海南人才引进政策2022最新补贴
(一)人才公寓
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人才公寓面向2018年5月13日后引进的大师级人才、杰出人才、领军人才供应，每人限供一套。面积标准为：大师级人才一般不超过200平方米(套型建筑面积，下同)，杰出人才一般不超过180平方米，领军人才一般不超过150平方米。人才公寓8年免收租金，人才 *** 工作满5年由 *** 无偿赠与80%产权，满8年无偿赠与100%产权。
人才公寓实行属地负责制，由市县 *** 负责建设、购买、分配和管理。省属事业单位引进的上述三类高层次人才的人才公寓，由省级财政通过转移支付的方式，委托属地市县 *** 统筹安排。
(二)住房租赁补贴和购房补贴
住房租赁补贴和购房补贴发放对象为2018年5月13日后引进的50岁以下拔尖人才和其他类高层次人才(急需紧缺的可适当放宽年龄限制)，40岁以下全日制硕士毕业生，35岁以下全日制本科毕业生和具有中级专业技术职称的人才。海南省普通高等学校2018年及以后全日制应届毕业生参照执行。
住房租赁补贴累计发放不超过36个月，每季度集中受理和发放一次。补贴指导标准为：拔尖人才5000元/月，其他类高层次人才(含急需紧缺的技术技能人才)3000元/月，硕士毕业生或具有中级专业技术职称的人才2000元/月，本科毕业生1500元/月。购房补贴累计发放不超过3年，每年集中受理和发放一次。补贴指导标准为：拔尖人才6万元/年，其他类高层次人才(含急需紧缺的技术技能人才)3.6万元/年，硕士毕业生或具有中级专业技术职称的人才2.4万元/年，本科毕业生1.8万元/年。已领取购房补贴的，不再发放住房租赁补贴。领取购房补贴前，已领取住房租赁补贴的，应扣除已领取的住房租赁补贴。
三、海南人才引进落户、工作常见热门问题
1、哪些人才可按人才引进方式落户？
答：主要包括各类高层次人才；硕士学位以上人才，教育部“985 工程”“211工程”“双一流”高校和海外留学归国本科毕业生，全日制本科学历及以上的高校毕业生；高收入、高纳税人才，拥有重大科技成果技术入股的企业创新人才、符合重点产业支持方向的企业创办人才，全日制大专以上学历，具有中级以上专业技术资格、 *** 职业资格的人才，具有执业资格的人才，急需紧缺人才等。
2、申领住房租赁补贴和购房补贴的程序是什么？
答：由人才向用人单位提出申请，并提交个人有关材料。用人单位对申请材料的真实性和完整性负责，并出具本单位诚信承诺函，向属地人才服务中心申报，由属地人力资源开发局审核；省属事业单位向省人才服务中心申报，由省人力资源开发局审核。审核通过的，由各级人力资源开发局将住房租赁补贴资金按季度、购房补贴资金按年度向用人单位核发，再由用人单位向申请人发放。
3、人才申请住房租赁补贴，应提供哪些材料？
答：应提供以下材料：
(1)人才有关证明材料(高层次人才提供高层次人才认定材料，其他人才提供个人学历学位证书或个人职称证书)；
(2)申请时间段对应的个人所得税或社会保险缴纳证明；
(3)经当地房管部门备案的住房租赁合同；
(4)与用人单位签订的聘用(劳务)合同等；
(5)自主创业没有聘用(劳务)合同的，须提供工商营业执照。
4、高层次人才子女入学事项具体应该由哪一级教育行政部门办理？
答： *** 引进的A类(大师级)人才、B类(杰出)人才申请以“一事一议”方式解决直系亲属入学(园)需求的，C类(领军)人才、D类(拔尖)人才和E类(其他类)高层次人才申请子女转学到省教育厅直属学校的，由省教育厅负责办理。高层次人才子女申请就读中小学的，应向居住地市县教育行政部门提出申请，按照当地中小学招生政策保障。
5、D、E类高层次人才子女参加我省高考有什么政策？
答：已调入我省各类用人单位工作且聘期5年以上的“D类(拔尖)人才、E类(其他类)高层次人才”，其子女户籍在我省的，享受我省居民同等待遇，在参加我省中考，取得我省高中学籍并修读完规定学制的前提下，参加高考不受报考批次限制。
6、外籍人才来海南自由贸易港工作需要办理什么证件？
答：外籍人才来海南自由贸易港工作，应当按照有关规定办理取得工作许可和工作类居留许可证件。
7、境外人员能否参加海南自由贸易港职业资格考试？
