摘要：
广东职称评审标准与条件是广东省 *** 发布的一项重要规定，旨在规范职称评审工作，提高职业水平和素质。本文从四个方面详细阐述了广东职称评审标准与条件的内容：评审类别、评审条件、评审程序和评审标准。通过文章的阐述，希望读者可以更好地了解广东职称评审标准与条件，从而更好地为个人职业发展做出准确的选择和规划。
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一、评审类别
广东职称评审类别包括高级职称、中级职称和初级职称三种，其中高级职称是更高级别，也是最难评审的职称。除此之外，广东还划分了不同的评审对象，如企业职称、高校职称、事业单位职称等等。
高级职称评审主要面向教授、高级工程师、高级农艺师、高级经济师和高级 *** 等专业技术人员；中级职称评审主要面向讲师、工程师、农艺师、经济师和 *** 等专业技术人员；初级职称评审则主要面向助教、助工、助农、助经和助技等专业技术人员。
二、评审条件
广东职称评审条件主要包括四个方面：学历要求、资历要求、工作年限要求和业绩要求。具体而言，不同级别的职称对这四个方面的要求有所不同。例如，高级职称需要申报人具有博士学位或碩士學位及相应职称，具有较高的科研水平和学术知名度；中级职称需要申报人具有本科或研究生学历，具有相应的工作经验和业绩；初级职称则只需要申报人具有中专或高中学历，具有基本的技术能力和业绩。
此外，申报人还需要具有良好的政治素质和道德品质，没有违法违纪行为。
三、评审程序
广东职称评审程序包括以下几个环节：申报、初审、复审和公示等。申报环节是评审的起点，申报人需要提交相应的材料，例如个人简历、业绩材料、论文著作等；初审环节是评审的之一关，主要是对申报人的资格和申报材料进行初步审查，将不符合条件的申报人淘汰；复审环节是评审的重点，需要组成专家评审组对淘汰以外的申报人进行评审，审查申报人的专业水平和业绩，综合评定职称成果；公示环节是评审的最后一个环节，公示评审结果，并进行申报人意见反馈。
四、评审标准
广东职称评审标准主要包括四个方面：基本条件、业绩标准、综合评价和领导推荐。基本条件是申报人须具备的最基本的条件，包括学历、资格、年限等；业绩标准是评价申报人业绩质量和数量的标准，包括科研成果、学术著作、技术创新等；综合评价是对申报人整体评价的标准，包括专业水平、业务能力、团队协作、社会影响等；领导推荐是对在领导岗位上有重要贡献的申报人的额外认可和鼓励。
结论：
广东职称评审标准与条件是一个非常重要的规定，它可以规范职称评审的工作流程，提高专业技术人员的职业水平和素质。通过本文的阐述，我们可以更全面地了解广东职称评审标准与条件，从而更好地为个人职业发展做出准确的选择和规划。建议广大技术人员关注职称评审政策，明确自己的职业目标和方向，并着力提高自己的专业能力和业绩水平，争取更好的职业发展机会。
