2022年黑龙江卫生系列高级职称评审工作的通知
【 #卫生职称# 导语】 从黑龙江卫生健康委员会获悉，2022年黑龙江卫生系列高级职称评审工作的通知已公布，请相关人员仔细阅读，具体详情如下：
省直有关部门、中直有关单位、北大荒农垦集团、龙江森林工业集团、委直属有关事业单位：
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根据黑龙江省人力资源和社会保障厅《关于做好2022年度全省职称评审工作及有关问题的通知》（黑人社发〔2022〕17号）要求，现将2022年省直卫生系列（专业）高级职称评审工作有关事宜通知如下：
一、评审范围
2022年省直卫生系列高级职称评审范围主要包括省直有关部门、中直有关单位、北大荒农垦集团、龙江森林工业集团、国药哈电（哈尔滨）医院管理有限公司、省人才服务局、省卫生健康委所属卫生专业技术申报人员。
二、评审材料上报时间、地点
（一）时间:2022年10月27--28日。
（二）地点:哈尔滨市高新技术开发区迎宾路集中区洪湖路33号广瀚宾馆。
三、评审材料相关要求
（一）执行标准
2022年省直卫生系列高级职称评审执行《黑龙江省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审标准》（黑人社发〔2016〕88号）文件。
（二）学历与资历
1、学历要求
（1）申报正、副高级职称人员，必须具备《黑龙江省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审标准》规定的临床医学、中医学、预防医学与卫生学、药学、护理学等专业相应学历，且与申报专业相符。宴纯旅
（2）学历（学位）应是国务院教育行政部门认可、列入国民教育的本专业或相应专业学历（学位）。各种学业证书、专业证书、修业证书、结业证书、委托培训证书等非国民教育证书，以及非本专业（包括有继续教育培训证书）证书，不能作为晋升高级专业技术职务任职资格的依据。
（3）多层次学历申报人员，如中专、大专、本科，需提供各学历毕业证、学位证原件。
2002年（毕业时间）起已在高校学生学历信息管理系统相关数据库中注册高等教育学晌凳历证书的专业技术人员，可通过“黑龙江省职称服务平台”自动获取教育部学历信息（需由单位审核），无需提供证书原件；2002年以前的高等教育学历证书以及2002年之后未在高校学生学历信息管理系统相关数据库中注册的高等教育学历证书，仍须提供证书原件或学历认证报告；如上述材料均无法提供的，需提供《毕业生登记表》等学籍档案原件。
2、资历要求
（1）申报正、副高级职称，需提供已取得各级别（初、中、副高）的《专业技术职务任职资格证书》和《专业技术职务任职资格评审表》，如为考试取得的专业技术职务任职资格，还应提供“资格考试合格人员登记表”。
取得执业助理医师资格，可视同取得医士职称；取得执业医师资格，可视同取得医师职称；参加中医医术确有专长人员医师资格考核，取裤扒得中医医师资格，可视同取得医师职称；参加国家职业资格统一考试，取得护士执业资格，可视同取得护士职称；取得执业药师资格，可视同取得主管（中）药师资格。
（2）申报正、副高级职称人员必须是现专业技术资格被聘在岗1年以上。事业单位人员需提供被聘在岗1年以上的最后一次岗位变动工资审批表和本年度晋升工资审批表。
（3）新冠肺炎疫情防控一线医务人员、基层医疗卫生机构经全科医生转岗培训合格或注册全科医师人员及在边境地区工作的专业技术人员，可提前一年申报参加高一级别职称评审（考试）。
（4）各单位要贯彻落实好《黑龙江省人民 *** 办公厅关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（黑政办明传〔2020〕13号），严格执行“只可就近享受一次”的政策规定。
（三）专业考试成绩
1、2022年省直卫生系列高级职称专业技术考试成绩通用标准合格段为60分，基层、抗疫一线医务人员及全科医学专业合格分数段为55分，援鄂医务人员合格分数段为50分。基层、抗疫一线医务人员、援鄂医务人员及全科医学专业降段项目重叠者，以降段项为准，不可重复降段。
2、专业考试合格人员《2022年省直卫生系列高级专业技术职务任职资格考试成绩合格单》和《2022年省直卫生系列高级专业技术职务任职资格免试单》由省卫生健康委人事处统一打印并会同省人社厅事业单位人事管理处盖章后发放，各申报单位于2022年10月9--15日派人到省卫生健康委人事处911房间领取。