答：可以。凡遵守中华人民共和国法律、法规，恪守职业道德，符合国家或海南自由贸易港职业资格考试规定条件(国籍条件除外)的境外人员，且报考的项目在《海南自由贸易港对境外人员开放职业资格考试目录清单(2020)》范围内，均可自愿报名参加相应职业和级别的职业资格考试。
8、请问外籍人才申办工作类居留许可时，最长期限是多久？
答：公安机关出入境管理部门可按规定签发最长期限为5年的居留许可。
9、年收入大概多少可以享受15%个税优惠政策？
经测算，综合所得应纳税所得额约31.9万元人民币，经营所得应纳税所得额约21万元人民币，才能真正享受到15%的个税优惠政策，低于上述收入实际税负是低于15%。
综合所得应纳税所得额，是以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。经营所得应纳税所得额，是以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额。
假设在海南工作的小王综合所得年收入减去6万元减除费用、各项扣除后，应纳税所得额是31万元，按理算高端人才。按照现行综合所得个税税率，需缴纳个税45580元。而按照海南个税优惠政策，若按15%一档税率计算，31万元需要缴纳个税46500元。由此可见小王个税实际负担是低于15%，因此无法享受海南个税优惠新政。
假设小王一年综合所得应纳税所得额是40万元，按照现行综合所得个税税率，需缴纳个税68080元。而按照海南个税优惠政策，若按15%一档税率计算，40万元需要缴纳个税60000元。据此，小王缴纳的个税超过15%的部分，即8080元将在下一年办理个人所得税年度汇算清缴时，将由税务局退还给他。
10、人才落户海南有哪些好处？
答：主要有3大好处：
1. 购房补贴
对于引进的全日制博士、硕士、本科毕业生可凭在海南省就业、创业相关证明材料申请购房补贴，具体标准为博士生补贴标准为3.6万元一年;硕士生补贴标准为2.4万元一年;本科生补贴标准为1.8万元一年，补贴累计发放不超过3年。
2. 就业岗位
海南自贸港红利逐步释放，在这近两年，海南市场主体增加了几十万，岗位数也随之增加了几十万。海南人能享受到的一个好处就是就业岗位增加了，就业岗位的质量和可选择性也在不断提升。
3. 拥有更好“高考教育”的特权
2020年海南高考的“一本录取率”大概在25%左右，排在全国第七名，距离北京的“首都特权”还有接近20%的“巨大差距”。
但是海南的一本录取率已经和上海、天津差距不大了，换句话说，海南的高考算是比较容易的。
而且为了支持海南自贸港的人才引进，海南高考一本录取率一定会越来越高，自贸港有望成为“教育特区”。
政策依据：
*** 海南省委办公厅 海南省人民 *** 办公厅印发《关于引进人才住房保障的指导意见》的通知 琼办发〔2018〕41号
财政部 税务总局 《关于海南自由贸易港高端紧缺人才个人所得税政策的通知》 财税〔2020〕32号
《海南省人民 *** 关于印发海南自由贸易港享受个人所得税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂行办法的通知》(琼府〔2020〕41号)
《关于落实海南自由贸易港高端紧缺人才个人所得税优惠政策有关问题的通知》(琼财税〔2020〕
海南人才引进11个条件
海南人才引进11个条件如下：
1、应届高校毕业生。
2、自2003年起到2014年之前毕业的非应届高校毕业生。
3、2014年以后(含2014年)毕业且自主创业的高校毕业生。
4、教育部“985工程”、“211工程”高校本科应届毕业生。
5、具有硕士研究生以上学历的人才。
6、具有高级专业技术资格的人才。
7、具有高级 *** 职业资格的人才。
8、上年度收入合格，且缴纳个人所得税达到5万以上的来本省就业人才。
9、有企业自主创新、技术升级的重大科研成果。
10、在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同，具有全日制普通大专及以上学历的人才。
11、在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同，具有中级专业技术及以上技术职称、 *** 及以上职业资格的人才。
人才引进的目的
人才引进是人才发展战略的重要环节。无法完成人才引进工作，人才发展就无从谈起，因此，人才引进是人才战略开展的前提。
