为什么职称评审一定要社保?
是的，而且是必不可少的条件之一。有社保就说明职工和单位存在劳动人事关系，这是评职称的前提条件。
与职称证书有同等效力。也就说是，你一拿下建造师证书，就是工程师！这放在过去，是想都不敢想的事情。
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需要。社保材料是参加评审的必备材料，需要我们提供工作经历相同的，连续半年以上的社保凭证。社保个人自己缴纳的是不可以的。
需要。而且是必不可少的条件之一。有社保就说明职工和单位存在劳动人事关系，这是评职称的前提条件。
必须要社保的。有社保就说明职工和单位存在劳动人事关系，这是评职称的前提条件。
评职称需要社保证明吗
是的，而且是必不可少的条件之一。有社保就说明职工和单位存在劳动人事关系，这是评职称的前提条件。
法律分析：现在评职称跟上社保没有关系。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
申报高级职称的社保需要带明细。根据查询相关 *** 息：在进行职称申报时，不管是初级、中级还是高级职称，都需要提供社保证明和明细，因此了解职称申报的社保要求是十分重要的。
需要。而且是必不可少的条件之一。有社保就说明职工和单位存在劳动人事关系，这是评职称的前提条件。
需要。评审职称是需要提交社保证明的，但是根据地区情况不同，要求也是不一样的，一般来说，初级职称是需要提交近六个月的社保情况，中级职称需要提交近一年的社保情况，并且期间还不能断缴。
第二准备社保证明或者劳动合同，以此来佐证个人的工作经历。第三就是准备自己现有的并满足考核认定范围的专业技术职称证书和资格证书。
贵州省副高职称评审有社保要求吗
贵州以考代评现在还没有强调社保问题，外省人员也可以报考。
需要。社保材料是参加评审的必备材料，需要我们提供工作经历相同的，连续半年以上的社保凭证。社保个人自己缴纳的是不可以的。
现在评职称跟上社保没有关系。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
法律分析：现在评职称跟上社保没有关系。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
是的，而且是必不可少的条件之一。有社保就说明职工和单位存在劳动人事关系，这是评职称的前提条件。
可以的，职称评审和你的社保没有什么关系，只要你是在供职单位和属地就可以上报评审。
职称评定对社保有什么要求
1、学历及毕业年限要求：中专或技校毕业6年、大专毕业3年，本科毕业1年，在广州连续缴纳社保半年以上的社保。专业要求：对照《初级职称系列表格》，按毕业的对口专业评审。
2、社保要求 申报职称的人员对于一般要缴纳半年以上的社保制度才能参评。需要注意的是，有要求学生连续缴纳社保的，中途不能断缴，如果断缴就会被人们认为是不连续的社保，如果公司补缴的话，也会被自己当作是中断社保来处理。
3、社保要求：在申报单位缴纳当地社保满半年以上；论文要求：申报中级职称评定需要在刊号为CN、ISSN的专业期刊上发表一篇论文，还要一篇专业技术报告。注：部分专业评委会有要求2篇论文的话，按照该评委会要求。
4、大部分省会城市对于申报职称，会有社保要求，一般是要求社保满一年以上。高工一般是指高级工程师，高级工程师系列是中国专业技术职称工程类中的高级职称(职称改革后称为专业技术职务任职资格)。
