海南职称评审图片要求是什么,海南职称评审管理系统

2024-05-10 海南职称评审网 25
A⁺AA⁻

职称评审上传的图片有什么要求

海南职称评审图片要求是什么,海南职称评审管理系统

上传照片为jpg格式,大小在10—30K之间的标准免冠近期证件照。职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力、成就的等级称号。

一般为红底或蓝底一寸彩照即可。职称的取得方式 职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试(以考代评)、职业资格对应等方式。

微信号:ctkjcq
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号

没有限制上传电子版照片为本人近期二寸免冠证件照,格式为jpg相片文件大小不得超于30K(宽度为130像素,高度为170像素);底色不限;不留白边。职称评审主要包括申报、审核、评审、公示、确认等基本程序。

照片源文件要求是标准证件照片,白色背景,jpg格式,大于30KB,像素=300*215,且经专用报名照片审核处理工具审核通过并处理后方可正常上传。照片必须清晰,完整。要是近期证件照。

海南初级职称评定流程

1、教师初级职称评定流程为:审阅审查评审材料;提出初步评审意见;进行无记名投票;评审结果进行公示;发放证书。审阅审查评审材料,专业(学科)组,对所负责的人员进行评审,提出初步评审意见。

2、拟申报职称人员身份证、学历证书、员级职称证书原件及复印件。近期一寸免冠照片四张。申报程序及手续:对拟申报职称人员进行资格审核、查验、发放《初级专业技术职务任职资格申报表》空白表。

3、初级工程师职称评定流程 确定评审专业。提交代评个人资料。对公转账、开具收据。签订代评合同。资料组卷、上报人社局。人社局初审、复审。证书下发邮寄。

谁知道在海南助工、中级、高级职称评审需要什么资料

大专以上学历,从事本专业技术工作,取得助理工程师资格4年以上;获硕士学位,从事本专业技术工作,取得助理工程师资格2年以上;获博士学位,可直接认定中级职称。

评审需要提交专业论文、业务工作总结、《专业技术职务评审表》等材料。

申报中级职称以下材料:《中级专业技术资格评审申报表》原件一式五份,用A4纸打印,双钉左侧装订。

博士研究生毕业,经考核合格,可评为中级职称。硕士研究生毕业,从事专业技术工作三年以上。大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上。大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上。其他符合评定条件人员。

二代身份证:复印件1份。要最新的,快要过期的需要更换最新的。学历、学位证书:复印件各1份。毕业证是一定要提供的,其中涉及到所学专业和评审专业是否是相关专业。照片:2寸彩照2张,相同的背景颜色。

按评审文件要求更好由单位出具含本人姓名、工作职位(比如工程类项目负责人或专业技术负责人等)相关业绩项目材料。

海南省评中级职称需要什么条件?

1、海南省事业单位中级职称评审指标共有四个,分别是业务能力指标、管理能力指标、综合素质指标和道德品质指标。其中,业务能力指标是评价职称申报人在专业技能方面的能力和水平,包括专业知识、专业技能、业务经验等方面。

2、一般应具有大学本科及以上学历或学士以上学位,取得高级会计师职称后,从事与高级会计师职责相关工作满5年。

3、医疗防疫人员(含中医、西医,卫生防疫,寄生虫、地方病防治,工业卫生,妇幼保健等)的技术职称为:主任医师、副主任医师、主治(主管)医师、医师(住院医师)、医士(助产士)、卫生防疫员(妇幼保健员)。

4、中专毕业,取得中级卫生技术资格满10年,从事卫生专业技术工作满30年(仅限于少数民族市县医疗卫生机构专业技术人员)。 其他论文要求等条件可看下本网站高级职称页面关于海南省卫生高级职称报考和评审相关通知。

职称证上边照片多大

1、一般为红底或蓝底一寸彩照即可。职称的取得方式 职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试(以考代评)、职业资格对应等方式。

2、寸。根据查询中铁官网显示,中铁职称证书照片要求为二寸照片,即35毫米×48毫米的照片,在拍摄照片时,要求申请人正面面向镜头,面部表情自然,眼睛清晰可见,头发不遮挡面部,背景为纯色背景。

3、上传电子版照片为本人近期二寸免冠证件照,格式为jpg;相片文件大小不得超于30K(宽度为130像素,高度为170像素);底色不限;不留白边,人像清晰不变型。

4、我今年也是刚好评上中级职称,现在要交职称证书照片,请你一定准备好小二寸(8*3cm)的彩照,这样大小的照片是专门用来做职称照片用的,同样也可用做我国的护照照片使用。

5、上传照片为jpg格式,大小在10—30K之间的标准免冠近期证件照。职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力、成就的等级称号。

客服微信号码

客服微信号码

客服微信号码

客服微信号码

留言咨询
提交留言

您将免费获得

  • 全面诊断

    您将获得专家对您个人职称评审所需条件的全面诊断服务,我们不同于传统代评公司,仅是提供一些通用的,浅显的建议

  • 找出疏忽点

    我们在了解您个人的基本情况之后,将挖掘出您目前不利于职称评审的疏忽点,还将详细说明您在职称评审时应当改善的确切的事项。

  • 分析需求

    我们通过丰富的从业经验,结合目前的实际情况,确认好符合您实际情况的职称评审需求。

  • 定制方案与报价

    对您的需求深入了解后,将结合您目前的情况,我们将为您量身定制一份职称评审代评方案及报价单。

获取方案

×
请设置您的cookie偏好
欢迎来到职称评审网
我们希望在本网站上使用cookie,以便保障本网站的安全、高效运转及服务优化,有关我们使用cookie的更多信息,请点击查看了解更多。
接收Cookies
决绝Cookies