重庆酉阳县国家开放大学中专两三个月拿证是真的吗能报考会计初级职称吗
电大中专怎么样？这是一个经常被人问起的问题。电大中专是我国的高等教育学历教育体系，是高等教育的重要组成部分。电大中专怎么样？这是一个很多学生都关心的问题。电大中专是我国的高等教育学历教育体系。它是我国高等教育的重要组成部分。
重庆酉阳县国家开放大学中专两三个月拿证是真的吗？大家好，我是电大中专招生老师，现在网上出现一些说电大公章可以两三个月就毕业拿证的这些信息，我就给大家解释一下。这些都是虚假信息，因为目前电大中专还是在10~12个月才可以毕业拿证，因为他从报名开始起注册学期一直到10个月才可以修完学分才能够申请毕业，所以大家不要相信那些2~3个月6~8个月这些说可以很快毕业拿证的虎狼支持了，这都是骗人的，小朋友小朋友们一定要引起警觉。
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重庆酉阳县国家开放大学中专-专业、毕业证
重庆酉阳县国家开放大学中专能报考会计初级职称吗中央广播电视中等专业学校会计专业毕业证，是可以用来报考会计初级职称的，但是不能用来报考中级职称，中级职称需要大专及以上学历。
重庆酉阳县国家开放大学中专-为什么能报二建
电大中专是我国高等教育的重要组成部分，每年招生的学生规模超过500万人。电大中专招生的目的是培养具有高素质、适应社会发展需要的应用型专门人才。电大中专招生的考试内容主要是考查学生的基础知识和基本技能，同时也考查学生的综合素质和创新能力。考生可以根据自身的实际情况选择相应的专业。
对中专/技校/职校报考还有疑问，您可以点击2023年电大中专招生咨询（原广播电视大学）：
重庆教师资格证认定官网
① 重庆教师资格证怎么考
教师资格证是全国性质的，对专业没有限制，可以报名参加考试。报考条件如下：
报考资格：
1、普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准。
2、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应按省教育厅部署补修教育学、心理学课程，并由省教育厅统一组织考试合格。（申请者学历为师范专业毕业人员免于教育学、心理学考试）
3、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应参加教师资格认定机构组织的说课（说课分为：面试、试讲）。（申请学历为师范专业毕业人员如能提供3个月或以上的教学证明，可免于面试、试讲）
4、具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，按《申请认定教师资格人员体检标准及办法》，在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。
5、报名需要学历证、身份证、照片。
(1)重庆教师资格证认定官网扩展阅读
学历要求：
1、取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历；
2、取得小学教师资格，应当具备中等师范学校毕业及其以上学历；
3、取得初级中学教师、初级职业学校文化、专业课教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历；
4、取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历；
5、取得高等学校教师资格，应当具备研究生或者大学本科毕业学历；
6、取得成人教育教师资格，应当按照成人教育的层次、类别，分别具备高等、中等学校毕业及其以上学历。
② 重庆市教师资格考试网上报名系统
一、教师资格证报名入口：中国教育考试官网
二、报名时间：
1、网版上报名时间：2019年9月权3日-9月6日;
2、审核时间：2019年9月3日-9月9日(17:00);
3、交费截止时间：2019年9月9日(24:00)。
三、所需材料：
需要学历证、身份证和照片。
凡报名当年年底未达到国家法定退休年龄，具备《教师法》规定教师资格条件并愿意从事教师工作的中国公民，均可申请并依法认定幼儿园、小学、初级中学、高级中学、中等职业学校（含实习指导）教师资格。
1、普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准。
2、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应按省教育厅部署补修教育学、心理学课程，并由省教育厅统一组织考试合格。
3、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应参加教师资格认定机构组织的说课（说课分为：面试、试讲）。
