摘要：本文将介绍广东省职称评定标准及详细流程，深入剖析广东省职称评定的四个方面，包括评定对象、评定标准、评审程序和评委组成等。文章将提供详细的背景信息和引出读者的兴趣。
一、评定对象
广东省职称评定标准适用于专业技术工作人员、学术科研人员和文艺、新闻出版、卫生、教育及其他领域的有关人员等职称评定。
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申报职称的条件：
1、遵守职业道德规范；
2、完成规定的工作年限；
3、具有必要的学历和学位；
4、掌握本专业领域内的基本理论、知识和技能，有业务素质；
5、在本专业领域内有创新、创造或重大成果；
6、与所聘单位发展相适应，并有发展潜力。
二、评定标准
广东省职称评定标准由职称评审委员会制定并公布，分为不同的级别和类别。评定标准包括：
1、专业知识和业务能力；
2、业务成果；
3、综合素质等方面。
其中，业务成果是职称评定中最主要的依据。业务成果可包括科研成果、论文、专著、获奖情况等。不同类别的评定标准还有所不同，例如文艺、新闻出版、卫生、教育等类别会有不同的评定标准。
三、评审程序
广东省职称评审程序分为以下几个步骤：
1、申报。申报职称的工作人员应当自觉遵守职业道德，按照规定提交申报材料，包括自荐材料和推荐单位的意见。
2、初审。由评审委员会对提交的申报材料进行初审。
3、资格审查。通过初审的申报人，还需进行资格审查，包括学历、学位等条件的审查，并对申报人的诚信记录进行调查审核。
4、现场答辩。通过资格审查的申报人需要进行现场答辩，评审委员会会根据申报人的答辩情况进行最终评定。
5、公示。评审委员会在规定的时间内对审核通过的申报人进行公示，公示期间接受社会监督、听取意见。
6、评定。公示期满后，评审委员会进行终审评定，最终评定结果由评审委员会决定并公布。
四、评委组成
广东省职称评审委员会由省级人事主管部门组建，评委由从业资历、学历结构、职称结构、年龄结构、性别结构等方面具有代表性的专家学者和业务骨干组成，评委具有公正、专业、权威的评定水平。
五、总结
广东省职称评定标准及详细流程在评定过程中起到了重要的作用，它的引入，提升了职称评定的公正性和严肃性，并能够激发职称评定对象的工作积极性和创新意识。
