研究生毕业,先评初级教师职称还是等着评中级职称
你好
1、硕士研究生从事本专业满三年可以评定中级职称，但是毕业三个月后可以直接评定为助理级。
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2、我的建议是：先评助理级（初级），因为有的单位的工资、公积金等收入和职称挂钩的，如果你等了三年，那么你一直是没有初级职称的状态，意味着你这三年的工资啊都少了呢？所以先走初级，涨点钱，到了三年时再去评中级。
一般本科毕业的人，助理之后4年评定中级，你可以先助理，三年后再去中级啊，因为你是研究生毕业的。
合肥教师评职称研究生学历加分吗
不加分
但是有学历的话，可以时间限制上晋级职称比较快，所以我们平时应该多学习学历，真的很重要
对于这一类问题小编的回答是“当然有用”、“考！一定要考！越早考越好！”为什么这么回答接下来就来看看小编分享的这篇文章一起来了解下吧~
一、为什么一定要早考在职研究生？
01.评职称学历越高越有优势
教师报考在职研究生，获得研究生学历、学位后对评职称有很大的帮助。以一级教师评定条件为例，很多地方规定，具有研究生学历或硕士学位的教师，工作三年后经学校考核合格，可以初聘为一级教师职称(中级职称)，比具有专科、本科学历的教师提前两年晋升中级职称。
一级教师评定条件(中级职称) : 具备博士学位;或者具备硕士学位，并在二级教师岗位任教2年以上; 具备学士学位或者大学本科毕业学历，并在二级教师岗位任教4年以上。
有人说现在评职称这么难，好多工作多年的老师都没评上呢，不差这两年。没错，现在好多学校的职称占位一直是满编状态，必须得等到上一级的老师离职或者退休才能有空位，确实不差这两年，但等好不容易有空位出来的时候，你能保证只有本科学历的你有足够竞争力吗？
教师行业的职称评定，每年每个学校的名额都是有限的，且可以说是少的可怜。基本需要十几或几十个人争一个名额。如果你想在如此激烈的竞争中评上职称，必须全方位提升自己的实力！
听说研究生以后不能直接评定职称是真的吗
研究生毕业工作一年就可以认定助理级职称，只要填表就可以办理，不过已经很少人申报这个了，因为工作3年就可以直接认定中级职称，也不用任何考试的。全国都是这个政策，深圳在职称评审方面要求是全国最严格的，上面说的就是深圳的政策，深圳都可以其他地方应该没有问题了。
如果你从2015年6月毕业参加工作，到2018年7月份就可以申请认定中级职称了。
另外说明一下，职称有以下方式获得，效力都是一样的：
考核认定：不用考试，申请后由人力资源和社会保障局进行认定。
考试取得：参加全国统考的方式直接获得职称，不用评审。
考评结合：既要考试又要评审才能取得职称。
评审取得：不用考试直接参加评审取得职称。
应该可以了吧！
研究生进入事业单位怎么评职称
有的单位可以让你在行政级别和职称中选择一个各个事业单位的人事制度是不一样的，向单位提出申请，你需要去参加考试，考取相应的职称资格后。
如果你选择走职称，职称和学历是没关系的，有的单位则强制只提供一种级别。
如果你选择行政级别，研究生可以定为副主任科员(若该单位的行政级别较低则未必)，单位审核通过方能聘任你为相应的“师”。另外有的单位确实要求所考的职称必须和本人的岗位相符才能聘任。
至于你们单位具体采取何种人事制度：
初级、高级、中级职称评定申报条件说明：
1.中级职称评定条件：
(1)大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职称四年以上。
(2)大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职称四年以上。
(3)中专(高中)毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职称四年以上。
(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职称四年以上。
2.助理职称评定条件：
(1)大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。
(2)大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。
(3)中专毕业，从事专业技术工作三年以上。
(4)高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
(5)初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。
3.高级职称评定条件：
(1)大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任 中级职称 职务五年以上。
(2)大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。
(3)中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。
职称需要考试通过后，单位同意聘用才能算，不聘用是不算的。