4、具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，按《申请认定教师资格人员体检标准及办法》，在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。
③ 户籍所在地在重庆，但是教师资格证考试不是在重庆考的，可以在重庆认证教师资格证吗
可以的，只要考生取得抄《中小学教师资格考试合格证明》，在规定的时间内都可以申请教师资格认定。
考生通过笔试和面试均合格者由教育部考试中心颁发《中小学教师资格考试合格证明》。中小学教师资格考试合格证明有效期为3年。中小学教师资格考试合格证明是申请人申请认定中小学教师资格的必备条件。
(3)重庆教师资格证认定官网扩展阅读：
教师资格证认定现场确认时需要提交的材料：
1、《教师资格认定申请表》一式两份（网上申报后下载打印并签名）；
2、身份证原件和复印件；
3、学历（学位）证书原件和复印件（应届毕业生提供学业成绩单）；
4、由教育行政部门指定的县级以上医院出具的体格检查合格证明；
5、普通话水平测试等级证书原件和复印件；
6、思想品德情况的鉴定及其他证明材料；
7、非师范生提供教育学和心理学考试成绩或中小学教师资格考试合格证明，师范生需要提供师范生身份证明（具体要求按各认定机构的有关规定执行）；
8、各省级教育行政部门规定的其他材料。
④ 重庆教师资格证认定是上半年和下半年分别有一次吗2017年下半年认定时间是几号网上报名是多少号
一年两次，重庆市下半年教师资格认定工作尚未启动，请您及时关注中国招教网，及时获取教师资格证的认定时间。
⑤ 请问重庆下半年教师资格证认定时间是什么时候呢
中小学教师资格考试笔试一般在每年的3月和11月各举行一次，面试一般在每年回5月和次年1月各举行一次答。为方便广大考生及时取得教师资格证，经研究，决定自2018年起，重庆市中小学教师资格认定时间安排在每年2-3月和6月各举行一次，具体时间和认定要求以当年文件为准。
2018年6月社会人员教师资格认定工作
⑥ 在四川考的教师资格证可以在重庆认证吗
只要符合重庆教师资格认定条件是可以到重庆进行教师资格认定的。一般来说，需要到学籍所在地、户籍所在地或居住地进行教师资格认定。
⑦ 重庆教师资格证报名条件
教师资格证报名条件
凡报名当年年底未达到国家法定退休年龄，具备《教师法》规定教师资格条件并愿意从事教师工作的中国公民，均可申请并依法认定幼儿园、小学、初级中学、高级中学、中等职业学校（含实习指导）教师资格。
1.普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准。
2.各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应按省教育厅部署补修教育学、心理学课程，并由省教育厅统一组织考试合格。（申请者学历为师范专业毕业人员免于教育学、心理学考试）
3.各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应参加教师资格认定机构组织的说课（说课分为：面试、试讲）。（申请学历为师范专业毕业人员如能提供3个月或以上的教学证明，可免于面试、试讲）
4.具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，按《申请认定教师资格人员体检标准及办法》，在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。
5.报名需要学历证、身份证、照片。
6.没有教师资格证的是肯定无法取得正式编制的。
(7)重庆教师资格证认定官网扩展阅读：
教师资格证书分类
教师资格证分（自上而下兼容）：
（一）幼儿园教师资格证；
（二）小学教师资格证；
（三）初级中学教师和初级职业学校文化课、专业课教师资格证（以下统称初级中学教师资格证）；
（四）高级中学教师资格证；
（五）中等专业学校、技工学校、职业高级中学文化课、专业课教师资格证（以下统称中等职业学校教师资格证）；
（六）中等专业学校、技工学校、职业高级中学实习指导教师资格证（以下统称中等职业学校实习指导教师资格证）；
（七）高等学校教师资格证。
（八）成人/大学教育的教师资格证，按照成人教育的层次，依照上款规定确定类别。
⑧ 2018重庆市教师资格证认证
教师资格证每年的1月和9月份会有认证公示公布，请及时关注中小学教师资格网。
⑨ 重庆市酉阳认定教师资格证是去哪里认定呢
2019年中小学教师资格证认定“认定机构”和“现场确认机构”选择：高中、中回职和中职实习指导教答师资格三类申请人，网上申报时认定机构为“重庆市教育委员会”，现场确认机构为户籍或档案或居住证所在区县教育部门。初级中学、小学和幼儿园教师资格三类申请人，认定机构和现场确认机构均为户籍或档案或居住证所在区县的教育部门。不得跨区县选择现场确认。
