是矿山采矿专业,要应聘采矿技术员,一般面试或(答辩)时会问些问题什么...
1、既然是采矿技术员一职，那就应该多熟悉一些有关采矿方面的基础知识，如果面试官是地矿方面的人员，面试官可能提问采矿问题，更好能结合到你所学的之一专业知识，来解决。
2、露天矿一般问的是边坡，最小底宽，采矿机械，台阶高度和爆破相关的参数选择。
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3、负责监督和控制矿山安全生产体系，落实安全生产责任书的各项指标，确保安全生产；参与矿山采矿方面的生产、技术问题会诊，提出指导性意见；协助处理矿山采矿方面生产技术事故，负责采矿技术资料的整理、归档[1]。
4、面试中应注意的问题 应试者要想在面试答辩中获得成功，必须注意以下几个问题： 一淡化面试的成败意识 一位面试者在面试前自认为各方面都比别人优秀，因此，他认为自己可以高枕无忧了。
5、我是学采矿工程专业的，说说我的看法。采矿工程这个专业是比较冷门的工科专业，接触过的人少，所以一般人会认为这个专业很差。
6、课程主要有，采矿学，通风安全学，凿岩爆破，矿山压力岩层控制，煤矿地质学等等，都是一些很有意思的课程。
煤矿企业对选矿专业的学生面试问题有哪些?
矿山选矿厂：在工厂里工作，控制生产指标。工作较为轻松，工资非常客观。科研院所：像北京矿冶总院，北京有色金属研究院，西北有色金属研究院等大型国企科研机构。投资公司：为投资公司提供矿山投资建议。
那要看你面试的是什么岗位了，如果不是技术方面的岗位，不会问选矿有关的内容，会问与岗位相关的问题。
④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。
面试的问题如下：问题1：你更大的长处和弱点分别是什么这些长处和弱点对你在企业的业绩会有什么样的影响？从长处来说，我相信我更大的优点是我有一个高度理性的头脑，能够从混乱中整理出头绪来。
(一)关于个人方面的问题 请介绍一下你自己 在面试前用人单位大多都看过了毕业生的自荐材料，一些基本情况都有所了解，所以在自我介绍时要简洁，突出你应聘该公司的动机和具备什么样的素质可以满足对方的要求。
问题一：你了解应聘岗位么？它有哪些要求？其实，求职者在面试前要把应聘岗位职责和工作内容分析清楚，牢记在心。当面试官问起岗位相关问题时，求职者用自己的话复述下来就行。
中级工程师答辩一般会问什么问题
1、业绩层面是人才参加职称评审答辩常见问题中的最重要的一环。
2、介绍自己，总结过去的工作；回答评委提问，主要涉及论文和表现材料；感谢评委有序离场，答辩结束。综上所述，工程师职称评审答辩其实就是对申请人提交的材料进行现场面对面检查的过程，并没有想象中那么难。
3、一般来说不会刻意为难你。自己把自己知道的多说一些，说详细一些，不必重复。一般来说，工作经验够了，答辩很简单。
4、一般答辩时都是围绕论文考的，有的是直接问论文，有的要扩展一些。认真准备相关内容即可。报考园林工程师系列，设置的专业方向，包括园林、园艺、花卉。最对口的专业是园林技术。
5、评委所提的问题，主要还是围绕你所提交的论文进行提问。如果提交的论文是污水处理工程，你准备的思路可以是污水的性质、处理级数的选择、处理工艺的比较和选择、处理和排放标准的选择、处理效果的描述、不足之处和改进举措。
6、职称评审答辩专家问的问题一般是与你申报简明表上内容有关，主要是工作业绩中与专业有关的问题，用以判断申报材料是否真实。