要在引进和利用先进技术的同时，认真学习引进人才的创新创业精神。当今世界国际间、区际间的竞争，说到底是人才的竞争;人才的竞争，说到底又是创新型人才的竞争。我们在大力吸引人才、充分使用人才和先进技术的同时，更要注重对引进人才创新创业精神的学习，特别是深入学习和领会引进人才的创新精神。
海南研究生人才引进政策
海南研究生人才引进政策如下：
1、学历要求(满足其中一条)：专科，年龄不超过40周岁；本科，年龄不超过40周岁；拥有职业技能等级一级或二级证书；国外、境外取得学士及学士以上学位
2.应届毕业生学校集体账户：户籍为学校集体户的应届毕业生，毕业后可直接进入海南集体户，签订三方协议，同时缴纳社会保险。他们需要有社会保险记录。（包括来自苏州的研究生、本科生、大专生、中学毕业生和技术（职业）学校毕业生。）公司资质:年缴纳税10万以上；需开通社保账户；公司要自己缴纳社保；需有集体户口
之一、除了特殊人才，普通人才都必须先就业，与海南的公司签署3年及以上的劳动合同，并实际办公。
第二、需要具备以下条件之一：40周岁及以下的全日制大专毕业生、全日制本科毕业、脱产本科毕业生，40周岁及以下的中级职称，40周岁及以下的中级技能（ *** ），40周岁及以下职业资格证书。
第三、满足以下条件之一，年龄放宽至55周岁：985211本科毕业生、国外留学生、研究生、博士生、高级职称、高级技能。
落户海南(人才落户、人才引进落户、普通落户)更大的好处主要有三点：之一、将来孩子上学，高考优势比较大；第二、在房价全面上涨的情况下，我可以廉价购买安居房；第三、海南商机较大，有很多投资和发展的机会。
随着房价的升高，不少的地区都推出政策来调控楼市，海南作为国际旅游岛，一直以来是买房的热门城市，因为炒房以及哄抬房价的现象。
海南人才引进落户标准细则是什么？能说下办理流程吗？
1、海南人才引进落户标准细则是：
（一）年龄55周岁以下，按本省有关规定认定的高层次人才。
（二）年龄55周岁以下，具有全日制普通本科及以上学历。
（三）年龄55周岁以下，具有中级专业技术及以上技术职称、 *** 及以上职业资格的人才。且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同。
（四）上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。
（五）拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果，在本省所聘企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才。
（六）在本省领办、创办企业，其产品符合本省12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元的创业人才。
2、办理流程如下：
1、申请人向拟落户地办证中心申请，如实填写《居民户口迁移审批表》。
2、办证中心户籍民警受理、审核，在《居民户口迁移审批表》签署核查意见，呈报办证中心值班领导审核签署意见后，报市局户政处审批。
3、市局户政处对办证中心开发区上报的申请事项及相关材料进行审核，在《居民户口迁移审批表》签署审批意见后，返回办证中心。
4、对经市局户政处审批同意的申报材料，办证中心应当在2个工作日内将审批结果通知申请人，并签发《准予迁入证明》。
扩展资料：
海南人才引进应本着待遇从优的原则，用人单位可参照引进人才回国（来华）前的收入水平，一并考虑为其支付住房（租房）补贴、子女教育补贴、配偶生活补贴等，协商确定引进人才的合理薪酬。对引进的人才可采取管理、技术作价入股和股权期权红权以及年金等中长期激励方式。
用人单位、主管部门和地方 *** 可配套其他资金，用于改善引进人才的工作和生活条件。企业为引进人才配套的科研启动、安家、购房补贴等经费，可列入企业成本核算。
引进的外籍人才及其随迁外籍配偶和未成年子女，符合《外国人在中国永久居留审批管理办法》规定的，由公安机关出入境管理部门积极协助其申办《外国人在中国永久居留证》（简称“绿卡”）；对于未获得“绿卡”的引进人才及其配偶和未成年子女，可由公安机关出入境管理部门办理5年有效期的多次往返签证。
参考资料来源：百度百科-海南省人民 *** 关于进一步推进户籍制度改革的实施意见
参考资料来源：百度百科-海南省引进海外高层次人才实施办法
参考资料来源：海南省人民 *** -开放的海南诚邀各方英才