⑩ 请问重庆市合川区2019春季教师资格证认定公告出来了吗就是6.10号这次
2019年重庆市社会人员教师资格认定工作通知
这是2019年重庆市的教师资格证认定公告，可以了解一下，另外各个区的教师资格证认定公告一般会在当地区 *** 的教育官网上发布，注意查看。
求重庆酉阳事业单位卫生 *** 的考情？
一、 *** 原则
坚持民主公开、竞争择优原则，按照任人唯贤、德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。
二、 *** 岗位及名额
本次公开 *** 卫生健康事业单位工作人员共44名，具体 *** 单位、 *** 岗位、 *** 条件等详见《酉阳自治县2019年面向社会公开 *** 卫生健康事业单位工作人员岗位一览表》(附件1，以下简称《岗位一览表》)。
三、 *** 范围及条件
(一)凡符合下列条件的人员均可报名：
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 遵守宪法和法律，具有良好的品行;
3. 年龄在18周岁以上，35周岁以下，指未满36周岁，年龄计算截止时间为报名开始前一日(1983年11月18日以后出生，不包括1983年11月18日);
4. 符合岗位 *** 的学历、专业、执业准入资格要求和其他条件(详见《岗位一览表》);
5. 热爱卫生事业，具有正常履行岗位职责的身体条件;
6. 承诺聘用后在聘用单位至少服务满5年，未满服务期的，不得申请向县内其他事业单位及向县外交流调动，否则解除人事关系并承担相关责任;
7. 符合事业单位公开 *** 工作人员回避制度的有关规定。
(二)以下人员不属本次公开 *** 范围:
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;本县机关事业单位正式在编人员;试用期内的机关事业单位在编工作人员;在读的非应届毕业生;现役军人;更高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇医疗卫生机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的医学生;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
(三)其他要求
1. 在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员，其学历(学位)须在现场资格审查前获得教育部中国留学服务中心认证。
2. 报考人员与现工作单位(岗位)有更低服务期限约定或更低服务年限要求以及有其他报考相关限定的，从其规定。
3. 2019年7月31日前未取得相应学历学位人员不纳入此次 *** 范围。
3. 专业审核有关事项
专业条件参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(均简称《专业参考目录》)(附件2)审核，准确把握审查尺度，统一审查口径，不得随意放宽 *** 岗位条件。
因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，以及《专业参考目录》中未列入的专业或各高校新设专业及报考人员认为自己所学专业与 *** 岗位要求的专业相近似的，由报考人员提供相应的学习课程等证明资料，经省级教育行政主管部门认可并证明为同一专业，方可视为符合专业要求。
考生报名时应准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。
四、报名及资格审查
(一)报名时间及地址
本次公招采取现场报名方式，不接受其他方式报名。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。考生对照《简章》和《岗位一览表》，只能选择一个岗位报考。
1. 报名时间：2019年11月18日至11月19日上午9：00—12：00，下午2：00—5：00。
2. 报名地点：酉阳自治县人力资源和社会保障局11楼(酉阳自治县桃花源南路292号)，联系 *** ：75532718。
(二)报名注意事项
1. 考生所需材料详见附件5。
2. 现场报名及资格审查需本人到场，如本人不能到场可委托他人代办。委托办理还需提供考生亲笔签字委托书、委托人和被委托人身份证复印件。考生不按规定时间、地点参加现场报名及资格审查的，视为自动放弃笔试资格。
对报名人员的资格审查贯穿 *** 全过程。一旦发现不符合报考资格者，不得进入下一 *** 环节，直至取消聘用资格。凡弄虚作假的，一经查实，取消报考资格或聘用资格。
3. 报考人员报名通过后，须现场缴费(按市财政、物价部门批准的标准收取人民币50元/科，两科合计100元)。
