摘要：
本文主要介绍电子工程职称评审需文献几篇以及最新的评审要求。首先，简单介绍了电子工程职称评审的背景和意义，然后从研究成果、论文和专利、技术报告、教学成果等四个方面详细介绍了当前电子工程职称评审所需的文献数量和要求。最后总结了本文的主要观点和结论，对电子工程职称评审的重要性进行了强调，并提出了未来的研究方向。
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一、研究成果
作为一项技术性的职称评审，研究成果是电子工程职称评审的重要内容之一，因此需要提供充足的相关文献。一般需要提供3篇及以上的发表于权威期刊或国内外一流学术会议上的学术论文，同时需要提供2项及以上的在国家级科技刊物上或科技报刊上发表的文章，或者是在高水平学术交流会上做口头报告或海报展示。
此外，对于参与国家科技重大专项、国家自然科学基金等项目的人员，需要提供项目承担情况、项目主要研究内容、研究成果等相关说明。对于参与企业委托项目的人员，需要提供项目立项、承接、完成情况，研究成果以及技术应用情况等相关文献。
二、论文和专利
作为电子工程一个重要的研究领域，论文和专利的数量和质量也是电子工程职称评审的重要考核指标之一。一般需要提供3篇及以上在SCI、EI等权威期刊或国内外一流学术会议上发表的学术论文，或者2项及以上自主申请或参与的授权国家发明专利等相关文献。
此外，对于具有国际影响力的获奖论文、获奖专利、获奖项目、获奖成果等也是十分重要的评审材料。
三、技术报告
电子工程职称评审也需要考核人员的技术报告能力和技术解决方案的设计能力。一般需要提供2篇及以上的综述报告或者综合技术解决方案设计与实践报告，需要体现出作者独创、开创性的技术方案和创新性思维。
此外，还需要提供2项及以上的对重要科研结果、技术方案或重点工程等进行评估评测的技术报告。
四、教学成果
对于电子工程系列的专业人员，教学成果是一个重要的评价指标。一般需要提供2项及以上的教学成果材料，包括本科或研究生课程的讲义、教学大纲、教案、教学视频、教学反馈等，还需要提供1篇及以上参与编写或主编的教材或教辅等相关文献。
此外，对于讲授国家级精品课程或参与ITU、IEEE等国际电子工程组织和协会的标准制定、教材编写、学术交流等活动也可以作为教学成果的重要支撑。
结论：
电子工程职称评审，作为一项综合考核技术和学术能力的评价体系，其对于人才的培养、选拔和激励具有重大的意义和价值。本文从研究成果、论文和专利、技术报告、教学成果四个方面对电子工程职称评审所需的文献数量和要求进行了详细介绍，强调了评审过程中文献的综合性和科学性。为今后的电子工程职称评审提供了一定的参考和借鉴。
