已退休的副高职称人员,本单位参公管理了,工资会有变化吗
已退休的副高职称人员，单位参公工资有变化。
1.参公单位的退休人员在2006年7月1日前退休的，具有副高以上专业技术职称人员，按照本单位更高行政级别的标准套改规范性津贴补贴；2.参公单位的退休人员在2006年7月1日后退休的人员，按照退休前的行政职务套改规范性津贴补贴，不考虑退休前的职称高低。
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2022年高级职称参公后怎么算
参公后作废。
参公，即参照公务员管理法管理。这是现在我国 *** 各单位政工干部和工作人员比较口语化的一种表述，指对 *** 委托或授权具有行政执法能力的单位和不属于公务员系列的人员，参照公务员法进行管理。
参公单位人员要具体分析，通过中央、省两级公务员（参公）考试正常考录的工作人员，严格意义上来说不是公务员，但在录用、晋升、考核、离退等方面按照公务员法进行管理。
一些人说既然参公人员和公务员不是一样的编制。
2017年 *** 中央办公厅及国务院办公厅印发了《关于深化职称制度改革的意见》，此文件中明确说到：所有公务员（包括参公人员）一律禁止参加专业技术职称评审。
我在卫生监督所副高职称，参公后留在原单位还是去疾控好
看你的单位是什么级别的了，或者你就是单位的领导还是当i领导好吧，如果你是技术人员，单位的行政级别高，参公后编办设置了调研员或副调研员的编制，你又能转为调研员，那你的副主任医师享受的待遇和处级待遇差不多；如果单位是科级单位的，还是选择技术职称去疾控中心吧，毕竟工资待遇变化不小哦！
副高职称,事业单位要转参照公务员管理,有什么优劣?
职称对公务员没有任何意义。
当然，现在的公务员法出台后有了聘任制公务员这一说，也许以后会有按职称聘任的公务员，但是，起码现在还只是文字上的东西，而且就算以后会聘了，也肯定只是一些服务性相关单位，纯行政单位还是不会出现的。
如果说到工资，就工资而言，副高职称的工资基本上相当于正科以上到副处之间（因为教师高10％还要高更多），而且从工资晋升机制来看，向来都是事业单位工资较占优势，起码于同等行政单位持平。
而至于津贴方面，我不了解你的情况，没法肯定。
还有什么退休问题，我也只能从大的政策去讲，从政策上，退休金事业单位标准是不低于行政单位的。而说什么公务员好的我就不置评论了，那是有原因的，因为现在很多事业单位实际上退休金由社保负担，而行政仍然是财政负担，并且另外还有个政治待遇问题。但是我只能说从标准上而言，事业的也比公务员只高不低（仅指同档次职称于对应职务而言）。
但是，也不得不说，一直以来都有全民社保这个说法，今天是这样，未必明天公务员就不社保，实际上很多地方的公务员也照样缴纳社保。
当然你最关心的问题就是那个好取那个，对于这个问题我就只能说，那需要你自己考虑，你问问题本身只能知道两个的情况，决定衡量还是看自己。
我是卫生监督所副高职称，副所长（股级）参照公务员会怎样
对于你现在这个级别来说，工资基本不会有什么大变化，主要区别在退休金，参公之后退休金会比参公前多一倍