4. 报名现场资格审查合格者，发放《准考证》方可进入下一环节。
五、考试考核
考试考核由酉阳自治县人力资源和社会保障局组织实施，分为笔试和面试两个部分。
1.笔试
拟 *** 岗位指标与实际报名人数须达1:2方能开考，未达规定比例的，取消 *** 或相应递减该 *** 岗位名额至规定比例，其中属急需紧缺人才岗位的，经报市人力社保局认定后，可作为紧缺岗位开考，适当放宽开考比例。
因报名人数未达到开考比例而被取消 *** 的岗位，由酉阳自治县人力社保局向该岗位已缴费的报考人员退费。因考生自身原因不能参加笔试的，已缴纳的笔试考务费不予退还。
笔试以闭卷方式进行，笔试科目分为公共科目和专业科目，分值均为100分。公共科目考试内容为《综合基础知识》(卫生类)，专业科目测试内容为《医学基础知识》。
笔试总成绩的计算方式为：笔试总成绩=综合基础知识(卫生类)×50%+专业基础知识×50%(笔试总成绩采取四舍五入法保留小数点后两位数)。
笔试时间初定于2019年11月23日(星期六)。具体时间、地点及注意事项以准考证为准。
报考人员笔试成绩及进入面试人员一览表于2019年11月29日前在酉阳自治县人力社保局办公楼公示栏及酉阳自治县人民 *** 公众信息网公示和发布，请考生及时查询。
2.面试
面试由酉阳自治县人力资源和社会保障局统一组织实施，具体按照《重庆市事业单位公开 *** 工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。
面试人员根据报考同一岗位考生笔试总成绩从高分到低分按1:2的比例依次确定;若进入面试最后一名的笔试总成绩并列，则并列人员均进入面试;若实际参加面试的考生人数未达到面试比例，则递减该 *** 岗位的 *** 指标至面试比例(重新计算的 *** 指标=实际参加面试环节的考生人数×面试比例，按四舍五入法保留至整数);无法递减的，考生笔试总成绩需不低于其他岗位进入面试人员的更低成绩，方可进入面试。
本次面试采取结构化面试方式进行，面试分值100分，合格分数为60分，面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩未达到60分，以及未能形成有效竞争的岗位面试成绩未达70分者不得确定为进入体检人员。
考官评定考生面试成绩在60分以下、90分以上的，考官须在评分表中说明理由;考生面试最后成绩在60分以下、90分以上的，考官组须写出书面报告报酉阳自治县人力资源和社会保障局备案。
面试及以后环节产生的缺额，一律不再递补。
3.考试考核总成绩计算
考试考核总成绩计算方式为：考试考核总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。
考试考核总成绩采用百分制计算。各类成绩折算均按照四舍五入法精确到小数点后两位数。
4.体检人员确定
体检人选依据报考同一岗位应试人员考试考核总成绩，从高分到低分以有效招录指标1:1的比例等额确定体检人选。若进入体检最后一名考试考核总成绩出现并列时，则依次按面试成绩、笔试总成绩、专业科目笔试成绩、学历、职称及职(执)业资格高者优先;若仍相同，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。
考试考核总成绩及进入体检人员一览表将在酉阳自治县人力社保局办公楼公示栏公布，并于考试考核结束后3个工作日内在酉阳自治县人民 *** 公众信息网公布，请考生登录查询。
六、体检
体检参照《重庆市人力资源和社会保障局关于确定公务员录用指定体检机构的通知》(渝人社发〔2012〕149号)相关规定，在重庆市明确的全市公务员录用综合性定点体检医院，以随机抽签方式确定本次 *** 体检医院。
体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。国家、市县对体检政策有新规定或进行调整的，从其规定。
除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外， *** 单位或受检考生对体检结论有异议的，对按规定可申请复检的体检项目，可在接到体检结论通知之日起7日内向酉阳自治县人力资源和社会保障局书面提出复检申请，经酉阳自治县人力资源和社会保障局同意后，统一组织到定点体检医院复检。逾期不申请复检的，视为自动放弃复检资格并确定为体检不合格。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检不合格的，取消聘用资格。
体检由酉阳自治县人力资源和社会保障局统一组织实施，体检费用由考生自行承担。
体检的具体事宜另行通知，不按照规定时间地点参加体检的视为自动放弃 *** 资格。
七、考察