3、申报基层标准考试成绩在55分--59分之间的专业技术人员，于2022年10月15日前，自行登录中国卫生人才网打印考试成绩单并加盖单位公章。
（四）工作业绩及学术成果
1、提供最能反映本人专业技术水平和能力的材料，具体要求见附件3。
2、新冠肺炎疫情防控一线申报人员，对论文不作硬性要求，疫情防控中的临床救治情况、病案病例、诊疗方案、关键核心技术研发成果、流行病学报告、病理报告、药物疫苗研 *** 况、试剂检测设备产品研发应用情况、工作总结、心理治疗和疏导案例等均可作为成果申报参评。
3、为完善医疗卫生机构学术道德和学风监管机制，在职称评审论文查重环节，使用“中国知网学术不端文献检测系统”，对申报人提交的论文或有关材料进行检测。各单位收集好申报人员的word(文件命名格式：篇名_作者_发表日期)论文电子版（发表日期填写期刊发表日期的前5天，如发表日期为2021年9月10日，填写为20210905），同时填报“论文查重汇总表”（附件4）盖单位公章，在上报职称评审材料时，将论文word电子版和论文查重汇总表一并提交省直卫生系列高级职称评审委员会信息组。因申报人员或单位未提供论文word电子版所造成的一切后果由申报人员及单位负责。
（五）继续教育学分
1、提供“黑龙江省继续医学教育委员会技术职务晋升周期审验登记表”，此表有已审核水印，右上角有防伪二维码方。
2、被确认为2020年新冠肺炎疫情防控一线医务人员的防控工作经历，视同完成2020年继续教育学时(分)。
（六）基层服务工作
1、按照国务院办公厅《关于建立现代医院管理制度的指导意见》（国办发〔2017〕67号）和省人社厅《关于加强我省基层专业技术人才队伍建设的实施意见》（黑人社规〔2017〕28号）“城市医院医生在晋升主治医师或副主任医师职称前，到县级以下基层或对口帮扶的医疗机构累计服务应不少于1年”要求，有关人员申报材料时，除提供《专业技术人员服务基层工作经历申报表》（附件5），还应提供反映本人基层服务工作的佐证材料（如：基层服务工作时的住院病历或门诊病志复印件并加盖单位公章；授课或出诊照片）。
2、按照《省卫生计生委关于印发深化城乡医院对口支援工作支持基层提升服务能力实施方案的通知》（黑卫医规发〔2017〕45号）文件要求，有关人员申报材料时，除提供《城市卫生支农工作手册》外，还应提供黑龙江省城乡医院对口支援协议书及反映本人支农工作的佐证材料（如：住院病历或门诊病志复印件并加盖单位公章；授课或出诊照片）。
3、支农服务、援疆、援外、援边时间可作为基层服务累计时间。援疆、援外、援边申报人员需提供派遣通知。
4、新冠肺炎疫情防控一线医务人员在一线工作经历，视同其在基层或对口帮扶医疗机构服务1年经历。
5、二级乙等（含二级乙等医院）以下医院及非公立医院有关申报人员，职称晋升前到基层服务时间不作要求。根据医院科室设置要求，心外科、小儿外科、放疗、核医学等县级以下医院未设置或者非常设诊疗科目，有关申报人员职称晋升前到基层服务时间不作要求。
（七）基层人员
1、基层专业技术人员申报晋升高级职称时，可以本着自愿的原则，按照（黑人社发〔2016〕88号）文件中的《黑龙江省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审标准--基层》申报，评审标准按照基层评审标准执行。
2、基层申报人员如按《黑龙江省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审标准—基层》申报，需填写《基层卫生专业技术高级任职资格申请表》（附件6），经申报单位人事部门审核，加盖公章。人事部门要在《专业技术职务任职资格评审表》右上角注明“基层”字样。
（八）流动人员
人事档案存放在黑龙江省人才服务局的，需提供《流动人员审查表》。本人在事业单位工作的，需提供事业单位出具聘任报告（或岗位变动工资审批表）；本人在非公立医疗机构工作的，需提供聘用合同原件、所在非公立医院“医疗机构许可证书”的复印件，同时提供在申报单位1年以上社保缴费记录。
（九）同级改职
同级改职人员需提供《同级改职人员审查表》（附件7），并在《专业技术职务任职资格评审表》右上方注明“改职”字样。
（十）从今年开始，启用新版职称服务平台，个人申报、审核推荐、信息录入、结果查询、制发文件、颁发证书等工作均需通过“黑龙江省职称服务平台”进行操作，IP地址：（个人用户使用个人登录端口、单位及部门用户使用单位登录端口）。《专业技术职务任职资格评审表》由申报人员按要求在“黑龙江省职称服务平台”填报、自行下载打印。
个人申报、审核推荐、信息录入工作，职称服务平台开放时间为2022年9月26日--10月26日。
