也说“评职称”
近日，河南省焦作市第十七中学教师姚某在个人抖音账号发布有关该校高级职称评定工作的相关视频。姚老师作为第二名被刷，而第十六名靠人际关系顶上的事情，道出了现行学校评职称的种种黑幕。
评职称 *** 如下：一般而言，具备职称评定条件的人不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力， *** 机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。
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职称对于在事业单位的人来说，更大的用处无非就是升职加薪。职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。
评职称的好处有落户、养老金、升职加薪、检验自己的技术能力、提高权威度等。职称评定是对人才资源进行评价使用的重要手段，也是人事人才工作的一个重要组成部分。
很多人才一说我有职称，我有高级工程师，那一听都是专家级别的人物，他跟普通人的感觉肯定不一样。
建筑职称主要作用有以下几点：第建筑行业职称是对专业技术人才进行的科学、客观的评价，为用人单位提供了人才质量上的保证。对建筑行业内具备资质的企业来说，职称是企业开业、资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。
焦作2022年副高评审结果出来了吗
焦作市2022年副高级职称评审结果将于2022年5月在焦作市 *** 官网上公布。
在当地教育部门进行调查，并得出了未发现评审过程中有违纪违规的结果后，姚燕燕向当地法院起诉了教育部门。
年河南省工程考核评审副高级职称答辩后多久出结果河南职称答辩2-3个月出结果。
护理副高职称评审2022年12月13日会出结果，副主任护师是护理人员的高级职称，是介于主管护师和主任护师之间的护理职称。
姚燕燕职称事件再度发酵,对此你怎么看?
1、这件事已经持续发酵半年了，姚燕燕的上诉之路依旧还不知道何时能结束，对于这件事我们不好评判，只希望最后的结果是公平、公正的就可以了。
2、就在庭审过后，给姚燕燕老师的处分也接二连三地通报。在我看来，这个学校和教育局，吃相真的有一些难看了。甚至有一点是通报姚燕燕老师庭审当日旷课，这双小鞋穿的就有点太过于明显了。
3、之一 ，和各种媒体不间断报道炒作有关。看有心人已经给姚燕燕编辑了个人专页 姚艳艳事件开始就始于 *** ，她通过网落表达自己在职称评审过程中的遭遇。
4、姚燕燕老师二审败诉，维持原判。焦作姚老师，现在可能在教师圈已经是无人不知无人不晓的存在了，因为怀疑学校教师职称评定中存在“不公平”的行为，先后将学校的校长和当地教育局告上了法庭。
2022年中级职称评审时间
焦作市技工院校教师中级职称评审委员会：26-11，26-14，17，杨海云2118828，焦作市人社大厦609室。
年度全市工程系列初、中级职称申报参评材料集中报送时间为10月18日至10月31日。
年中级职称评审时间：社会化高级职称申报时间：2022年6月13日至2022年6月24日；市直属单位中级职称申报时间：2022年7月25日至2022年7月29日。
焦作市中级职称评审通过的信息在哪里公布
你好，根据你的问题回答如下：一般评审后10天左右会公示，中级职称公示一般在设区的市级人社部门官网公示，高级职称一般在省级人社部门官网公示。
个人用户注册或登录账号后，进入职称查询平台，页面将自动显示注册所用身份证号码对应的职称评审信息。 如申报职称评审时使用了其他证件类型，可通过查询结果页面下方的“其他证件类型查询”进行二次查询。
首先打开全国政务服务平台，进入服务中心，点击【职业资格】。然后在页面点击【中级职称证书信息查询】。最后，在页面上输入您的姓名和证件号码，点击【立即查询】。请登录中级职称证书查询系统。
中级工程师职称目前是可以全国联网查询的，如何查询呢？我们一起来看看 全国职称评审信息查询平台(以下简称职称查询平台)面向各地人社部门、用人单位及个人提供跨地区职称信息核验查询服务。
这个证件是全国联网的，只要输入国家职业资格证书查询。即可打开网页，然后输入本人的姓名和证件号即可。需要注意的是这个证件在上传资料时需要一定的时间。一般取证后2个月左右才能在网上查询到。
教师职称评审结果在当地人力资源和社会保障部或者当地教育局官网公示。
如何评价河南焦作教师职称评定总分第二名落选?
1、深入本次事件得知，此次高级教师职称评选有很多老师参与，而证明语文老师实力也非常强劲，她以个人总分第二名的成绩再加上各种投票获得了很高的声誉，然而评选结果却是以她落选而高告终。
2、焦作教师回应职称黑幕调查结果，所表达的意思就是她明明是以总分第二名去进行面试，但是最终获得职称的却是一个16名的教师，因为那个第十六名的教师通过人们的投票被选了，这其中的猫腻人们想想就可知道。
3、年，河南省焦作市第十七中学的高级教师职称评定之中，其中有17人参加，而姚燕燕在个人积分综合分数排名第二。在正常来看，这样的排名对于姚老师评选职称，原本是铁板钉钉的事情。
4、河南焦作17中一女教师在短视频平台爆料称，学校在高级教师职称评选上存在不公平！当事人姚老师称，自己个人总分第2名落选了，而个人总分第16名的老师加上各种投票却成功晋级。
5、河南焦作第十七中学的姚老师曾公开表示，自己在评职称环节遭遇了不公平待遇，比如自己明明在与工作能力挂钩的个人评分方面得分第2，却落选，而个人评分远远落后的另一名老师却评上了职称。
6、河南焦作一中学语文教师举报学校在评定高级职称时不公平，她向校领导请教为何自己会落选时得到的回复是大家都不投你票呗，暗指评定职称时有一些潜规则。