体检合格者，由酉阳自治县人力社保局会同 *** 单位主管部门，对其政治思想表现、遵纪守法情况、道德品质修养、日常学习工作情况、身份状况以及是否需要回避等统一组织考察，并对应聘人员资格条件进行复查。考察应注重审查人事档案、诚信记录等个人情况，并通过中国高等教育学生信息网()认证和在校学习经历审查等多方查实学历(学位)真伪。
考察应坚持“凡进必审”，考察小组要按照“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则，严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录、学历学位和 *** 岗位要求的获奖情况、职称、职业(执业)资格、工作经历等资格条件，并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询【中国高等教育学生信息网()查询学历、中国学位与研究生教育信息网()查询学位、中国执行信息公开网()查询更高人民法院公布的失信被执行人、“信用中国”网站()查询国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员】等方式进行查证。凡发现档案材料或者信息涉嫌造假的，应当立即查核，未核准前，一律暂停聘用;发现应聘人员提供虚假材料、隐瞒事实真相，或提供的材料或信息不实影响审核结果的，或干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，给予其不予聘用的处理。
体检合格人员应于2019年12月13日前将本人学籍档案交至酉阳自治县卫生健康委员人事档案室。
考察(政审)不合格者，取消聘用资格。
八、公示拟聘人员名单
考察合格的拟聘用人员在重庆人力资源和社会保障网上进行公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历(学位)、专业、准考证号、考试考核总成绩、拟聘单位等其他应公示事项。
九、聘用及待遇
公示无异议或经核实不影响聘用的拟聘用人员，填写《重庆市事业单位公开 *** 工作人员审批表》送主管部门审核，并报酉阳自治县人力资源和社会保障局审批。经审批同意聘用的人员，由 *** 单位法定代表人或其委托人与受聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人发〔2006〕68号)的规定，签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。
公开 *** 的人员按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用;试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。
被聘用人员一经聘用，必须在酉阳服务5周年后方可流动(在 *** 单位服务3周年后且近3年年度考核为合格及以上等次方可申请县内流动)，未满服务期的，解除聘用合同、终止人事关系，并按每年1万元的标准承担剩余服务年限的违约金。
十、纪律要求
公开 *** 事业单位工作人员，是公开选拔优秀人才的重要渠道，对 *** 工作中的各个环节，必须严肃人事工作纪律，确保 *** 工作顺利进行。要严格执行《事业单位公开 *** 违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)，认真贯彻《关于印发〈重庆市事业单位考核 *** 工作人员办法〉等6个公开 *** 配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关政策规定和回避制度，自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按规定追究有关责任。
应聘人员提供的身份证件和 *** 公告要求取得的学历(学位)、获奖及学业成绩、职称、职业(执业)资格证明材料，一经查实系伪造的，视为品行不端及不诚信行为并由事业单位人事综合管理部门予以备案，从本 *** 公告发布之日起5年内应聘我市事业单位公开 *** 工作人员时受到不利影响。
十一、其他事项
(一)考生在 *** 期间须保持报名时所提供的联系 *** 全天候畅通，并及时在相关网站查询笔试、面试、体检等相关信息。因本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任由考生自行承担。
(二)本次 *** 不指定任何考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试、面试辅导培训班。任何以公开 *** 考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次 *** 无关。
有疑问的可以点击下方 *** 免费咨询，或者是点击下方进入官网找 *** 人员帮助大家解答。