平台技术咨询 *** ：0451-87097652、87097653。
四、评审收费
按照省发改委、省财政厅《关于继续执行专业技术职务任职资格评审收费标准的批复》（黑发改价格[2022]457号）文件规定，高级专业技术职务任职资格评审费标准为300元/人。
五、其他要求
（一）按照国家和我省深化职称制度改革政策规定，公务员（含参公管理人员）一律不得参加专业技术人才职称评审；职称外语和计算机应用能力考试原则上不作为申报职称的必备条件。
（二）申报人员计算任职资格、聘任时间和从事专业技术工作年限、工作业绩和学术成果等各类评审材料截止日期为2022年8月31日，通过人员任职时间从2022年9月1日算起。
（三)各申报单位一是要认真做好推荐工作。按照岗位管理核定的各层级专业技术岗位空额，合理确定推荐参评人员数量，参评人员名单应在本单位公示5个工作日，无异议后方可推荐。二是要切实做好申报人员材料审查。根据有关规定，要对申报人员学历、资历、岗位聘任、继续教育、基层服务、专业技术考核、工作业绩和学术成果等进行严格审查，对提供的毕业证、学位证原件有疑异的，应要求提供相关的佐证材料，如《教育部学历证书电子注册备案表》、《毕业生登记表》、学历认证等材料等，对材料的填写(包括工作业绩、论文及个人真实性签字和基层单位盖章、基层推荐票和年度考核结果等)项目，进行严格审查，防止漏项现象发生，对材料真实性予以认定，并负责任的在相关材料上签字、盖章，防止弄虚作假现象发生，确保申报材料真实、完整、有效。
（四）在材料申报过程中，若有申报人员需要补充材料，请申报单位于2022年10月30日之前，统一将补充材料上报至评审委员会；申报单位及申报本人要认真规范填写《专业技术任职务任职资格评审表》，对人未签字、单位考核情况填写不准确规范及其他审查表缺项的申报人员材料，将不予通过，产生的一切后果由申报人员、单位负责。对申报材料在学历、资历及所有业绩和成果材料、考试与考试成绩合格单等弄虚作假行为人员，一经查实，取消参评或已获资格，并将按《事业单位工作人员处分暂行规定》给予相应处分，同时追究单位领导及相关人员的责任。
1.评审材料目录表
2.卫生系列高级职称业绩、学术成果材料目录
3.报高级职称工作业绩及学术成果要求
4.查重汇总表
5.专业技术人员服务基层工作经历申报表
6.基层卫生专业技术高级任职资格申请表
7.同级改职人员审查表
8.装订要求
黑龙江省卫生健康委员会
2022年9月20日
原文标题：关于开展2022年省直卫生系列高级职称评审工作的通知
文章来源：
黑龙江省事业单位职称几年一聘用
黑龙江省事业单位职称五年一聘用。根据《黑龙江省关于深化职好桥称制度改革的实施意见》规定，事业单位职称聘用年限友判猛是五年冲敏一聘。
黑龙江省事业单位职工为什么这两年不考职称了。
还考的。
从今年开始，鸡西、双鸭岁坦山、七台河、鹤岗四个煤炭城市专业技术人员及在上述城市工作的省直单位专业技术人员，少数民族和民族地区专业技术人员在职称评审时，职称外语、计算机成绩标准可在省内合格标准基础上分别降低10分，上述降低分数政策不可叠加执行。在上述四个煤炭城市工作的省直单位专业技术人员，少数民族和民族地区专业技术人员在申报职称时，需在其《专业技术职务任职资格评审表》未页附单位证明（需由省直主管部门或市地人社乎游桐部门审核。
合理设置论文、论普要求。从今年开始，鸡西、双鸭山、七台河、鹤岗四个煤炭城市专业技术人员磨旦及在上述城市工作的省直单位专业技术人员，少数民族和民族地区专业技术人员在职称评审时，论文和著作可在原有评审标准规定的基础上分别降低1篇和1万字要求，上述降低篇数和字数政策不可叠加执行。在上述四个煤炭城市工作的省直单位专业技术人员，少数民族和民族地区专业技术人员在申报职称时，需在其《专业技术职务任职资格评审表》未页附单位证明（需由省直主管部门或市地人社部门审核）。
黑龙江事业单位人员工龄满20年职称
职称为中级职称。
如果在一个单位的一个专业工作满20年，只要在初李罩级（助理）岗位工作满4年以上，具有高中或中专学历，在县级及以下（基层）工作，就可免试申报参评晋升中级职好扰嫌称友手。
黑龙江省事业单位中级职称指标有多少
50%。根据查询黑龙江省职称管理规定显示，中级职称的指标以所在单位在编在岗人员的50%计孙蚂算。每隔一段时间，上级人事部门和编办将根据单位在职在编人员总数，实行动态调整。中级职称有分为八级、九级和十级（由橘凯锋高到低的顺序），在中级职称有分别是30%、40%和30%的比重圆晌。初级职称不受职数限制。
