要求，单位也可以同意其转职。
湖南省企业副高职称可以调入事业单位吗
根据相关资料查询显示：可以。按照修订发布的公务员调任规定符合条件才可以。比如副处级或者四级调研员，至于科级，必须在管理岗位任职满两年，且年龄不超过45岁。即使是副高级职称人员2020年7月2日事业单位专技岗副高级职称人员是完全可以转变为公务员的，但需符合有关条件，并按规定办理调任手续后方可转为公务员事业单位，因此湖南省企业副高职称可以调入事业单位。
