高级工业设计师相当于什么职称
1、设计师按水平基础划分，一般是：初级、中级、高级 但是每家公司的用人标准、资历、水平要求不一样，企业与设计机构的能力要求也是不一样。平台不一样，级别的划分没有固定的标准。
2、工程师级别：工程师级别（按职称高低）划分为：研究员或教授级高级工程师（正高级）、高级工程师（副高级）、工程师（中级）、助理工程师（初级）。
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3、结构设计师是建筑设计师的搭档，他的任务就是使得建筑设计师构想的房子能够坚固地站立起来，承受合理的荷载，能够抵抗一定范围内的风雪地震，同时又不至于浪费投资。
4、职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。
5、高级导游在单位属于什么职称 导游就是特级也没有任何意义，一工资不挂钩，二级别不挂钩。三职称不挂钩。中级导游证是专业技术职称吗 不算。
工业设计有什么资格证书吗??
工业设计不需要资格证书进行职称认证。但是有一些第三方机构颁发的证书，比如北京DRC就有。除此之外就是各类软件技能认证了。包括Adobe认证的平面设计师、Autodesk的Alias认证、AutoCAD认证、Inventor认证等，还有PTC认证的ProE等。
暂时还没有一个工业设计的职称认证，但是有一些第三方机构颁发的证书，比如北京DRC就有。除此之外就是各类软件技能认证了。包括Adobe认证的平面设计师、Autodesk的Alias认证、AutoCAD认证、Inventor认证等，还有PTC认证的Pro|E等。
获得资格证书的条件 参加初、中级和高级资格考试的人员，必须在1个考试年度内通过相应科目的考试，方可获得职业资格证书或成绩合格证明。
要是你家庭条件允许的话建议你考一个alias的软件证书，那个证书是现在工业设计软件里面很有用的一个。别的证书就没有怎么听说过有多大用处了的。大学更好有英语四六级证。那个是必须的。
国内貌似没有工业设计从业资格证之类的吧。搞工业设计的都是黑户口 去沿海的大公司打拼吧 能力是最重要的 貌似就有个教师证。 Ⅳ 学平面设计可以考哪些资格证书呢 Adobe平面设计师证书 费用是840 美国Adobe考试。
工业设计师职称是怎么评定的职称分为哪几种
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。
设计师按水平基础划分，一般是：初级、中级、高级 但是每家公司的用人标准、资历、水平要求不一样，企业与设计机构的能力要求也是不一样。平台不一样，级别的划分没有固定的标准。
专业技术人员的专业技术与学识水平和工作能力的等级称号。有职称，在面试，升职，工资方面占优势。工业设计的职称有几种，按工作的需要考取，工业美术师、助理工程师、工程师等等。
你的专业和从事的工作都符合工程类，可以评工程师系列职称，工作一年就是助理工程师，工程师需要助理职称工作满四年后才能评。你说的档案没人管应该是你的单位不接收档案是吧，那就在人才中心。
中国认证平面设计师证书(Adobe China Certified Designer，简称ACCD) 是指Adobe公司为通过Adobe平面设计产品软件认证考试组合中者统一颁发的证书。
工程师是职业水平评定（职称评定）的一种。其下，有技术员，助理工程师等职称；其上有高级工程师，教授级高级工程师等职称。当然，这也只是对从事工程建设或管理人员技术水平的一种标定而已。
职称具体有什么用工业设计专业的职称是什么
评定工业设计工程技术人员职称，将进一步激发工业设计行业的发展的活力，优化工业设计从业人员专业素质，促进工业设计市场日渐繁荣，为工业高质量跨越式发展提供人才智力支撑。
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。
你的专业和从事的工作都符合工程类，可以评工程师系列职称，工作一年就是助理工程师，工程师需要助理职称工作满四年后才能评。你说的档案没人管应该是你的单位不接收档案是吧，那就在人才中心。
工业设计的研究生进民营企业就比较吃亏了，更好进国企或者国有控股企业，一般来说，硕士学位者，从事本专业技术工作三年，经考核合格，可认定为中级职称。
很多企业在开办、资质升级等都需要一定数量的职称员工才能开展业务，当人才有这个职称，企业肯定会聘用，很多时候用人单位会根据人才的学历、业绩还有职称聘用优秀人才。
工业设计可以评职称吗
1、） 凡具备申报条件的相关人员均可申报参评。
2、你的专业和从事的工作都符合工程类，可以评工程师系列职称，工作一年就是助理工程师，工程师需要助理职称工作满四年后才能评。你说的档案没人管应该是你的单位不接收档案是吧，那就在人才中心。
3、工业设计的研究生进民营企业就比较吃亏了，更好进国企或者国有控股企业，一般来说，硕士学位者，从事本专业技术工作三年，经考核合格，可认定为中级职称。
4、有用。评定工业设计工程技术人员职称，将进一步激发工业设计行业的发展的活力，优化工业设计从业人员专业素质，促进工业设计市场日渐繁荣，为工业高质量跨越式发展提供人才智力支撑。
