海南普通落户条件2022新规
1、年龄在55周岁以下的，符合下列条件之一的人才：
教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生；
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具有硕士以上学位的人才；
具有高级专业技术资格、高级 *** 职业资格的人才
2、年龄在40周岁以下的，符合下列条件之一，且与本省各类用人单位签订3年以上期限劳动合同的：
具有全日制普通大专及以上学历；
中级专业技术及以上技术职称、 *** 及以上职业资格的人才。
3、45周岁以下及45-55周岁技能型三无落户。
一、学历落户类：
1、以40周岁划分为两种条件
（1）年龄在40周岁以下（含40周岁），需具有普通全日制大专或本科学历，
（2）年龄在40周岁以上，需具有研究生或以上学历。
2、需准备材料为：
（1）身份证（原件）；
（2）户口本（原件）；
（3）毕业证书（原件）；如有遗失等情况，可以在学信网上打印学历报告并提供遗失声明；【国外学历本科及以上。需提供国外学位证书，教育部留学服务中心的国外学历学位认证书】；
（4）学籍在线验证报告（学信网打印）；
（5）3年以上劳务合同。
二、技能职称类：
1、中级专业技术及以上技术职称的;
2、所需准备的材料：
（1）身份证（原件）；
（2）户口本（原件）；
（3）专业技术资格证书；
（4）评审表、成绩单、红头文件；
（5）3年以上劳务合同。
落户海南2022年最新政策条件
以海口为例，人才引进落户要求如下
1.全日制大专（不含脱产）40岁以下
2.全日制本科（含脱产）40岁以下
3. *** ，中级或以上职称40岁以下
落户海南的话选择三亚还是海口呢？三亚和海口的区别其实挺大的：
1、天气方面
三亚的纬度较低，年平均气温会比海口略高2-3摄氏度。
海口的冬天会稍微湿冷一丢丢，而三亚的夏天很毒辣。
2、生活方面
海口适合居住生存，物价偏高，但是相对三亚来说，物价便宜接近一半。
三亚是旅游城市，不太适合生活。
3、医疗方面：
海口三甲医院有8家，而三亚三甲医院数量为2家。
教育方面：
海南省中学十大名校，海口有8家，而三亚目前没有；
大学十大高校，海口9家，而三亚1家。
房价
海口当前房价20000元/m²左右，三亚当前房价30000 元/m²左右，上万元的均价差异让不少岛民谈起三亚房价就只能唉声叹气。
综上就可以看出，三亚虽然在自然风光等方面略胜于海口，但其他方面的能力不足也显而易见。如果选择2-3个月或者长期
海南三亚落户条件新规
之一类普通落户，就是在咱们海南生活超过6个月，但是没有学历的朋友。
之一种，是你拿到租赁证、居住证和社保。这个社保是一般账户。
第二种，是你在海南有房产，拿着你的房产证，居住证和社保。社保也是一般账户，切记不能是临时的社保。你就可以在你所在的社区办理落户了。这里，有个年龄的限制，女40岁以下，男是50周岁以下。在办理的过程当中，需要社区居委会提供的流动人口信息卡。同时，普通落户的父母也可以随迁。
第二类：人才引进落户
人才引进落户，可以是学历或者职称落户。三亚是40岁以下，大专全日制以上的学历，还有就是中级职称，或者是获得创新创业奖的一些人才。40岁到55周岁，需要是研究生以上学历，或者是你有高级职称。
第三类：省外三无人员落户
三无落户，是指在海南没有居住证，没有学历，没有社保的人员落户。在海南，只要你创办一些企业，就是符合海南省12个重点产业的一些行业，你注册的这个公司，是创办人才出资150万，技术股不算，你就可以在海南人才引进落户了，并且落户可以享受人才落户的待遇。
法律依据:
《中华人民共和国户口登记条例》
第三条 户口登记工作，由各级公安机关主管。
城市和设有公安派出所的镇，以公安派出所管辖区为户口管辖区;乡和不设公安派出所的镇，以乡、镇管辖区为户口管辖区。乡、镇人民委员会和公安派出所为户口登记机关。
居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口，由各单位指定专人，协助户口登记机关办理户口登记;分散居住的户口，由户口登记机关直接办理户口登记。
居住在军事机关和军人宿舍的非现役军人的户口，由各单位指定专人，协助户口登记机关办理户口登记。
农业、渔业、盐业、林业、牧畜业、手工业等生产合作社的户口，由合作社指定专人，协助户口登记机关办理户口登记。合作社以外的户口，由户口登记机关直接办理户口登记。
第十七条 户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报;户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。
户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。
海南落户最新政策2022
经济补偿金的标准和期限是这样的：
1、用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金，工作时间未满6个月的，支付半个月工资，工作时间未满1年的，按照一年计算；
2、劳动者的工资未高于当地公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，不存在年限的限制，超过三倍的，会存在12年的限制，向其支付经济补偿的年限更高不超过十二年。
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民 *** 公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限更高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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