职称名额单位公示需要盖章吗
职称名额单位公示要盖章的，凡是公示的内容都要单位盖章，否则无效。
【职称名额】教师职称改革，职称名额增加！
作为教师，最关心的无外乎于“编制、职称”这几件事。编制就像“定心丸”，考到编制就拥有了“铁饭碗”，但是光有“铁饭碗”，不涨工资也不行。如此一来，职称评选就成为了教师关注的重点，因为职称的高低直接关乎教师的工资待遇！
那么，教师职称到底要怎么评？这些年一直在传的职称改革又是怎么回事呢？今天，我们就来说说教师职称评选那些事！
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
一、职称名额或将增加
日前，人社部、教育部联合印发《关于做好2018年度中小学教师职称评审工作的通知 》，并公布了2018年度各省（区、市）中小学正高级教师指标数，共计3604个。
通知表明，要进一步畅通中小学生、幼儿园教师职称评选的渠道，适当提高中小学、幼儿园高级教师岗位比例！
提高中小学、幼儿园高级教师岗位比例，也就意味着职称名额也会相应的增加。这对于教师们来说无疑是个好消息，如此一来教师职称评选“僧多粥少”的窘境将会有所好转，竞争压力也会相应降低，教师们评职称就多了一些希望！
二、教龄成为职称考核的标准？
过去，论文、计算机证书等是教师职称评选的硬性标准。也正因为如此，为了评职称，有些教师甚至去买论文，提供虚假材料。
如今，随着教师职称改革的到来，职称评选不再唯论文是举。职称评选的学历要求放低，中专、大专学历的教师也有机会可以评选高级职称。另外，教龄也成为了职称考核的标准之一。
特别是在评选高级职称时，教龄时间长的教师尤其占优势！
在申报高级教师时，工龄满25年且在小学（幼儿园）以及教师岗位5年的；获得中等师范学校学历，在县及以下的学校工龄满20年且在小学（幼儿园）以及教师岗位5年的。也可以申报高级教师职称考核。
关于教师职称评选标准的这两个调整，对于一线教师来说，无疑是一剂“定心丸”。这样一来，他们就可以安安心心的教书育人，不用成天为职称评选，工资待遇担忧了。
职称名额核定 比例
职称职数只包括事业单位岗位设置中，单位设置的专业技术职数，想要核定多一点的职称职数，单位需要有空缺的职称职数。职称最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即“评聘分离”，职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”，简称职务；而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。
《事业单位人事管理条例》
第九条事业单位公开 *** 工作人员按照下列程序进行：
（一）制定公开 *** 方案；
（二）公布 *** 岗位、资格条件等 *** 信息；
（三）审查应聘人员资格条件；
（四）考试、考察；
（五）体检；
（六）公示拟聘人员名单；
（七）订立聘用合同，办理聘用手续。
第二十一条考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。
职称上报时间截止但单位还没有公示,名额能取消不
不能。职称上报时间截止后，单位上报的最终名单就是上报的名额，已经固定了，单位没有公示对于名单的名额不能产生影响，也无法取消上报的名额，只能等待名额公示期提出异议。
2022年单县教师副高级职称评审名额
50名。2022年单县教师副高级职称评审名额是50名，具体以最终公示为准。副高级以上职务应当与岗位设置相结合，考察教师履职的表现，设定相应比例，通过评审等方式竞争性获得。
中级职称已经到手了 怎么进入档案里呢
交到单位。
根据《关于进一步规范专业技术资格初定、确认、转评和多评有关问题的通知》（渝职改办[2010]73号）文件规定，所学专业与所从事工作相同或相近的全日制普通高校毕业生，专科学历工作满三年，本科学历工作满一年可以初定助理工程师。工作年限的认定以社保局开具的个人参保明细表为准。
已 *** 回复诉求人，其可以在工作年限满后，进行助理工程师的初定，并确认诉求人档案在自己手里，如需在璧山评审或初定工程师，需将档案存放在重庆市璧山区人才交流服务中心。
扩展资料：
中级职称的评审条件：
(1) 博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。
(2)硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。
(3)大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。
(4)大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上，担任助理职务四年以上。
1、申报条件
(1)博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。
(2)硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。
(3)大学本科毕业，取得助理级职称，从事专业技术工作四年以上。
(4)大学专科毕业，取得助理级职称，从事专业技术工作四年以上。
(5)其他符合评定条件人员。
2、专业论文要求：
(1)必须亲自撰写，不得抄袭。
(2)要结合本人工作和岗位实际。
(3)字数不少于 3000 字。
3、业务工作总结要求：
(1)要把自己工作的经历写清楚。
(2)要把负责或参与的主要项目写清楚。
(3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。
(4)字数不少于 1500
字。
参考资料来源：百度百科——中级职称
